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找工作,如何找一個(gè)好工作,讓公司一眼看中你,小編分為四個(gè)步驟來(lái)說(shuō)一下:
1.第一步:對(duì)于沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的求職者來(lái)說(shuō),要想獲得用人單位的青睞,自我評(píng)價(jià)必須重視起來(lái)。自我評(píng)價(jià)著重寫(xiě)個(gè)人愛(ài)好、氣質(zhì)與性格以及對(duì)自己在學(xué)校里學(xué)到的東西進(jìn)行總結(jié),向用人單位顯示出自己的潛力。原則是讓用人單位對(duì)你留下好印象,相信你有相應(yīng)的學(xué)習(xí)能力。這就要靠小伙伴們自己來(lái)把握了。
2.求職第二步:優(yōu)化教育培訓(xùn)經(jīng)歷。要是沒(méi)有足夠多與欲申請(qǐng)的工作相干的經(jīng)驗(yàn),你應(yīng)當(dāng)更著重強(qiáng)調(diào)最近的教育與培訓(xùn),尤其是與正在申請(qǐng)的工作最直截相關(guān)的課程或?qū)嵺`活動(dòng)。剛畢業(yè)的學(xué)生應(yīng)該重視自己在學(xué)校里的畢業(yè)實(shí)踐和畢業(yè)設(shè)計(jì),這些活動(dòng)也同樣要求高度自律的特點(diǎn)、完成不同任務(wù)的能力以及其它方面的個(gè)人素質(zhì),它賦予你的是可以廣泛應(yīng)用的工作技巧。
3.求職第三步:準(zhǔn)備好求職信,求職信不要太長(zhǎng),200字就可以,簡(jiǎn)要的說(shuō)明你在這個(gè)領(lǐng)域有優(yōu)勢(shì),以及你對(duì)企業(yè)和崗位的了解。求職信不要太長(zhǎng),是因?yàn)榍舐毜娜撕芏?,如果你的學(xué)歷不是很高,個(gè)人不是很優(yōu)秀,求職官是不會(huì)花費(fèi)大量的時(shí)間去看你的長(zhǎng)篇大論的。所以字?jǐn)?shù)一定要簡(jiǎn)潔,個(gè)人優(yōu)勢(shì)一定要介紹清楚。通過(guò)一篇好的求職信,讓他給你一個(gè)面試機(jī)會(huì)。
4.求職第四步:盡量使簡(jiǎn)歷完整,應(yīng)盡量上傳清晰的、可以展示出你個(gè)人形象的照片。因?yàn)檫@本身也是對(duì)求職官的一種尊重,也是一種視覺(jué)上的體驗(yàn)。
另外,小編再來(lái)說(shuō)一下找工作時(shí)一些需要注意的事項(xiàng),希望對(duì)大家有所幫助:
1。謹(jǐn)慎對(duì)待幫你介紹的工作。有的大學(xué)生很幸運(yùn),畢業(yè)的時(shí)候,父母或者親戚等都幫你找好了工作,或者會(huì)介紹工作給你。這時(shí)候,你一定要謹(jǐn)慎對(duì)待。不是所有的人都必須走人才市場(chǎng)招聘網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷那一條路,也不是所有的人都適合從事關(guān)系推薦給你的工作。所以在選擇的時(shí)候,不要盲目聽(tīng)從親人意見(jiàn),要有自己的想法。
2.不要期望值太高,但是又不能沒(méi)有底線。大學(xué)生剛開(kāi)始找工作的時(shí)候,由于大學(xué)生這個(gè)龐大的群體基數(shù)大,尤其是在供小于求的背景下,競(jìng)爭(zhēng)力非常大。當(dāng)我們找工作的時(shí)候,不要在一顆樹(shù)上吊死,如必須要進(jìn)這家公司。其實(shí),很多公司都有自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),不一定其他的公司就不行了。另外一方面,有很多工作,連一個(gè)高中畢業(yè)生都可以輕而易舉地從事時(shí),就不要輕易選擇。要給自己設(shè)置一個(gè)底線。
3.工資可以不是很高,但情景要好。工資,是我們踏入職場(chǎng)后必須要面對(duì)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。當(dāng)我們從事第一份工作的時(shí)候,對(duì)待工資的問(wèn)題上,一定要注視。但同時(shí)也要考慮到發(fā)展情景。記住,畢竟你剛畢業(yè),沒(méi)有什么工作經(jīng)驗(yàn),談工資的籌碼好,但是你的工作情景好,還擔(dān)心公司不漲工資嗎?若公司不漲工資,要把握好機(jī)會(huì)跳糟。
個(gè)人意見(jiàn),希望對(duì)小伙伴們有所幫助,另外祝愿大家能夠找到一個(gè)逞心如意的工作。
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