久久精品国产一区二区电影,久久精品国产亚洲av瑜伽,精品无人区一码卡二卡三,久草热8精品视频在线观看 ,久久99精品久久久久麻豆

工作第二年的時(shí)候，在《現(xiàn)代快報(bào)》上看到南京金城集團(tuán)和德國采埃孚合資企業(yè)。同事告訴我工資不錯(cuò)。我第一次做了簡(jiǎn)歷，并傳真過去。沒想到人事對(duì)我很感興趣。面試時(shí)候是人事經(jīng)理和財(cái)務(wù)經(jīng)理。他們招聘成本會(huì)計(jì)，我當(dāng)時(shí)做的是材料會(huì)計(jì)。第一次面試有點(diǎn)緊張。我簡(jiǎn)單說了一些情況。他們說你的工作嚴(yán)格來說不是成本會(huì)計(jì)。不過他們對(duì)我的榮譽(yù)證書很感興趣。后來我通過朋友知道他們公司的待遇是稅后2300左右，我馬上拒絕了（現(xiàn)在才知道在南京他工資不錯(cuò)了）。他們聯(lián)系我，我說違約金太高，他們甚至還準(zhǔn)備幫我交違約金。后來他們對(duì)我的拒絕有點(diǎn)生氣，現(xiàn)在不再要我了呵呵，有點(diǎn)后悔。這次的教訓(xùn)是：無論如何，要把成本會(huì)計(jì)學(xué)到手，只有這樣才有資本。

2003年底的時(shí)候，經(jīng)歷了一場(chǎng)愛情傷痛，我特別想換個(gè)單位。我準(zhǔn)備先去人才市場(chǎng)探價(jià)。我的要求是各種公積金保險(xiǎn)和18%新職工住房補(bǔ)貼都有，稅后3000（現(xiàn)在想想，南京哪有那么高工資?。]有想到，我的大型跨國公司的經(jīng)歷讓我身價(jià)倍增。下午就有人聯(lián)系我。是中華路一家電子商務(wù)公司。我一進(jìn)去，就發(fā)現(xiàn)星期六的他們都在加班，公司小的可憐，我很不屑。領(lǐng)導(dǎo)很歡迎我的到來，并讓我一起創(chuàng)業(yè)。我很直接的問工資如何。他說有3000。還讓我管理文檔和做假帳，只有我一個(gè)會(huì)計(jì)人員。我說交保險(xiǎn)嗎。他說沒有，我馬上問，你們這么低的工資會(huì)找來優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人員嗎？后來離開。 去江寧的德塑企業(yè)的時(shí)候，就在我們公司旁邊。他們公司工人都是蘇北的高中生。一般8、9點(diǎn)上班，晚上8 9點(diǎn)下班，一個(gè)月沒有幾天休息，工資800左右，不過管理人員還是很好的。那個(gè)胖胖的人事經(jīng)理對(duì)我很感興趣，面試的時(shí)候還有三個(gè)財(cái)務(wù)主管，都大概30上下。如我所知，除了我們公司，外面公司的會(huì)計(jì)核算水平真的很差勁。他們似乎對(duì)我很好。第二次面試是高層領(lǐng)導(dǎo)。說了一些話，回來和人事經(jīng)理談話。他看了我的一些書法（姑且叫書法把哈哈），一下就看出我的書法里有郁悶之氣。很厲害的一個(gè)人。我問起工資，他說你的稅后三千很合理。我估計(jì)沒有問題了。后來再聯(lián)系，他們說不考慮我了，我不知道我的違約金太高嚇了他們，還是他們什么原因。（前幾天報(bào)紙上登他們的主管人員一般工資都有1萬多）去江寧澳潤(rùn)福食品廠。40歲左右的女人面試我。歲數(shù)大的女人天生都喜歡我，我也不知道怎么回事。她一開始就說你要求很高嗎。不過我講了我的工作經(jīng)歷后，她馬上就對(duì)我另眼相看，非常誠懇的讓我留下來，不過工資不高，我斷然拒絕。