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職場(chǎng)中，同事之間的關(guān)系也很重要。如果處置不好，你的同事會(huì)給你帶來(lái)很多負(fù)面影響。通常同事向你打聽(tīng)4件事時(shí)，絕對(duì)不能說(shuō)實(shí)話，不然轉(zhuǎn)身就把你“出賣”！

工資問(wèn)題。任何單位實(shí)行工資保密制度，隨便發(fā)表自己的意見(jiàn)。同時(shí)，再向你打聽(tīng)工資多少，自己就感覺(jué)像找到了一個(gè)知己一樣，這將會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重后果。

升降的事。。在任何可以晉升和降低職位的部門中，這些都是非常敏感的事情。如果您隨便說(shuō)這些話，實(shí)際上是在泄漏。如果最后一件事情不對(duì)，那就是謠言。這對(duì)職場(chǎng)有相當(dāng)大的影響。

關(guān)系的事。這也是單元中非常敏感的事情。比如張三和李四之間的關(guān)系不正常。領(lǐng)導(dǎo)及其下屬之間的關(guān)系不清楚。自己可以了解很多事情，但是自己知道就行了，沒(méi)有必要讓別人也只知道。

舉薦的事。如果某人想被領(lǐng)導(dǎo)提拔，那么背后肯定就會(huì)有人推薦。有時(shí)，為了一嘴之快，把不該說(shuō)的話說(shuō)了出去，而且還透露了不該透露的信息，這其實(shí)就是自己給自己挖坑。