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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
英語(yǔ)面試“3字訣”
英語(yǔ)面試“3字訣”
面試在求職過(guò)程中,可以說(shuō)是壓力最大的一個(gè)環(huán)節(jié)。面對(duì)外國(guó)老板連珠炮似的提問(wèn),如果能回答得從容不迫、簡(jiǎn)明扼要,恰當(dāng)中肯,而且合乎老外的口味,那么肯定會(huì)大大增加你的錄取機(jī)會(huì)。事先3項(xiàng)準(zhǔn)備對(duì)目標(biāo)公司所在地、規(guī)模、在..1
面試準(zhǔn)備 139 2022/03/24
面試技巧面試成功細(xì)節(jié)
面試技巧面試成功細(xì)節(jié)
1、面試技巧:考題是提前就出好的,為保證公平全省面試題目一樣(公安等有特殊要求部門(mén)除外),所以關(guān)于說(shuō)說(shuō)天氣等臨場(chǎng)發(fā)揮的問(wèn)題是沒(méi)有的。2、面試中不要求做自我介紹,不能透漏專業(yè)、畢業(yè)院校、家庭背景等相關(guān)信息。3、面試..1
面試準(zhǔn)備 132 2022/03/24
如何搞定外企面試
如何搞定外企面試
一、面試前的準(zhǔn)備1.確定3W明確面試前的三要素--When(時(shí)間)、Where(地點(diǎn))、Who(聯(lián)系人):一般情況下,招聘單位會(huì)采取電話通知的方式。您這時(shí)可得豎起耳朵仔細(xì)聽(tīng)。萬(wàn)一沒(méi)聽(tīng)清,千萬(wàn)別客氣,趕緊問(wèn)。對(duì)于一些大公司,您最好記..1
面試準(zhǔn)備 140 2022/03/24
面試時(shí)HR重點(diǎn)辨別簡(jiǎn)歷真假
面試時(shí)HR重點(diǎn)辨別簡(jiǎn)歷真假
簡(jiǎn)歷是畢業(yè)生叩開(kāi)企業(yè)大門(mén)的"敲門(mén)磚",也是畢業(yè)生和企業(yè)的一次文字對(duì)話。企業(yè)人士提醒說(shuō),一些畢業(yè)生為提高"身價(jià)",在簡(jiǎn)歷中添加虛假經(jīng)歷,從而錯(cuò)失了就業(yè)機(jī)遇。因此,簡(jiǎn)歷務(wù)必確保真實(shí)。在國(guó)內(nèi)一企業(yè)從事人員招聘的周姝敏說(shuō)..1
面試準(zhǔn)備 144 2022/03/24
求職避開(kāi)“面試裝”禁忌
求職避開(kāi)“面試裝”禁忌
求職旺季即將來(lái)臨,社會(huì)新鮮人踏出校門(mén)的第一項(xiàng)挑戰(zhàn),就是面試。就業(yè)率逐年創(chuàng)新低,職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,應(yīng)征面試,衣著裝扮可不容馬虎。穿上合宜的“面試裝”,可讓自己在應(yīng)對(duì)進(jìn)退之間更有信心。 社會(huì)新鮮人若能得到面試的機(jī)會(huì)..1
面試準(zhǔn)備 132 2022/03/24
畢業(yè)生求職失敗輸在了面試上
畢業(yè)生求職失敗輸在了面試上
面試發(fā)揮出色,可以在一定程度上彌補(bǔ)先前筆試或是其他條件如學(xué)歷、專業(yè)上的不足。許多畢業(yè)生求職失敗,都是輸在了面試上。面試技巧一:自我介紹不超2分鐘“請(qǐng)你自我介紹一下”這道題90%以上的用人單位都會(huì)問(wèn),面試者事先最..1
面試準(zhǔn)備 114 2022/03/24
面試注意哪些影響自己成功的忌語(yǔ)
面試注意哪些影響自己成功的忌語(yǔ)
語(yǔ)言是求職者在求職中與招聘人員溝通情況、交流思想感情的工具,更是求職者敞開(kāi)心扉,展示自己的知識(shí)、智慧、能力和氣質(zhì)的一個(gè)主要渠道。恰當(dāng)?shù)皿w的語(yǔ)言無(wú)疑會(huì)增強(qiáng)你的競(jìng)爭(zhēng)力,幫助你獲得成功,反之,不得體的語(yǔ)言會(huì)損害..1
