求職意向
倉儲經(jīng)理/主管 薪資面議 隨時到崗
教育背景
2020.x -2020x 錘子簡歷大學(xué) 計算機應(yīng)用技術(shù)（大專）
工作經(jīng)驗
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 高級倉儲主管
工作描述：
? 負(fù)責(zé)倉庫的運營KPI監(jiān)控，定期進(jìn)行流程的梳理及優(yōu)化；
? 對倉庫的人員管理負(fù)責(zé)，合理配置人員，加強團隊人才梯隊建設(shè)及文化建設(shè)，完成團隊目標(biāo)；
? 貨物收貨、入庫以及上架的指導(dǎo)和監(jiān)督工作；
? 貨物庫存管理：批次管理、系統(tǒng)與實物效期的對應(yīng)、貨物庫存和庫位準(zhǔn)確性管理、揀貨路徑的優(yōu)化管理等；
? 訂單生產(chǎn)進(jìn)度以及發(fā)貨時效控制在99.99%以上；包裝標(biāo)準(zhǔn)制定，減少貨物破損率；梳理發(fā)貨復(fù)核流程，提高發(fā)貨準(zhǔn)確率；
? 對倉庫的經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé)，監(jiān)控成本收入，并予以優(yōu)化完善；
? 負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理和客戶關(guān)系的維護(hù)；
? 匯總分析日常運營（及時率、準(zhǔn)確率、勞效）數(shù)據(jù)，提出整改意見；
? 新項目實施統(tǒng)籌，制定并熟悉項目調(diào)研、系統(tǒng)對接、場地規(guī)劃、團隊配置、搬倉入庫、運營監(jiān)控方案；
? 成功完成
雙十一、雙十二等大促促銷，活動期間帶領(lǐng)團隊100人以上；
? 負(fù)責(zé)單倉多項目多品類管理，服務(wù)過歐莎、小黃鴨、瑪瑪綈、雅倫、古尚古等項目，深受客戶好評。
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 倉儲主管
工作描述：
? 對所有進(jìn)、出、存貨物安全性、完整性負(fù)責(zé)，監(jiān)督各項運營KPI；
? 合理配置倉庫各崗位日常作業(yè)人員，加強對倉儲團隊的業(yè)務(wù)知識、崗位技能、安全意識及員工素質(zhì)的培訓(xùn)；
? 持續(xù)優(yōu)化和完善倉庫作業(yè)流程，提高工作效率，實現(xiàn)倉庫資源的合理配置；
? 加強庫位及庫區(qū)的管理，保持庫容整潔；
? 負(fù)責(zé)監(jiān)督和實施倉庫各項管理規(guī)范；
? 負(fù)責(zé)解決倉庫日常運作中的出現(xiàn)各種異常情況和客戶關(guān)系維護(hù)；
工作業(yè)績：
? 人員管理經(jīng)驗：大促期間帶領(lǐng)團隊人員數(shù)量在100人以上，通過對人員控制協(xié)調(diào)以及作業(yè)流程改進(jìn)等方法，成功應(yīng)對雙十一、雙十二等重大電商促銷項目，日均最大處理單量達(dá)到7w單；
? 提升運營指標(biāo)：發(fā)貨準(zhǔn)確率為99.99%，收發(fā)貨及時率為100%，庫存準(zhǔn)確率99.99%，有效保證客戶體驗，減低客訴率；
? 負(fù)責(zé)第三方，服務(wù)過的客戶包括茵曼、西伍、都市麗人、聯(lián)合利華、康寶萊等，因優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)深受客戶好評。
自我評價
? 6年以上電商倉儲運營經(jīng)驗，熟悉倉儲管理業(yè)務(wù)流程；
? 優(yōu)秀的團隊管理能力、溝通協(xié)作能力和服務(wù)意識及成本和費用管控意識；
? 熟悉WMS系統(tǒng)，對數(shù)據(jù)敏感，較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力及統(tǒng)籌規(guī)劃能力；
? 積極進(jìn)取、責(zé)任心強、能承受較大的工作壓力。
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