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置業(yè)顧問(wèn) 安徽合肥 薪資面議 隨時(shí)到崗
教育背景
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) 旅游英語(yǔ)
英語(yǔ)四級(jí),導(dǎo)游證,計(jì)算機(jī)一級(jí)
工作經(jīng)驗(yàn)
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃。根據(jù)公司銷(xiāo)售業(yè)績(jī)要求規(guī)劃銷(xiāo)售人員數(shù)量,并確定員工素質(zhì)條件,包括員工受教育水平、品德素質(zhì)、能力素質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)等。 2、崗位說(shuō)明書(shū)的制定及人事制度的制定和修改,包括 員工手冊(cè)、 公司招聘制度、績(jī)效考核制度、培訓(xùn)制度、員工考勤制度等。 3、負(fù)責(zé)公司員工招聘面試工作。 4、負(fù)責(zé)公司員工合同管理。1)簽訂勞動(dòng)合同;2)交納勞動(dòng)保險(xiǎn),加強(qiáng)與勞動(dòng)保障部門(mén)的聯(lián)系;3)勞動(dòng)合同存檔管理。 5、負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核。選擇員工考核 方法,對(duì)員工進(jìn)行定期考核。 6、公司員工的離職、辭退、辭職等相關(guān)手續(xù)辦理。
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 置業(yè)顧問(wèn)
1、熟悉掌握項(xiàng)目的基本情況,以及銷(xiāo)售的基本程序2、以熱情,禮貌,并且親切的態(tài)度對(duì)待客戶,引導(dǎo)和促進(jìn)客戶成交,3定期收集周邊其他項(xiàng)目的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),以及客戶的反饋意見(jiàn)。4在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成客戶成交的后續(xù)工作。
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 導(dǎo)游
帶領(lǐng)游客游覽祖國(guó)的大好河山,在旅途中負(fù)責(zé)其,吃住行,游購(gòu)?qiáng)?,以及沿途講解。在游覽的過(guò)程中宣傳大美合肥,做好導(dǎo)游詞的編寫(xiě),以及游覽行程的路線規(guī)劃。
自我評(píng)價(jià)
本人是個(gè)樂(lè)觀向上的好青年,對(duì)于生活的追求從未停止,并希望一直不停的完善。
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