面試準(zhǔn)備 133 2022/03/24
面試你穿成什么樣,別人就認(rèn)為你是什么樣
面試你穿成什么樣,別人就認(rèn)為你是什么樣
第七章你穿成什么樣,別人就認(rèn)為你是什么樣你的形象決定自己留給別人的印象社會(huì)心理學(xué)家艾爾帕奇在一本著作中,研究了著裝對(duì)個(gè)人事業(yè)的影響,書(shū)中這么描述他的一次試驗(yàn):把一個(gè)人安插進(jìn)一家大型企業(yè)的總部,要他讓10..1
面試準(zhǔn)備 140 2022/03/24
面試要學(xué)會(huì)了解用人心理
面試要學(xué)會(huì)了解用人心理
廣大畢業(yè)生在求職時(shí),應(yīng)學(xué)會(huì)揣摩用人單位的求才心理,做到有的放矢地去求職。從心理學(xué)角度分析,目前社會(huì)上用人單位招聘人才有以下心理。1、求“?!毙睦韺I(yè)對(duì)口是用人單位錄用人才的首要標(biāo)準(zhǔn),尤其是一些工科、經(jīng)濟(jì)、法律..1
面試準(zhǔn)備 125 2022/03/24
面試說(shuō)話應(yīng)注意技巧
面試說(shuō)話應(yīng)注意技巧
在整個(gè)面試過(guò)程中,應(yīng)試人要圓滑些。所謂圓滑,就是說(shuō)話應(yīng)注意技巧,措詞要貼切,提問(wèn)、發(fā)表意見(jiàn)須掌握分寸。下面這些措詞或語(yǔ)句如通運(yùn)用到你的回答或談話中將有助于你獲得面試成功:在適當(dāng)?shù)牡胤接?Sir"(先生)、"Mada..1
面試準(zhǔn)備 146 2022/03/24
面試時(shí)如何做到不膽怯
面試時(shí)如何做到不膽怯
從未踏入職場(chǎng)的新生職業(yè)者,在面試的時(shí)候,這些職業(yè)者就會(huì)顯得膽怯,沒(méi)底氣,在面試也不能充分的表達(dá)自己,這樣面試成功的幾率也會(huì)有所下降。這里有幾個(gè)技巧,給讓大家在面試上增添一些底氣。???首先你得要了解自己。大..1
面試準(zhǔn)備 133 2022/03/24
不同企業(yè)不同的面試技巧
不同企業(yè)不同的面試技巧
歲末將至,又到了重新規(guī)劃未來(lái)的時(shí)機(jī)。無(wú)論是應(yīng)屆畢業(yè)生此時(shí)的職業(yè)錨定,還是職場(chǎng)人士此刻的職業(yè)轉(zhuǎn)型,都面臨著如何理解招聘信息背后的潛規(guī)則。不同類型的企業(yè)對(duì)于人才的定義是完全不同的,如何做好自己的“職業(yè)經(jīng)紀(jì)人”..1
面試準(zhǔn)備 136 2022/03/24
實(shí)用性面試技巧供應(yīng)聘者參考
實(shí)用性面試技巧供應(yīng)聘者參考
如何讓HR欣賞你的優(yōu)點(diǎn)?即使是缺點(diǎn),只要用適當(dāng)?shù)拿嬖嚰记梢材芑秉c(diǎn)為優(yōu)點(diǎn),下面是實(shí)用性面試技巧供應(yīng)聘者參考。面試技巧總結(jié):1、我脾氣太急,具體表現(xiàn)在:①我打心眼里不喜歡磨洋工的人,總想盡快完成工作;②遇到干活投..1
面試準(zhǔn)備 138 2022/03/24
專業(yè)面試過(guò)程細(xì)節(jié)中的細(xì)節(jié)
專業(yè)面試過(guò)程細(xì)節(jié)中的細(xì)節(jié)
一、與面試官的第一個(gè)照面面試禮儀1.把握進(jìn)屋時(shí)機(jī)如果沒(méi)有人通知,即使前面一個(gè)人已經(jīng)面試結(jié)束,也應(yīng)該在門(mén)外耐心等待,不要擅自走進(jìn)面試房間。自己的名字被喊到,就有力地答一聲“是”,然后再敲門(mén)進(jìn)入,敲兩三下是較為..1
面試準(zhǔn)備 124 2022/03/24
求職心態(tài)三要素
求職心態(tài)三要素