她和藹的想送我回公司。很感激。 去百家湖房地產(chǎn)。那個(gè)財(cái)務(wù)總監(jiān)說著一口家鄉(xiāng)話。很樸實(shí)誠懇。我們交流了好長(zhǎng)時(shí)間。他覺得我很優(yōu)秀，想要我去。我問工資如何。他說三千，什么保險(xiǎn)都沒有。我斷然拒絕。他說我們公司每年還給你4%的房帖。如果你買他們公司產(chǎn)的房子的話。呵呵。后來走的時(shí)候說有時(shí)間再來玩，不成功，朋友之情在嘛！性情中人，感激。 2004年初在沒有找到工作的情況下，打了辭職報(bào)告。我的理由是，要找工作就把原工資辭掉。這樣才能一心一意的找工作。要不然工作和找工作兩個(gè)事情都做不好。很多人都對(duì)我表示疑惑和佩服。那個(gè)時(shí)候想想我都輕狂啊，注定要付出代價(jià)。傍晚有個(gè)女人打電話給我，她說她對(duì)我很有興趣，問我敢不敢做財(cái)務(wù)經(jīng)理。我腦子一熱，說行啊。那是一個(gè)江蘇軟件院的TI行業(yè)。又是40多歲的女人。這種女人會(huì)在和我交流的時(shí)候不知覺的欣賞我，也許是我的輕狂和自信把。她是財(cái)務(wù)總監(jiān)。面試我的財(cái)務(wù)經(jīng)理是個(gè)年輕的女孩。她說我們公司就敢用年輕人。她說她看不上我學(xué)校的牌子。但是看重我大型跨國公司的經(jīng)歷。那次我面試的時(shí)候飯了大錯(cuò)，我說話輕狂且激昂，沒有謙遜。自信過了頭。后來總經(jīng)理再面試。那是個(gè)年輕的男人。他和我交流的時(shí)候，不時(shí)的QQ發(fā)出響聲。他很從容和睿智。很內(nèi)涵和風(fēng)度翩翩。后來他對(duì)我ERP系統(tǒng)很有興趣。他說我們商務(wù)部要搞一套ERP ，要不你來做主管，幫我們搞。后來他答復(fù)我不做了，面試失敗。半年后公司又要招商務(wù)經(jīng)理，我頭了簡(jiǎn)歷。她讓我過來。她說你知道你為什么上次失敗嗎，其實(shí)你的業(yè)務(wù)能力我們大家都覺得很棒，就是怕你性格不沉穩(wěn)，在部門協(xié)調(diào)工作的時(shí)候能得處理不妥當(dāng)。呵呵，我說我現(xiàn)在經(jīng)歷這么多，早就磨平了傲氣，早就沉穩(wěn)和淡然了許多。后來還是沒有去，我說我在現(xiàn)在這個(gè)公司多學(xué)點(diǎn)東西，再去貴公司把。

時(shí)間越來越緊，我的工作還沒有落實(shí)。我終于知道我的工資要求在南京高了，以我的能力根本找不到這個(gè)工資。我準(zhǔn)備去蘇州。在蘇州人才網(wǎng)我看到了蘇州金龍客車招聘成本會(huì)計(jì)。我透了簡(jiǎn)歷，估計(jì)肯定不成問題。我早就知道那家單位的高工資。后來打電話過去問，她說人事經(jīng)理出差了，不過我們要求很高的呀，我說我也很優(yōu)秀啊（多張狂?。髞砉淮螂娫捵屛胰ヌK州面試。我?guī)讕淄嵬岬恼f要去火車站很麻煩，那個(gè)女子說你直接從南京打地過來把，我報(bào)銷。牛！好不容易坐車到蘇州工業(yè)園區(qū)。然后繼續(xù)等車到蘇虹東路，那家公司很氣派，連三層樓都要裝電梯。我在洗手間洗了臉，然后伶著包進(jìn)去。人事經(jīng)理是個(gè)很年輕的知識(shí)女性，白皙，瘦弱，精神。她沒有問我什么，直接到我去財(cái)務(wù)部。財(cái)務(wù)經(jīng)理是個(gè)女人。我心理更有底了，歲數(shù)大的女人我不怕。