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我也很欣賞那些熱心腸的人,但是在職場當中,我們也要適當?shù)淖运揭恍?,首先大家處于同意層次上,工作中互相幫助也很正常,不過在幫助他人的時候,需要先考慮自己的處境,在自己沒有足夠的時間的情況下,千萬不能放下自己手里的事情去幫助別人,這樣你很有可能耽誤自己本職工作,最后把自己活成了別人生活里的配角,而完全丟失了自己的主見,久而久之你也會慢慢丟失自我,沒有時間提升自己的能力。第二原則:控制貪污,同時不要心軟
心軟對于一個職場人來說,就是一個致命的存在,很多人就是會利用別人心軟的這種性格,來達到自己的目的,而且心軟的人也都比較老實,這樣的話,你也很容易被欺負。當然了,在職場中,不能當個小可憐,也不能太過于貪心了,總想著在工作中謀求一些便利利益,貪念會慢慢的被提升,最后變得貪得無厭,而在職場上,大家也會很討厭那些唯利是圖的人,你的貪心展現(xiàn)出來之后,只會讓領導都覺得你功利心重。第三原則:請把利益放在友誼之后
雖然說職場也是名利場,大家眼中也是牢牢的叮囑自己的利益,而我們呢我因為有了競爭才會進步,不過我們也不能完全把身邊人當成競爭者,更應該以朋友的方式多接觸,而且很多時候你也需要讓彼此之間的友情略高于利益,這樣你就算在工作當中,也是可以找到契合自己的伙伴的,但是如果你在工作中,優(yōu)先考慮的都是自身的利益,就會把身邊不少的人緣推開,畢竟誰都不想跟一個眼里只有利益的人相處。第四原則:杜絕小聰明,誰都不是傻子
總有人覺得,自己在工作中耍點小聰明,就可以讓自己的工作輕松起來,反正工資都是一樣的,做得多只是更辛苦而已,你這樣的做法,是完全不可取的,工作大部分都是合作完成的,你偷懶那么別人就需要承擔你沒能做好的工作,沒有誰是傻子,你偷奸?;?,別人也都能看得出來,一次又一次的占別人便宜,肯定會讓其他人都覺得你不夠踏實,這種做法只會讓身邊同事都覺得你不值得深交,其實最后吃虧的也只是自己
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