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出于禮貌,在面試過程中你起碼應(yīng)該問一個(gè)問題。如果你除了回答問題一言不發(fā),對(duì)方可能會(huì)認(rèn)為你對(duì)該企業(yè)沒多大興趣或者沒有能力提出好問題,招聘經(jīng)理會(huì)認(rèn)為你反應(yīng)較慢,不會(huì)應(yīng)酬。 外企面試注意事項(xiàng): 一是不要嚼口香糖或抽煙,平常有這種習(xí)慣到時(shí)要忍著點(diǎn);喝水最忌諱的有兩點(diǎn):一是喝水出聲,二是把水杯弄灑。一定要小心,把水杯放遠(yuǎn)一點(diǎn),喝不喝都沒關(guān)系;還有一點(diǎn)要記住打噴嚏之前或之后一定要說Excuse me. 外企面試謹(jǐn)記六大禁區(qū): 1、不談?wù)?。即使談到也要注意主觀感情色彩不要太濃。 2、不要冷場(chǎng)。有時(shí)面試人員就是故意在考應(yīng)變能力,尤其是在招推銷員的時(shí)候。 3、不要支配招聘人員及話題。有時(shí)招聘人員顯得比較年輕,你有可能在潛意識(shí)里想支配話題,如果一旦真的支配了,他就會(huì)覺得不舒服,自然你也就沒什么好下場(chǎng)了。 4、不要過多解釋或道歉。比如遲到了,您說一句抱歉就行了,或者加上真實(shí)的原因。不要編故事,往往是越抹越黑。 5、不要當(dāng)面詢問面試結(jié)果。完畢后,說聲謝謝就行了。 6、不要請(qǐng)求招聘人員幫忙。有人知道招聘人員是自己的校友或者朋友,就說“多謝您幫忙了”,這是很不professional的做法,說這句話只能幫你倒忙。
(智聯(lián)編輯:聞燕燕)
文章來源:中國勞動(dòng)保障報(bào)
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