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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
?
頭像
基本信息
26歲
本科
廣東深圳
13800138000
BD@100chui.com
技能特長(zhǎng)
溝通能力 熟練
執(zhí)行能力 熟練
?
姓名
錘子簡(jiǎn)歷
我是一個(gè)工作勤奮自律辦事效率高的人。
求職意向
HR
廣東深圳
8K-10K
一周內(nèi)到崗
教育背景
2016.09-2019.06
錘子簡(jiǎn)歷大學(xué)
管理科學(xué)與工程
專業(yè)課:管理學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。
工作經(jīng)驗(yàn)
2019.07-至今
錘子簡(jiǎn)歷公司
HR
  • 有效維護(hù)并拓展招聘渠道,以尋找到最佳的招聘資源
  • 掌握技術(shù)人員的招聘重點(diǎn)及用人需求
  • 組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘廣告,收集簡(jiǎn)歷,進(jìn)行簡(jiǎn)歷初步篩選,候選人電話初步溝通,整理有效簡(jiǎn)歷信息,協(xié)同用人部門面試
  • 負(fù)責(zé)整個(gè)招聘進(jìn)程、跟蹤面試結(jié)果
  • 人員招聘、留存的情況跟蹤及分析,以便對(duì)招聘活動(dòng)進(jìn)行有效的評(píng)估
2019.02-2019.07
錘子簡(jiǎn)歷公司
人力資源實(shí)習(xí)生
  • 協(xié)助recruiter高效完成制定招聘相關(guān)工作,優(yōu)化招聘流程。
  • 在各大招聘網(wǎng)站收集相關(guān)候選人信息和數(shù)據(jù),進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
  • 維護(hù)MOKA招聘系統(tǒng),進(jìn)行候選人簡(jiǎn)歷初篩。
  • 全流程跟進(jìn)意向候選人電話初面、面試邀約、面試安排以及追蹤面試結(jié)果等。
2019.01-2019.03
XX非盈利組織發(fā)展中心
項(xiàng)目實(shí)習(xí)生
  • 協(xié)助項(xiàng)目開展和新流程制定,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)程推進(jìn)
  • 整理項(xiàng)目資料、數(shù)據(jù)錄入
  • 使用Excel將數(shù)據(jù)表單進(jìn)行數(shù)據(jù)分析整理,指導(dǎo)接任實(shí)習(xí)生后續(xù)工作
榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)
2015-2016 獲第七屆大廣賽全國(guó)平面一等獎(jiǎng)
2014-2015 獲特等專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金(3/80)
2013-2015 獲國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金3次
自我評(píng)價(jià)
專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí) — 8年+專職人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源完整操作流程; 自帶能文能武DNA,雷厲風(fēng)行 — 工作風(fēng)格,嚴(yán)謹(jǐn)不失活躍,對(duì)于勞動(dòng)關(guān)系、薪資等,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,對(duì)于外招、企業(yè)文化等,靈活熱情...等等; 文件筐能力和邏輯性強(qiáng) — 遇到狀況,快速分析情況并尋找求解方向且提供選擇方案。
?
語言技能
技能:C1,office等辦公軟件,溝通能力,人力資源
語言能力:粵語,大學(xué)英語六級(jí)
?
社團(tuán)和組織經(jīng)歷
2017.05-2018.05
錘子簡(jiǎn)歷大學(xué)主席團(tuán)
部長(zhǎng)
  • 對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)主席團(tuán)文秘工作,對(duì)外交接各部門,與各部門和主席團(tuán)流通并商議活動(dòng)和工作
  • 負(fù)責(zé)整理會(huì)議記錄,負(fù)責(zé)日常文秘工作
2018.01-2018.09
校團(tuán)委組織部
副部長(zhǎng)
  • 負(fù)責(zé)對(duì)接全校 23 個(gè)學(xué)院團(tuán)務(wù)工作
  • 開展一年一度的全校性團(tuán)務(wù)表彰大會(huì)
  • 開展有關(guān)共青團(tuán)中央下發(fā)任務(wù)

人力資源簡(jiǎn)歷模板(HR方向)

適合應(yīng)屆生和在職人士求職人力資源相關(guān)職位,有較多工作經(jīng)歷描述 | 人力資源簡(jiǎn)歷模板。

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