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常言道"說者無意，聽者有心",一個(gè)人會不會說話，不管是對生活還是對工作都至關(guān)重要。尤其是在職場上會說話更易生存，說話走不走心，關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)對你的賞識，同事對你的認(rèn)可，那么，職場中與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處說話最怕犯哪幾個(gè)錯誤呢！

1.說大話

在職場上，聰明人都知道要腳踏實(shí)地做人做事，切忌吹噓自己，夸下?？?，說一堆與自己能力嚴(yán)重不符的大話。

一般而言，說大話不眨眼的人都很自負(fù)，他們說大話的出發(fā)點(diǎn)是為了贏得周圍人的賞識，追求一種心理上的滿足感，卻沒想到這一時(shí)的嘴癮，很可能會把自己推入坑里。

說完大話，卻沒能做到，恐怕同事嘴上不說，心里是鄙視你一萬次了。領(lǐng)導(dǎo)看到你是一個(gè)只會嘴上逞強(qiáng)而沒有什么真才實(shí)學(xué)的花架子，自然也會疏遠(yuǎn)你。

說大話而做不到的人終會自食其果。

2.太好說話

做人真的不要太好說話，在職場上也是如此，你太好說話，同事只會覺得你好差使，因此會經(jīng)常找你幫忙，你的麻煩也會隨之而來。

你應(yīng)承下來的事，辦好了，同事知道你是一個(gè)好說話的人，也不過和你客氣幾句。若沒有辦不好，他們反倒會責(zé)怪你辦事不力，本是受人所托，沒想到吃力不討好，落得一身埋怨。

職場上必須要有自己的原則和底線，要知道太好說話就會吃虧，不會被人尊重，因而沒有存在感。

3.背后說壞話

說是非之人，必是是非之人，謹(jǐn)記，禍從口出。職場就是一個(gè)小圈子，人們因利益匯聚于此，每個(gè)人心里都有自己的算盤，永遠(yuǎn)不要把任何人當(dāng)作自己人，更不要在背后說別人的壞話。

不管是對領(lǐng)導(dǎo)還是同事，都不要在背后議論，如果同事有意提起，也最好委婉避之不談，好話不出門，壞話傳千里，萬一你說的壞話傳出去了，既損傷了你和所說之人的關(guān)系，同時(shí)也會讓身邊的同事疏遠(yuǎn)你。

即便你能力再強(qiáng)，背后說壞話只會說明你的檔次低。領(lǐng)導(dǎo)也不會喜歡。

聰明人都知道謹(jǐn)言慎行。

4.說話沒分寸

所謂分寸，就是把人與人之間的相處拿捏得恰到好處。把握分寸，是人際關(guān)系的第一原則，什么樣的身份說什么樣的話，做什么樣的事。

說話之前，要正確認(rèn)識自己與對方的關(guān)系，是親是疏，不要越界。

有分寸的話，既達(dá)到了說話的目的，也讓人如沐春風(fēng)，沒有分寸的話說出來，難堪了別人，也反映了自己的低情商。

即使是和同事開玩笑，沒有分寸感，不給人面子，也會讓同事對你反感。

說話知道分寸，才能張弛有度。

不管你在職場上是一個(gè)愛說話的人還是一個(gè)不愛說話的人，在說話時(shí)注意這四點(diǎn)準(zhǔn)沒錯，你做到了嗎？