他們一般都很有愛心，很會(huì)照顧我們這些小輩。對(duì)我的談吐和經(jīng)歷很有興趣。他說希望我有我們公司的經(jīng)驗(yàn)幫助蘇州金龍管理。不過她說兩方都考慮一下?；氐蕉侨耸虏俊Ｈ耸陆?jīng)理問我怎么樣，我說還行。她給我一張紙，讓我寫一寫來公司的感受。我立即用我的行草和優(yōu)美的文字把公司夸了一番，并在最后說我工作還沒有定下來，很著急，她在財(cái)務(wù)部和財(cái)務(wù)經(jīng)理面談后下來告訴我，你別著急，告訴你好消息，你被錄用了。然后談工資。她說你要的稅后三千幾乎沒有任何問題，而且我們這里園區(qū)的公積金比例很高，你很容易買房子。后來問問，好象我們?nèi)旯ぷ鹘?jīng)驗(yàn)的，一般能拿到6000左右。 在車上，接到一個(gè)重慶的電話，是福特的人事。他說看了我簡(jiǎn)歷，有很興趣。幾次電話交流后，我給了他一個(gè)我住處電話。他打過來，他們那里是連線的，四個(gè)人同時(shí)拿著聽筒和我交流，三個(gè)財(cái)務(wù)主管，一個(gè)人事。一開始他向我介紹三個(gè)主管，我只能聽聲音打招呼，后來幾乎不知道誰和誰了。我用英文簡(jiǎn)單介紹了后，就用中文聊天。就是大名鼎鼎的福特，他的會(huì)計(jì)核算水平也沒有我們公司高。他們公司擴(kuò)產(chǎn)，非常要會(huì)計(jì)人員。在電話里她們輪番轟砸，一個(gè)問題接一個(gè)問題的問，我?guī)缀醣嬲J(rèn)不清誰的聲音。好在我經(jīng)驗(yàn)豐富，都能回答出來。后來人事打電話給我，讓我去重慶面試，因?yàn)殡娫捗嬖嚠吘褂芯窒扌?。我作飛機(jī)過去，從重慶機(jī)場(chǎng)直接打的去那里。公司很漂亮很新，綠色的草坪。美麗的重慶女孩。我進(jìn)去，還有一個(gè)在面試，他們直接讓我先進(jìn)去。那個(gè)財(cái)務(wù)總監(jiān)是我至今為止最為佩服的人，他在全球福特做個(gè)采購，工程和財(cái)務(wù)，幾乎全球跑，。他的談話高度和平時(shí)的財(cái)務(wù)總監(jiān)不同，他幾乎是站在全球的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和汽車行業(yè)的水平來說的。他讓我翻譯了一段文章，并鼓勵(lì)我來福特好好聯(lián)系英文。人事說我的工資是3600，年終獎(jiǎng)7200，公積金比例是7%，沒有18%的住房補(bǔ)貼，我說那不行，至少比我理想的少1000元。后來財(cái)務(wù)總監(jiān)說這些沒有的，都給我彌補(bǔ)上去。一定要這個(gè)人才。并答應(yīng)明年讓我回南京去南京福特的財(cái)務(wù)主管。 在蘇州金龍的高工資和福特中間，我選擇了大名鼎鼎和對(duì)我將來人生有幫助的福特。在和財(cái)務(wù)總監(jiān)在一起的日子，我學(xué)到了好多東西，還學(xué)到了一個(gè)先進(jìn)企業(yè)的管理理念 和先進(jìn)的企業(yè)文化?？上б?yàn)椴荒苓m應(yīng)重慶飲食和生活，我不得已離開那里，回蘇州找工作。我以為蘇州工作很好找，我以為我還是春節(jié)后的那個(gè)搶手貨?？墒沁@個(gè)時(shí)候招聘進(jìn)入淡季。根本找不到好的工作，比方說，我去一家新區(qū)的韓國企業(yè)，他答應(yīng)工資3000，做財(cái)務(wù)主管，可是工資沒有保險(xiǎn)和其他。