久久精品国产一区二区电影,久久精品国产亚洲av瑜伽,精品无人区一码卡二卡三,久草热8精品视频在线观看 ,久久99精品久久久久麻豆

個人基本簡歷 

- -

國籍： 中國

目前所在地： 廣州

民族： 漢族

戶口所在地： 湖北

身材： 178 cm　78 kg

婚姻狀況： 未婚

年齡： 29 歲

培訓(xùn)認(rèn)證： ?

　

求職意向及工作經(jīng)歷 

人才類型： 普通求職　

應(yīng)聘職位： 人力資源經(jīng)理/主管：人力資源管理、律師/法律顧問：法務(wù)、市場銷售/營銷類：市場類、營銷類

工作年限： 5 職稱： 初級

求職類型： 全職 可到職- 隨時

月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州

工作經(jīng)歷 

公司名稱： 東風(fēng)汽車公司乘用車公司

起止年月：2007-09 ～ 2009-07

公司性質(zhì)： 國有企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷

擔(dān)任職務(wù)： 人才開發(fā)業(yè)務(wù)主管?

工作描述： 1．招聘制度與體系的建立，建立招聘管理制度和流程，完善招聘體系建設(shè)；

2．有效推進(jìn)和實施員工招聘，包括管理類、技術(shù)類和技能類人員的招募，為事業(yè)計劃有效實施提供重要的人力資源保障；

3．制訂校園招聘方案，并有效組織實施校園招聘，與各重點高校建立長期友好合作關(guān)系；

4．技能實習(xí)生招聘方案和體系的建設(shè)，有效探索勞動合同法下新的用工形式和培訓(xùn)前移方式，提高人員選拔、培育的精準(zhǔn)性，有效節(jié)約人工成本和管理費用；

5．員工管理制度的建立和勞動關(guān)系的管理；

6、參與公司薪酬、培訓(xùn)、人力資源規(guī)劃等項目工作。?

離職原因： 個人發(fā)展?

?

公司名稱： 東風(fēng)汽車有限公司人力資源總部

起止年月：2004-07 ～ 2007-08

公司性質(zhì)： 中外合資所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷

擔(dān)任職務(wù)： 員工流動與人才管理業(yè)務(wù)主管?

工作描述： 1、公司員工內(nèi)部流動規(guī)范管理，內(nèi)部招聘及人力資源主動配置管理，積極探索人力資源主動配置方式，最大限度實現(xiàn)人崗匹配和資源合理整合；

2、組織制定公司2005、2006、2007年人才需求計劃并根據(jù)計劃進(jìn)行有效用工分析，為人力資源戰(zhàn)略決策提供依據(jù)；

3、組織公司2005、2006、2007年勞務(wù)派遣合作評審方案制定及評審合作實施、勞務(wù)用工日常規(guī)范管理，有效甄選和開拓用工渠道，并不斷探索新的用工形式，；

4、組織公司技能用工狀況專項調(diào)查，制定調(diào)查報告，為人力資源決策提供重要依據(jù)。制定技能人員招錄方案，為有效滿足公司長期發(fā)展提供人才和智力保障；

5、負(fù)責(zé)公司各級各類專家人才申報及管理工作，分“三類四級”建立專家人才庫，有效推進(jìn)公司專家人才隊伍建設(shè)；

6、參與公司職業(yè)生涯規(guī)劃管理制度制定；

參與過的工作：校園招聘、任職資格標(biāo)準(zhǔn)建立、人崗匹配、能力評估、職業(yè)生涯等項目工作。?

離職原因： 組織調(diào)動?

?

　

教育背景 

錘子簡歷

畢業(yè)院校：

重慶大學(xué)法學(xué)院

最高學(xué)歷： 本科獲得學(xué)位： 法學(xué)學(xué)士 畢業(yè)- 2004-07-01

所學(xué)專業(yè)一： 法學(xué)（經(jīng)濟(jì)法方向）

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 

起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） ?！I(yè) 獲得證書 證書編號

2000-09 2004-07 重慶大學(xué)法學(xué)院 法學(xué) 法學(xué)學(xué)士學(xué)位

2005-03 2005-03 北京 勝任特征模型與面試技巧 *

2005-06 2005-06 上海人事部人才交流中心 人才測評 人才測評師中級

2005-09 2005-09 十堰 員工招聘，面試與評價技術(shù)培訓(xùn) *

2006-05 2006-05 上海中國人力資源開發(fā)研究會 人才測評 人才測評師中級

2006-08 2006-08 武漢 勞動合同管理及勞動爭議處理培訓(xùn) *

2006-09 2006-09 武漢 勞動合同管理與企業(yè)用工風(fēng)險處理培訓(xùn) *

2006-11 2006-11 武漢 目標(biāo)管理與績效管理培訓(xùn) *

2007-10 2007-10 武當(dāng)山 勞動合同法與勞動關(guān)系 *

2008-04 2008-04 武漢 員工職業(yè)生涯管理 *

2008-06 2008-06 武漢 建立合作的溝通技巧 建立職業(yè)形象培訓(xùn)師

?

　

語言能力 

外語： 英語　良好

國語水平： 良好

粵語水平： 一般

?

　

工作能力及其他專長 

對企業(yè)文化建設(shè)、員工關(guān)系管理、薪酬和績效管理、培訓(xùn)體系建設(shè)及培訓(xùn)管理等具有較深的研究和較豐富的實際操作經(jīng)驗。

性格穩(wěn)重；待人真誠、友善，具親和力；自學(xué)能力強，適應(yīng)環(huán)境快，具有較強的獨立

工作能力和團(tuán)隊合作精神，熱愛生活，興趣廣泛。

計算機(jī)等級：國家計算機(jī)等級二級；能熟練的運用Office辦公軟件和各種常用軟件。

持有駕照證-C照，駕駛技術(shù)熟練。

　

詳細(xì)個人自傳 

月薪要求：4000元/月以上，健全的社會保險