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????1、簡歷所列出的行業(yè)要與投遞公司主營產(chǎn)品相吻合,切勿亂投,要突出重點。
????2、簡歷內(nèi)容簡潔明了,尤其是在工作經(jīng)歷和項目經(jīng)驗,要如實按自己日常工作的正確方法來寫,層次邏輯要分明,要能從中一眼看出從事的是什么崗位、做了些什么事、以及這么做得到的成績等等。
????3、針對投遞崗位進行簡歷修改。但凡HR篩選簡歷均首先看工作經(jīng)歷,看你是做什么的,是否符合招聘要求,只要你工作經(jīng)歷對口,基本是有面試機會的。
????4、工作經(jīng)歷中,盡量把自己和團隊完全融入進去,既不失團隊協(xié)作能力又能體現(xiàn)個人優(yōu)秀能力,此乃吸引HR最大的亮點。(完)
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