我還不知道他是韓國人，因?yàn)樗f中文，他讓我寫字給他看，并表現(xiàn)出對(duì)中國文字的喜愛。后來我說工資不行，沒有保險(xiǎn)，那至少要5000。拒絕后過了好多天她又打電話給我，我估計(jì)肯定同意了，原來人事經(jīng)理讓我過去，再考慮考慮，我的天，我一路到他們那里打的做公交，走一路問一路，原來他只是讓我過去考慮考慮，我斷然拒絕。 蘇州觀前街旁邊一個(gè)家具成（南京也有，名字很熟悉，一下子忘記了）對(duì)面一個(gè)公司。進(jìn)去以后，一個(gè)很忠厚的40歲多的男子。他對(duì)我很有好感，他說工資試用期1300，轉(zhuǎn)正1800，還有年終獎(jiǎng)。我苦笑不已，到這個(gè)時(shí)候，我才發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)找不到適合我的工作了。后來離開這個(gè)單位一個(gè)月找到工作以后，他又打電話過來，同意我的薪水要求，因?yàn)楣臼桥_(tái)灣一家日化企業(yè)，剛成立，需要我的管理和幫助。我遺憾的告訴他我工作找到了，呵呵。早知道我優(yōu)秀，為什么當(dāng)初不要我呢，難道一個(gè)公司為了一個(gè)優(yōu)秀的人才，多給1 2千都不行嗎？ 去吳江一家電子廠。我做摩托車到工交站，然后坐了工交車，一直往前走，因?yàn)槟抢锸寝r(nóng)村，走了好遠(yuǎn)，一路打電話才發(fā)現(xiàn)走過了，沒有車，再走回來，才發(fā)現(xiàn)公司還沒有成立，租用的廠房。面試是一個(gè)很有氣質(zhì)的有點(diǎn)白白胖胖的中年婦女。他們找5年經(jīng)驗(yàn)的財(cái)務(wù)主管。有三個(gè)日本人，日本人看我的簡(jiǎn)歷，并用日文通過翻譯和我交流，現(xiàn)在才知道我一聽見日本話是多么的感覺惡心。后來我打電話過去問，他們說沒有選擇我，我不知道什么原因，也許我不夠好把，呵呵，因?yàn)楫吘鼓莻€(gè)時(shí)候我才工作三年。 一路趕回來，這個(gè)時(shí)候LG打電話給我，讓我去面試。是LG等離子。我一路坐火車然后在南京做76到低，打電話，發(fā)現(xiàn)走路的方向錯(cuò)了，繼續(xù)走回來，實(shí)在走不動(dòng)了，喊了個(gè)摩地。到公司。原來一起有八個(gè)人。我們坐在會(huì)議室。等了兩個(gè)小時(shí)。又累又困，小睡了一會(huì)，這個(gè)時(shí)候耐不主寂寞的人開始輕聲交流。兩個(gè)小時(shí)后。胖胖的人事經(jīng)理帶我去面試。3個(gè)人一組。他們完全按照等級(jí)來，我排在第二，因?yàn)樵谒麄冄劾镂沂堑诙?yōu)秀。對(duì)面一個(gè)韓國老總，一個(gè)人事經(jīng)理，三個(gè)年輕的女性財(cái)務(wù)主管。老外先讓第一的男子用英文發(fā)言，他英文不錯(cuò)，可惜在商業(yè)企業(yè)做，不懂制造，而且要價(jià)很高，4500以上。到我時(shí)候，我說我英語不好，他說你隨便說說，我隨便說說，老外說你說的不錯(cuò)啊，我?guī)缀鯐灥?。因?yàn)槟莻€(gè)韓國人說的英語比我還丑。第三個(gè)是一個(gè)鋼結(jié)構(gòu)廠的，他拒絕說英文，也被淘汰了。走了以后，下一論開始，后來1星期后，打電話讓我去談工資，。這次沒有讓我們等，直接談工資。他說我的工資是2600，加班很多，經(jīng)常到晚上九點(diǎn)，加班費(fèi)一般能有1000，我說沒有3000不行。他說那是SUPERVISE的工資。