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求職意向
希望職位: 物業(yè)管理經(jīng)理/主管???物業(yè)設(shè)施管理人員???
工作類型: 全職
目前月薪: 保密
其它要求:
期望月薪: 面議
自我評價(jià)
本人能適應(yīng)任何工作環(huán)境、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)、酒店及寫字樓的各種設(shè)備管理運(yùn)行與維修,做好用戶入住時(shí)的各種設(shè)施設(shè)備的驗(yàn)收與交接工作,配合客戶中心派發(fā)的施工與維修單的處理,負(fù)責(zé)制定本部門的工作計(jì)劃及工作流程,人員的安排,技能培訓(xùn)與考核,定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng),控制所有的水電,煤的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用,保證物業(yè)最大限度的節(jié)能節(jié)支,實(shí)施以提高整體管理水平。能完成上級安排的各項(xiàng)任務(wù),負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、工程驗(yàn)收,圖紙會審,熟悉各種電器設(shè)備,并對強(qiáng)電,弱電,消防、發(fā)電,中央空調(diào)、音響調(diào)試等、并對各種設(shè)備有一定的維修技能。
工作經(jīng)歷
溫州維多利亞大酒店
2017年03月 — 2017年11月[8個(gè)月]
私營企業(yè)|旅游/餐飲/健身娛樂 職位:物業(yè)管理經(jīng)理/主管
工作描述: 1、負(fù)責(zé)物業(yè)的全面管理工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的經(jīng)營方針,完成公司下達(dá)的經(jīng)營管理目標(biāo),持續(xù)提高經(jīng)營管理質(zhì)量,制定項(xiàng)目工作目標(biāo)、人員的安排,工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、努力學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識和業(yè)務(wù)技能,熟悉項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)范圍房屋結(jié)構(gòu),熟悉業(yè)主基本情況。
3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工作計(jì)劃并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)定期檢查監(jiān)督,查處違章并作出糾正措施,達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
4、嚴(yán)格控制日常管理費(fèi)用的支出,水電的節(jié)能方案,做好成本控制工作。
5、自覺接受業(yè)主的監(jiān)督,認(rèn)真采納合理化建議。負(fù)責(zé)處理業(yè)主對項(xiàng)目工作或人員的投訴,不拖延、不推諉,與業(yè)主保持良好的關(guān)系。
6、每X組織衛(wèi)生大檢查、X例會,每月組織一次安全大檢查、發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)協(xié)調(diào)處理、總結(jié)和布置工作,年終總結(jié)全年工作。
7、定期開展問卷調(diào)查或抽樣訪問活動,了解情況,聽取意見,與業(yè)主保持良好的合作關(guān)系,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期工程跟進(jìn)、設(shè)施設(shè)備驗(yàn)收接管,對設(shè)備技術(shù)資料的收集、整理、編目、存檔,協(xié)調(diào)處理遺留問題。
9、負(fù)責(zé)建立健全工程部各項(xiàng)制度、工作流程,負(fù)責(zé)工程部員工行為規(guī)范、業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作標(biāo)準(zhǔn)的督導(dǎo)與績效考核工作。
10、負(fù)責(zé)組織推進(jìn)本商業(yè)項(xiàng)目的節(jié)能、降耗工作;負(fù)責(zé)對商戶的二次裝修管理(審圖、過程監(jiān)管、驗(yàn)收等)。
11、制定各月工作計(jì)劃和總結(jié)、組織管理人員做好日檢,X檢,月評工作并存檔;
12、對項(xiàng)目員工進(jìn)行績效考核,并根據(jù)實(shí)際情況落實(shí)獎懲負(fù)責(zé)項(xiàng)目不合格服務(wù)的糾正、預(yù)防和跟蹤;
13、收集業(yè)主需求相關(guān)信息,并拿出針對性的實(shí)施方案、督促各部門做好相關(guān)體系文件的建立和存檔
14、對項(xiàng)目的整體服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé);定...
