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錘子簡歷品牌推廣師
招聘簡歷范文
作者:錘子簡歷 2022/06/02 18:00:02
閱讀 144

求職意向

招聘 北京 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡歷大學 人力資源管理

工作經驗

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術有限公司 招聘專員

工作內容:
1.根據公司用人部門的需求,進行員工招聘(包括但不限于制片,影視策劃,影視宣傳,金融產品經理,客戶經理,行政專員,行政前臺等);
2.負責簡歷的篩選,尋找目標人選,并進行面試邀約;
3.進行候選人的初試以及最終通過面試后的談薪、offer發(fā)放及入職事項的溝通;
4.除公司現有招聘渠道外,通過其他渠道進行候選人的尋訪;
5.其他領導交辦的事宜。
工作業(yè)績:
1.入職五個多月的時間,發(fā)放offer近50人,成功入職的候選人在30人以上;
2.主要以影視和金融的職能崗位為主,成功入職的客戶經理為7人;
3.每周面試人數在10人以上,進入復試在3-4人,復試通過率在50%以上;
 4.通過將近半年的系統(tǒng)工作,讓我對招聘工作有了一個更全面的認識。

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術有限公司 獵頭顧問

工作內容:
1.負責對房地產行業(yè)TOP20的候選人的深度摸排;
2.對符合要求的候選人進行溝通并持續(xù)跟進;
3.關注地產行業(yè)動態(tài),對某些公司變動立即調整相應對策;
4.陪同候選人面試。
工作業(yè)績:
推薦成功過多個職位,包括工程條線副總級,水電工程師; 投資拓展總監(jiān)等。

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術有限公司 商管實習生

工作描述:
1.負責公司日常的事務性工作;
2.負責員工考勤統(tǒng)計,辦公用品管理,日常外出請假管理;
3.協(xié)助部門經理進行招聘工作,如簡歷篩選,預約面試以及陪同面試等招聘類工作;
4.協(xié)助部門經理進行薪酬和績效制度(KPI)的建立和推行;
5.辦理新員工的入職手續(xù),社保手續(xù)及公積金手續(xù)的辦理;
6.協(xié)助招商部門進行客戶陪同,合同審查校對等工作;
7.協(xié)助運營部門進行項目的巡場,PPT制作等工作;
8.幫助公司總經理進行日常的事務處理,收發(fā)郵件,合同校對,出差報銷等;
9.領導交代的其他事務。

自我評價

為人開朗,善于交際,接受新鮮事物能力強,思維較快,能承受較強的工作壓力。

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