在簡歷中需要求職意向要避免含糊籠統(tǒng)、毫無針對性。

　　簡歷中的求職意向是向我們的簡歷閱讀者傳遞這樣的信息：我們在職業(yè)生涯中希望取得什么樣的成就，我們想要的是什么職位。

　　我們的求職意向應該包含：我們的技能、成就、我們想要尋找什么樣的職位、我們想要掌握并發(fā)展什么樣的技能、我們想為什么樣的公司工作，等等。所有這些信息都必須與職位廣告相吻合。如果雇主看見我們的求職意向與他的目標正好相吻合，那么我們就會非常幸運地成為一名候選人。因此，撰寫搶眼、到位的求職意向不失為迅速抓住讀者注意力的一個不錯的技巧。

　　在我們的求職意向中，我們應該體現(xiàn)出我們能為雇主做些什么，而不是雇主能給我們什么。

       第一，精簡干練的言語。

　　填寫求職意向的時候不要長篇大論的，只需要用和精短的語言將自己對于工作的意向描述清楚就可以了。要多選一些概括性強的詞語，避免含糊其辭，毫無針對性可言。

　　第二，格式要正確。

　   建議大家最好運用XX行業(yè)+XX職位的格式表述就可以了。

　　第三，切忌邏輯混亂

　　填寫求職意向的時候，一定要注意它和你所填寫的其他內容是保持一致的。比如說求職者的工作經歷描述和自我評價的內容，都是要和求職意向息息相關的。千萬不要每一個部分都是孤立的存在。換而言之，你所填寫的求職意向就是一個核心，簡歷中所填寫的其他內容都是為這個核心服務的。

　　第四，選擇求職意向的依據(jù)。

　　對于剛剛畢業(yè)的學生來說，選擇求職意向最好根據(jù)自己所學的專業(yè)或者自己曾經接觸過的行業(yè)；而對于已經工作多年的人來說，選擇求職意向最好是能夠跟自己多年所從事的工作相關。

　    可以說，求職意向就是整份簡歷的靈魂，簡歷的其他部分都是為其服務的。與求職意向無關的素材(知識技能、興趣愛好、培訓內容等)盡量省略。整份簡歷的內容重點與經歷素材的取舍，應以求職意向為中心展開書寫。如果我們想應聘好幾個職位，那么需要根據(jù)不同的職位撰寫不同的求職意向。然后整份簡歷就需要圍繞該求職意向展開。