溫州市錦衣物業(yè)管理有限公司
2016年01月 — 2017年03月[1年2個(gè)月]
私營企業(yè)|建筑/房地產(chǎn)/物業(yè)管理/安裝工程/裝潢 職位:物業(yè)管理經(jīng)理/主管
工作描述: 、負(fù)責(zé)物業(yè)的各種設(shè)備運(yùn)行與維修及設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)、做好用戶入住時(shí)房屋的各種配套設(shè)備的驗(yàn)收與交接,配合客服中心派發(fā)的施工與維修單的處理,負(fù)責(zé)保修期內(nèi)的設(shè)備保修事項(xiàng),并組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行處理,工程部的年度計(jì)劃,人員安排,工作計(jì)劃,技能培訓(xùn)與考核,2、負(fù)責(zé)商場的公共設(shè)施設(shè)備及專柜進(jìn)場施工驗(yàn)收和交接、圖紙審核,全部工程資料的交接工作,
3、負(fù)責(zé)制定公用設(shè)施年度檢修保養(yǎng)計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部維修管理制度。組織編制設(shè)備管理、操作、維護(hù)各種規(guī)章制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)及時(shí)處理各類工程維修信息,采取各種措施予以改進(jìn),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。
5、制定工程維修工作計(jì)劃,并對工作計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。
6、制定和審定員工培訓(xùn)計(jì)劃,定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、技能培訓(xùn)與考核。
溫州銀泰百貨有限公司
2006年11月 — 2016年01月[9年2個(gè)月]
私營企業(yè)|商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口/批發(fā)/零售 職位:物業(yè)管理經(jīng)理/主管
工作描述: 1、負(fù)責(zé)物業(yè)的各種設(shè)備運(yùn)行與維修及設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)、做好用戶入住時(shí)房屋的各種配套設(shè)備的驗(yàn)收與交接,配合客服中心派發(fā)的施工與維修單的處理,負(fù)責(zé)保修期內(nèi)的設(shè)備保修事項(xiàng),并組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行處理,工程部的年度計(jì)劃,人員安排,工作計(jì)劃,技能培訓(xùn)與考核,2、負(fù)責(zé)商場的公共設(shè)施設(shè)備及專柜進(jìn)場施工驗(yàn)收和交接、圖紙審核,全部工程資料的交接工作,
3、負(fù)責(zé)制定公用設(shè)施年度檢修保養(yǎng)計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部維修管理制度。組織編制設(shè)備管理、操作、維護(hù)各種規(guī)章制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)及時(shí)處理各類工程維修信息,采取各種措施予以改進(jìn),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。
5、制定工程維修工作計(jì)劃,并對工作計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。
6、制定和審定員工培訓(xùn)計(jì)劃,定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、技能培訓(xùn)與考核。
溫州市市政府
2005年03月 — 2006年11月[1年8個(gè)月]
行政機(jī)關(guān)|建筑/房地產(chǎn)/物業(yè)管理/安裝工程/裝潢 職位:物業(yè)設(shè)施管理人員
工作描述: 本人負(fù)責(zé)辦公大樓的日常維修、計(jì)劃檢修、10KV變電運(yùn)行, 發(fā)電,中央空調(diào),消防水泵,生活水泵,負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、工程驗(yàn)收,水電安裝與維修,強(qiáng)電,弱電,中央空調(diào),發(fā)電,音響調(diào)試,設(shè)備保養(yǎng),及時(shí)巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;
具備較高的維修電工專業(yè)知識,鉗工知識;變、配電設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范 ,具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。
教育培訓(xùn)
浙江省溫州市職業(yè)技術(shù)學(xué)校 (2015年10月-2016年01月)
技能培訓(xùn) | 電子電工 | 高壓電工進(jìn)網(wǎng)證?電梯管理證
相關(guān)描述:
、負(fù)責(zé)物業(yè)的各種設(shè)備運(yùn)行與維修及設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)、做好用戶入住時(shí)房屋的各種配套設(shè)備的驗(yàn)收與交接,配合客服中心派發(fā)的施工與維修單的處理,負(fù)責(zé)保修期內(nèi)的設(shè)備保修事項(xiàng),并組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行處理,工程部的年度計(jì)劃,人員安排,工作計(jì)劃,技能培訓(xùn)與考核,2、負(fù)責(zé)商場的公共設(shè)施設(shè)備及專柜進(jìn)場施工驗(yàn)收和交接、圖紙審核,全部工程資料的交接工作,
3、負(fù)責(zé)制定公用設(shè)施年度檢修保養(yǎng)計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部維修管理制度。組織編制設(shè)備管理、操作、維護(hù)各種規(guī)章制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)及時(shí)處理各類工程維修信息,采取各種措施予以改進(jìn),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。
5、制定工程維修工作計(jì)劃,并對工作計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。
6、制定和審定員工培訓(xùn)計(jì)劃,定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、技能培訓(xùn)與考核。
湖北洪湖市職業(yè)技術(shù)學(xué)院 (1991年09月-1993年07月)
學(xué)歷教育 | 電子電工 | 經(jīng)理上崗證、特種作業(yè)操作證???高壓電工進(jìn)網(wǎng)證及電梯管理證..
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負(fù)責(zé)各小區(qū)有關(guān)工程各項(xiàng)工作的具體實(shí)施,負(fù)責(zé)執(zhí)行公司工程部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),并監(jiān)督工作進(jìn)行的全過程,定期匯報(bào)工程進(jìn)展情況,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目處和公司合作單位及開發(fā)商的各項(xiàng)工程問題的處理,負(fù)責(zé)住宅區(qū)全部工程資料的交接和使用管理工作,負(fù)責(zé)向小區(qū)業(yè)主管理委員會出具小區(qū)設(shè)備、設(shè)施大、中工程施工報(bào)告,并進(jìn)行各方面的解釋,負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)所有施工現(xiàn)場的統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)工程保修、特殊設(shè)備的保養(yǎng)、設(shè)備更新改造方面各種合同文本的起草,并負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方執(zhí)行合同的全過程,?負(fù)責(zé)監(jiān)督小區(qū)各種設(shè)備、設(shè)施大、中修工程和更新改造工程的落實(shí)情況,對違規(guī)操作進(jìn)行及時(shí)處理,負(fù)責(zé)定期召開工程部全體人員例會,對工程部近期的工作進(jìn)行總結(jié),提工作中發(fā)生的問題及問題的處理辦法,負(fù)責(zé)制定工程部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發(fā)生的問題進(jìn)行預(yù)見并采取必要的措施進(jìn)行處理,組織制定工程管理的相關(guān)規(guī)章制度報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后監(jiān)督執(zhí)行,監(jiān)督、檢查各個(gè)工程項(xiàng)目質(zhì)量與安全管理情況,組織落實(shí)對設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)并及時(shí)解決故障,杜絕質(zhì)量安全隱患
相關(guān)技能
證書榮譽(yù)
物業(yè)經(jīng)理上崗證、電工證 | 2006年05月 | 高級技能職稱證書、特種作業(yè)操作證、電梯管理證 物業(yè)經(jīng)理上崗證 | 2006年05月 | 高壓電工進(jìn)網(wǎng)證、機(jī)動車駕駛證
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