在找工作經(jīng)歷和萬般痛苦和絕望以后，我無奈的在合同上簽了字，同意了2600的工資，還提供住房的待遇。第二天我就反悔了，我打電話說我拒絕2600的工資。離開LG。 吉利汽車。最失敗的一次面試。我從上海體育館坐車到**地，然后再坐中吧到某某地，到了以后做摩托車，一路到那里，那里周圍都是農(nóng)田。是吉利的控股份公司，上海華普汽車。我進(jìn)去面試后，他問了我三個(gè)問題，我一次都沒有回答出來，他問我你知道汽車儀表板的價(jià)格嗎。我說我不知道，他說那你這個(gè)成本會(huì)計(jì)怎么做的。我說我們有專門的價(jià)格管理人員。他問我會(huì)中長(zhǎng)期融資嗎，我說不會(huì)。還有一個(gè)問題忘記了。結(jié)果肯定可想而知，我落魄的離開嘉定。痛苦萬分。我甚至不知道我能找到什么工作，坐車的時(shí)候一不小心坐到了浙江的嘉善，呵呵，從來沒有去過浙江喲。 上海汽車和美國偉世通是非常著名的企業(yè)，在上海數(shù)前幾名的外國企業(yè)。我打地到上汽的安亭工業(yè)園。打的費(fèi)用很高，白皙的上海人一路閑談，而我卻一點(diǎn)心思都沒有，連日的打擊，我?guī)缀鯖]有了一點(diǎn)信心了。到了那里，那是一個(gè)非常好的企業(yè)，有高聳如云的樓房和長(zhǎng)相好看的上海員工。他們穿的衣服上面都銹有自己的名字。我們8個(gè)人在里面考試。題目都是一些問題，測(cè)試性格的，考完了電腦出來我的性格和適合從事行業(yè)。然后我們進(jìn)入另外辦公室。發(fā)給我們一家試卷。問：六個(gè)人游覽進(jìn)入一死穴，現(xiàn)在門堵死，水漲，按照救一人一小時(shí)，必有人死亡，按照什么順序救， 一是35歲的導(dǎo)游，他是美國一個(gè)市長(zhǎng)的妻子，有4個(gè)3歲到3個(gè)月不等的小孩。 二是21歲的日本人，在美國讀書，愛好文學(xué)和旅游，有著青春的夢(mèng)想。 三是一個(gè)30歲海員，因?yàn)楹ｋy丟了一只腿。喜歡重金屬，還曾經(jīng)侵犯過一個(gè)小女孩。 四是一個(gè)35歲中國人，經(jīng)歷過文革，受過苦，有個(gè)12歲的女孩，在美國打工，很愛自己的孩子。 五是一個(gè)30歲的醫(yī)生，性格暴戾，但是他有第一手研究狂犬病的資料。 六是一個(gè)62歲中國老人。mop.comX員。在美國致力于退休人員的福利工作。 我們答出問題后，然后八個(gè)人一起討論，每個(gè)人都要大膽的講出自己的看法，并和大家討論，達(dá)到一致，由一個(gè)上海大學(xué)的研究生女孩做總結(jié)。其實(shí)是早考察你的解決問題能力，敢于發(fā)表自己意見的能力和團(tuán)隊(duì)合作的能力，回來作公司廠車，那個(gè)女孩告訴我，這家單位一直在招聘，怕是做宣傳，并不是真正意義的招聘。被蒙了一回面試的悲慘經(jīng)歷。 后來在無錫這家單位做，一直不想做下去，因?yàn)槠髽I(yè)的原因。經(jīng)歷了那么多的挫折，不過在這里學(xué)會(huì)了領(lǐng)導(dǎo)管理和協(xié)調(diào)，更學(xué)會(huì)了禮讓，忍耐和寬容。變得沉穩(wěn)。因?yàn)樽约合牖啬暇┵I房子定居，一直想回南京找工作，而2004年底一家單位讓我去，是大明路豐田汽車銷售公司。去的時(shí)候都在考試，考會(huì)計(jì)知識(shí)，考領(lǐng)導(dǎo)能力，走的時(shí)候我把我對(duì)關(guān)于中國轎車工業(yè)發(fā)展的看法寫下來的文章給了他們。