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女

年齡： 28

身高： 162CM

工作經(jīng)驗： 6-10年

婚姻情況： 已婚

院校： 廣東外語藝術職業(yè)學院/東北師范大學

主修： 美術教育/教育管理

學歷：本科

電腦水平： 熟練

英語： CET2,CET4

求職意向 

工作職位： 教學/教務管理人員音樂/美術教育招生專員

求職狀態(tài)： 我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗。

發(fā)展方向： 對于新崗位，我希望能從一線老師開始，多了解其機構文化繼而進入管理方面的職位上。面對現(xiàn)時各行業(yè)常出現(xiàn)的跳槽率高情況，我個人會有較強的穩(wěn)定性并期望有縱橫向發(fā)展的意愿，家庭穩(wěn)定也能接受出差的任務。

培訓教育 

廣東外語藝術職業(yè)學院/東北師范大學??本科??美術教育/教育管理

技能專長 

精通基礎電腦軟件，Photoshop，CorelDRAW，6年教學經(jīng)驗，創(chuàng)意美術培訓

培訓經(jīng)歷

2015.09????兒童心理與畫面的呈現(xiàn)????地點：深圳

根據(jù)不同年齡層的兒童展現(xiàn)出來的畫面分析其心理狀況，通過畫面的呈現(xiàn)剖析其心理狀況及其性格，是兒童心理學中其中一個重要的測量手段，可較早地發(fā)現(xiàn)兒童心理上的問題從而作出良性引導。

2017.06????創(chuàng)意美術教師特訓營????地點：上海

用不同材料與多感官的引導方式讓美術課堂中的兒童發(fā)展其繪畫天性，分享與家長溝通的不同案例，促成招生的技巧等。

2018.03????審美導師進階課程????地點：北京

兒童美術6.0時代的行業(yè)理念，如何研發(fā)高品質的視覺藝術課程，精準拿捏具有思想的美術課堂方法論。Demo課堂展示啟發(fā)式教學，顛覆傳統(tǒng)的美術教學課堂。

工作經(jīng)歷 

2016年05月 - 2018年02月（1年9個月）

新加坡IEC國際教育有限公司 /幼兒園美術老師/國際課程出版及編輯

工作內容：

1.以《3~6歲幼兒成長指南》制定適合不同年齡段的幼兒美術課程

2.興趣班開展與幼兒園日常宣傳設計

3.幼兒園內部大環(huán)境布置及節(jié)點活動布置與編排，班級內部環(huán)創(chuàng)設計

4.全英國際幼兒整合課程的書籍內容編排、繪畫與設計、印刷；

5.學期幼兒大型匯報畫展

離職原因：平臺限制

2014年10月 - 2016年02月（1年4個月）

個人經(jīng)營少兒培訓畫室/經(jīng)營者/老師

工作內容：

1.根據(jù)不同年齡段的幼兒、兒童設定不同的美術課程

2.教程研發(fā)與課程材料選取，日常授課

3.與家長進行學生的課后溝通及跟進；

4.客源開拓與維護

5.每季度進行學生匯報畫展

離職原因：家庭原因

2012年03月 - 2014年07月（2年4個月）

廣州星X（國際）文化傳播有限公司/客戶經(jīng)理

工作內容：

1.開拓房地產(chǎn)發(fā)展商（代理商）資源

2.根據(jù)節(jié)點、潮流熱點、客戶需求等撰寫不同的策劃方案

3.活動前期跟進、設計輸出、物料跟進、客戶洽談與溝通；

4.活動布場與跟進，活動后催款等

離職原因：身體原因

2011年02月 - 2011年12月（10個月）

南海區(qū)桂城中心小學/美術老師/副班老師

工作內容：

1.根據(jù)不同學期與教材，制定不同年級的美術課程

2.定期組織學生參加區(qū)、市、省的美術競賽

3.協(xié)助主班老師開展班級管理工作，副班主任則主要圍繞學生心理健康發(fā)展與家校溝通的工作為主；

4.完成上級領導及教育局下達的其他任務；

離職原因：學校調配轉代課老師

自我評價 

1、6年美術教學經(jīng)驗；

2、擅長結合不同年齡層的兒童心理、生理特征結合于美術課堂之中。善于發(fā)現(xiàn)與結合學生的心理與畫面表現(xiàn)，與家長有效進行交流，促進與家長、學生的感情。

3、熟悉運用平面設計軟件

4、能有效學習新事物，并舉一反三地把新知識運用。虛心求學，身為老師應保持有謙虛的心去求學新事物；

5、已婚已育，不考慮二胎。能把精力更好投放于工作與教學之中。