1、樂(lè)觀向上人們時(shí)常把當(dāng)今的世界稱為競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,大到國(guó)與國(guó)之間的對(duì)抗,小到人與人之間的競(jìng)爭(zhēng)。競(jìng)爭(zhēng)沖擊著人們的事業(yè)和生活,沖擊著人們的意識(shí)和思想,在求職擇業(yè)上亦是如此。如果在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,沒(méi)有樂(lè)觀向上的拼搏..1
面試準(zhǔn)備 120 2022/03/24
名企HR談面試技巧
名企HR談面試技巧
求職面試時(shí),面試官經(jīng)常會(huì)問(wèn):“請(qǐng)簡(jiǎn)單說(shuō)一下你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)?!睂?duì)于這個(gè)問(wèn)題,網(wǎng)絡(luò)上流行著很多答題策略,有的畢業(yè)生直接套用,把“自己的優(yōu)缺點(diǎn)”流利地背誦出來(lái)。智聯(lián)招聘高級(jí)職業(yè)顧問(wèn)蔡艷麗傳授面試技巧,在回答此類問(wèn)..1
面試準(zhǔn)備 189 2022/03/24
大學(xué)生面試失敗多是細(xì)節(jié)扣的分
大學(xué)生面試失敗多是細(xì)節(jié)扣的分
面試技巧:考官們普遍認(rèn)為,學(xué)生們的總體素質(zhì)較高,但在人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)等方面有所欠缺,表明他們從“學(xué)生”向“社會(huì)人”的轉(zhuǎn)變尚需過(guò)程。記者在面試現(xiàn)場(chǎng)捕捉到一些細(xì)節(jié)中體現(xiàn)出的“矛盾”,并請(qǐng)相關(guān)考官做了點(diǎn)評(píng)..1
面試準(zhǔn)備 132 2022/03/24
面試不要太搶風(fēng)頭
面試不要太搶風(fēng)頭
原因:搶風(fēng)頭???李某,男,23歲專業(yè):國(guó)際貿(mào)易???應(yīng)聘崗位:營(yíng)銷企劃???參加學(xué)校里的招聘會(huì)時(shí),小李殺入了一家國(guó)內(nèi)知名企業(yè)的面試現(xiàn)場(chǎng),據(jù)說(shuō)投簡(jiǎn)歷的就有數(shù)百人,最后殺進(jìn)面試的只有30多人,因此小李覺(jué)得要脫穎而出就..1
面試準(zhǔn)備 146 2022/03/24
求職面試要注意這四大忌諱
求職面試要注意這四大忌諱
或許你成績(jī)名列年級(jí)前三名,或許你的綜合評(píng)估已為你爭(zhēng)取到了留滬名額,但是,你仍然可能像很多應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生一樣,因?yàn)椴涣私饷嬖嚰记?,而在不到一個(gè)小時(shí)的面試中慘遭淘汰。為了讓你成功通過(guò)面試官的考核,我們邀請(qǐng)專..1
面試準(zhǔn)備 124 2022/03/24
如何用方言打動(dòng)面試官
如何用方言打動(dòng)面試官
公司看重的是這種隨機(jī)應(yīng)變的能力???在經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷都不占優(yōu)的情況下,憑借著能說(shuō)一口地道的大連話,小楊成功地被用人單位聘用。???小楊現(xiàn)在是SK通訊時(shí)空三好街手機(jī)賣場(chǎng)的營(yíng)業(yè)員。上個(gè)月,她參加公司面試時(shí),在經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷上..1
面試準(zhǔn)備 132 2022/03/24
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