第二次是上海總部的財(cái)務(wù)總監(jiān)面試。他甚至連WORD，EXCLE表格都要考，考現(xiàn)金流量，考稅法，等等，由于緊張，我說話有點(diǎn)快，令他很不快。呵呵，面試失敗。我最討厭的一次面試，好象考試才能體現(xiàn)一個(gè)人的能力一樣。 ?[金鷹招聘財(cái)務(wù)主管。他們的財(cái)務(wù)總監(jiān)是從我們集團(tuán)走出去的，和我們這里的人都熟悉，。我的私交很好的主管說我?guī)湍愦騻€(gè)招呼，一定行，我說什么事情自己來，不要?jiǎng)e人幫忙，結(jié)果去漢中路的金鷹8樓面試，15分鐘一個(gè)，感覺象過場(chǎng)，一點(diǎn)都不重視。我也很直接的說我沒有被錄用的信心，我只是來看看，長(zhǎng)長(zhǎng)見識(shí)，結(jié)果一個(gè)和我同公司的比我能力差多少倍的人因?yàn)榱硗庖粋€(gè)主管幫他打了招呼，被錄用，哈哈，中國的人際關(guān)系。 江寧的金箔集團(tuán)是我有信心去的，因?yàn)楫吘故侵圃鞓I(yè)，我有優(yōu)勢(shì)。乖乖，坐人力車，好不容易到了那個(gè)地方，簡(jiǎn)直偏的很。更不可想象的是：居然辦公樓是小平房。財(cái)務(wù)總監(jiān)和財(cái)務(wù)科長(zhǎng)在一個(gè)辦公室。他們是典型的國營企業(yè)，財(cái)務(wù)總監(jiān)也是典型的守舊型的人，和我們的思想格格不入，他很欣賞我的能力，可是非覺得我應(yīng)該在那里干個(gè)十年八年的才好？？?。?！談了一個(gè)小時(shí)后，我被帶到人事主管那里，那是個(gè)精明的同年人，她很欣賞我的文學(xué)才華和我的人生經(jīng)歷，我們談了一個(gè)多小時(shí)，純粹是私人交流，最后我走的時(shí)候我很風(fēng)度的說，不管怎么樣，你給我個(gè)消息，哪怕是失敗，結(jié)果她沒有打，我問的時(shí)候，被告知拒絕錄用。 2005年初求職失敗。我痛定思痛，在原來的單位繼續(xù)留下來做主管，繼續(xù)做我的預(yù)算分析，鍛煉我的能力和才華。前一段時(shí)間居然有杭州的華為聯(lián)系上我，讓我過去，我說杭州房子太貴了拒絕了，呵呵。又要走上回南京的求職之路了，好想找個(gè)工作固定下來啊，哎，求職之路，何其漫漫。 3月到現(xiàn)在3月中旬，我受一家香港會(huì)計(jì)師行的邀請(qǐng)，幫他們做了為期1個(gè)半月的財(cái)務(wù)顧問項(xiàng)目，顧問對(duì)象在廣西南寧，當(dāng)然是收費(fèi)的。在審計(jì)過程中，感受到財(cái)務(wù)控制對(duì)一個(gè)企業(yè)的重要性，同時(shí)感覺在財(cái)務(wù)失控的情況下，企業(yè)將面臨多么危險(xiǎn)的結(jié)果，人性的丑陋和貪婪顯露無遺。我想中國公務(wù)員的腐敗和商業(yè)賄賂原理大體如此吧，在沒有科學(xué)的制度前提下，以自利為本性的人，是很難經(jīng)得起各種利益誘惑的，特別在違規(guī)成本很低的情況下。號(hào)稱“鐵面審計(jì)”李金華在不合理的體制面前，我想作為也是有限的吧。 從1月到4月，我面試不下30家公司，職位都在財(cái)務(wù)經(jīng)理以上，但成功的并不多，有些待遇達(dá)不到要求，有些待遇能達(dá)到要求，但面試過程中的所見所聞，讓我最后決定不去。因?yàn)槲移谕@次換工作追求長(zhǎng)期穩(wěn)定，畢竟在這個(gè)年齡段，不宜換工作過頻，特別在與獵頭接觸時(shí)，這些深有感觸。