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網(wǎng)申技巧一定要實(shí)用至上，有人說現(xiàn)在的網(wǎng)申廣撒網(wǎng)的時(shí)代早就過去。如果你要一個(gè)好工作，你需要像個(gè)好獵人一般，知己知彼，方能百戰(zhàn)百勝。

網(wǎng)申技巧：明確目標(biāo)。網(wǎng)上求職最忌盲目，首先要明確自己的求職目標(biāo)(最好寫在紙上，如營業(yè)員、業(yè)務(wù)員等)。同時(shí)還要求明確求職區(qū)域。

網(wǎng)申技巧：積累網(wǎng)站?，F(xiàn)在政府人事部門所屬的人才機(jī)構(gòu)紛紛上網(wǎng)，為求職者提供了相當(dāng)多的應(yīng)聘機(jī)會(huì)。

網(wǎng)申技巧：學(xué)會(huì)選擇時(shí)間。上網(wǎng)的高峰一般集中在中午和下午5點(diǎn)以后，這段時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)傳輸速度慢，填寫有關(guān)求職表格時(shí)還會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤信息。

網(wǎng)申技巧：留意首頁。網(wǎng)站一般都會(huì)在首頁放上“最新消息”，很多求職者都忽略了，其實(shí)“最新消息”里往往包含了最新的招聘信息和政策信息。

網(wǎng)申技巧：關(guān)心政策。不同地區(qū)的勞動(dòng)、人事政策是不同的，一些政策部門辦的網(wǎng)站都有“政策、法規(guī)”欄，在初步確定求職地域后，應(yīng)關(guān)心一下當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)、人事政策，對(duì)當(dāng)?shù)氐膽艨谶w移、養(yǎng)老保險(xiǎn)、應(yīng)屆大中專生就業(yè)政策等都應(yīng)該大致了解。

網(wǎng)申技巧：隨時(shí)下載。有些招聘頁面內(nèi)容較多，崗位、條件羅列一大堆，有的來不及看，又怕遺漏，最好的辦法就是下載網(wǎng)頁。

網(wǎng)申技巧：及時(shí)聯(lián)系。一個(gè)企業(yè)崗位的空缺往往是暫時(shí)的，一發(fā)現(xiàn)就要及時(shí)聯(lián)系。

網(wǎng)申技巧：整理信息。從網(wǎng)上下來，應(yīng)及時(shí)整理信息。

網(wǎng)申技巧：建立個(gè)人主頁。為了讓有關(guān)單位全面了解你的情況，最好的辦法是建立個(gè)人主頁，在個(gè)人主頁中把自己的詳細(xì)情況(如特長、學(xué)歷等)都羅列出來，讓人一目了然。

網(wǎng)申技巧：聰明的投遞簡歷。投簡歷的過程非常容易被忽略，認(rèn)為這其實(shí)是非常細(xì)小的問題。其實(shí)不然，這是整個(gè)應(yīng)聘過程中你給公司的第一印象!心理學(xué)知識(shí)告訴我們，初見簡歷就像我們?cè)谏钪姓J(rèn)識(shí)一個(gè)人，第一次見面留下的印象很大程度上決定著你是否愿意跟他交談，而你投簡歷最直接的目的就是希望獲得面試機(jī)會(huì)，你說這是不是重要? e-mail里面至少寫上，短短兩句話，如：近日通過**渠道，了解到貴公司正在招聘**職位，竊以為本人工作經(jīng)歷、專業(yè)特長頗為相合，特冒昧應(yīng)聘**職位云云……別看這兩句話簡單，立刻你就甩掉了一大批人，那些只知道重復(fù)點(diǎn)發(fā)送鍵的人，你是認(rèn)真考慮了公司職位要求和自身?xiàng)l件才投簡歷的!