有時(shí)，衡量一個(gè)人的價(jià)值和能力，薪水不是唯一標(biāo)準(zhǔn)，有行業(yè)積累的因素、有機(jī)遇。但無論如何，辭職找工作是最不明智的選擇。除了心理上的煎熬外，最重要的是失去了談判的籌碼。 比如我一位女性朋友，在一家著名的快速消費(fèi)品公司做了10年財(cái)務(wù)，最近機(jī)會(huì)來了，去了另一家更具知名度的公司任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，工資翻倍，福利不錯(cuò)，且管理人性化，這就是行業(yè)積累的結(jié)果。而且相似的年齡、擁有很多會(huì)計(jì)資格、個(gè)人能力很強(qiáng)的男性也不一定能達(dá)到她目前的工資水平。 所以，很想對(duì)剛出校門的剛剛開始人生奮斗的同行們以下幾點(diǎn)建議： 1、? ? 找一家知名企業(yè)，最好是外企。 2、 ? ?工作至少5年以上，直致沒有實(shí)質(zhì)上的發(fā)展空間，但現(xiàn)在外企基本上都實(shí)行本土化戰(zhàn)略，只要有能力，上升空間是有的。 3、? ? 行業(yè)積累和企業(yè)積累對(duì)一個(gè)高級(jí)財(cái)務(wù)人員很重要，頻繁更換工作會(huì)使個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力大大下降。 4、 ? ?畢業(yè)后1-5年是基礎(chǔ)積累階段，力爭(zhēng)全面掌握會(huì)計(jì)核算的各模塊、稅務(wù)、ERP流程、企業(yè)經(jīng)營流程和模式。 5、? ? 好的高級(jí)財(cái)務(wù)人員需要堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略思維、很好的溝通能力、很好的執(zhí)行力。這些都要注意在日常工作中不斷總結(jié)，不斷學(xué)習(xí)。 6、? ? 韌性是財(cái)務(wù)人員最可貴的品質(zhì)。遇到難以解決的問題時(shí)，堅(jiān)持再堅(jiān)持，時(shí)間會(huì)改變一切片。 7、? ? 主動(dòng)爭(zhēng)取工作上的挑戰(zhàn)，你的主管永遠(yuǎn)喜歡有悟性、有上進(jìn)、主動(dòng)、有責(zé)任心的下屬。 8、? ? 5年后考慮讀MBA，且要讀名校MBA，我個(gè)人認(rèn)為好的MBA學(xué)習(xí)過程，對(duì)財(cái)務(wù)人員非常有幫助，因?yàn)樨?cái)務(wù)人員一般性格內(nèi)向、細(xì)節(jié)關(guān)注有余但戰(zhàn)略能力不夠，但財(cái)務(wù)人員的優(yōu)勢(shì)在于能掌握企業(yè)其他員工無法接觸的核心，更能全面理解企業(yè)的運(yùn)作。所以，MBA可能會(huì)使有些財(cái)務(wù)人員的職位發(fā)展如虎添翼。 我最終選擇了在離家很近的一家公司作財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人（我個(gè)人認(rèn)為家庭第一，工作第二），是行業(yè)內(nèi)的龍頭企業(yè)科技型企業(yè)，年?duì)I業(yè)額7億，帶領(lǐng)20多人的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。