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很多人在找工作的過程中，總是碰壁，在之前一篇文章中講述了我的一些個人經(jīng)歷。我是個普通的人，而我相信很多人都跟我一樣，不是那么的有才華，也不是那么的笨，所以我的經(jīng)歷應(yīng)該更普眾化。還有就是找工作是個漫長的過程，不要急、不要急、不要急。簡歷

簡歷應(yīng)該是找工作中，最基本也是最重要的一道工序了。因?yàn)樵趧e人不了解你的情況下，只能通過簡歷來看你的個人能力了。要注意以下幾點(diǎn)

1.簡歷命名

遵循的格式是 姓名_職位名稱_工作年限

這是第一點(diǎn)很重要，很多人直接就是簡歷2個字，太簡單隨意了。

2.簡歷格式

網(wǎng)上有各種各樣的格式，都是可以的。但是有些不認(rèn)真的同學(xué)直接從某些招聘網(wǎng)站下載word簡歷，里面頭部和底部都是網(wǎng)站的廣告，這就會給人一種隨意的感覺。

還有就是有些同學(xué)用word打開后，簡歷格式亂掉的，還有亂碼。要是公司沒那么缺人的話，那就在考驗(yàn)人事的耐心了，還得把格式調(diào)整調(diào)整才能打印出來。這里我就吐槽下下，之前收到某些同學(xué)的簡歷，就有word打開后亂的情況，要不是感覺內(nèi)容還可以，就懶的內(nèi)推了。

3.內(nèi)容

之前做的都是架子，內(nèi)容很重要。比如同學(xué)找我內(nèi)推、或者幫忙推倒其他公司，我都會比較看重內(nèi)容，畢竟是做技術(shù)的，不是很在意那些架子。但是有些同學(xué)社招直接投簡歷，有可能看到簡歷的第一個人就是人事了，前面說的架子太差的話，很容易就pass了。所以還是多花那么幾分鐘，自己用word寫寫。

一個簡歷的內(nèi)容可以寫的東西很多，主要有以下幾點(diǎn)：

3.1 基本介紹

個人信息的基本介紹：姓名、年齡、地址、聯(lián)系方向、證件照等。尤其是在你求職期間聯(lián)系方式一定不要換，保持聯(lián)系通暢。

3.2 項目

經(jīng)歷過的項目內(nèi)容，簡單的描述一下項目，更多的是要表達(dá)出從項目中學(xué)到了什么？，遇到了什么問題？，怎么解決的？能夠說好這幾個問題，一定是個很漂亮的簡歷。

3.3 專注職位內(nèi)容

對于一些應(yīng)屆生而言，可能不知道自己要做啥，就像當(dāng)年的自己一樣，就會寫一個很是通用的簡歷，然后去海投。這是個非常不好的現(xiàn)象。比如投前端工程師，但是之前做的是java，不能把做的java項目，在簡歷里面無限的放大，整個簡歷就好像是投java工程師似的，只能放到最后作為一個點(diǎn)睛的效果。

3.4 頁數(shù)

簡歷頁數(shù)不宜太多，頂多2頁了，一般也就1頁。

3.5 技能

很多網(wǎng)站會讓同學(xué)填個技能，很多同學(xué)就會選擇掌握程度熟練等。這種就很傻，誰敢自己保重自己能熟練掌握一個東西呢？就像一個簡單的代碼，在不同的環(huán)境中就會出現(xiàn)問題，就變成bug了。所以認(rèn)真的考慮自己的技能，因?yàn)槊嬖嚬贂吹侥銓懙?，就會一直追你的屁股問到底，能夠問死你。o(╯□╰)o

3.6 我的職業(yè)定位？

前面的內(nèi)容一般對于有經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)，大概就能很好理解，也就能更好的梳理自己的一些發(fā)展方向。但是應(yīng)屆生或者是說學(xué)生而言，其實(shí)是很迷茫的，根本不知道自己要走什么樣的發(fā)展方向。博主之前也是這樣子，感覺自己什么都想去做，有感覺自己什么都不會做。博主覺得這很正常，這就說明我們都是普通的。那為什么有些人很早就確定了自己的方向，就朝著自己方向一直學(xué)習(xí)下去。那是因?yàn)樗麄円呀?jīng)把自己的職業(yè)提前了，提前去了解整個行業(yè)，提前去學(xué)習(xí)自己感興趣的知識，提前為自己的職業(yè)在做準(zhǔn)備了。

3.7 職業(yè)規(guī)劃？

很多人都會為自己的人生做些規(guī)劃。博主認(rèn)為這些規(guī)劃是必要的。比如說學(xué)生期間規(guī)劃是找準(zhǔn)自己的方向，為畢業(yè)后找工作做知識儲備。這就是個規(guī)劃。還有很多人在工作中，也是會有自己的規(guī)劃。但是博主覺得規(guī)劃始終是個計劃，很多時候計劃趕不上變化。而且不一定自己的一些觀點(diǎn)說不定就會被別人改變。所以說規(guī)劃要有，但要學(xué)會這去調(diào)整規(guī)劃。

3.8 項目沒啥內(nèi)容可寫？

這個問題是很多學(xué)生向博主方映的。其實(shí)這個問題換個角度就可以很好解答了。是不是沒有項目才導(dǎo)致沒有內(nèi)容寫呢？或者說項目沒有自己一步一步搭起來，從而沒收獲呢？可推薦一下幾種方式來擴(kuò)展自己的項目經(jīng)驗(yàn)。

參加一些學(xué)校的項目。很多同學(xué)一開始都不在意這個，覺得很無所謂。其實(shí)很多時候都是這種小的項目，小的比賽，一點(diǎn)一點(diǎn)積累起來的，沒有人一開始就會的。畢竟工科更多的是靠實(shí)踐才能慢慢體會的。

有些同學(xué)是學(xué)其他專業(yè)的，然后對另一個專業(yè)敢興趣。然后想轉(zhuǎn)行，但是又沒有什么實(shí)踐經(jīng)歷。這里博主可以建議跟之前一樣去了解這個行業(yè)啊，因?yàn)槠鋵?shí)很多本專業(yè)的同學(xué)也不怎么了解本專業(yè)，也是個空白。︿(￣︶￣)︿

自己學(xué)習(xí)有點(diǎn)累，怎么辦？學(xué)習(xí)里面很多老師都有項目，可以跟著老師后面做項目嘛。博主覺得這是最好了！要是沒有找到老師那可以咋辦呢？其實(shí)每個人都有畢設(shè)吧！很多同學(xué)都是要大四最后，隨意糊弄下畢設(shè)就過了，只追求一個過的心態(tài)。其實(shí)可以在大二大三就跟某些老師商量下，提前訂好課題，然后可以去追求一個優(yōu)秀的畢設(shè)。這樣畢設(shè)就很大了，不是一個大四末幾個月就能搞定的，而且完成一個優(yōu)秀的畢設(shè)，夠自己忙活的了，也夠自己在項目經(jīng)歷中表現(xiàn)了。（ps:作為工科的話，很多課程都有課程設(shè)計的，很多同學(xué)不當(dāng)回事。因?yàn)檫^了很容易，拿到優(yōu)就很難。但是現(xiàn)在很多公司都是看動手能力的，嘴上說說是沒有用的。每個專業(yè)課的課程設(shè)計就可以一點(diǎn)一點(diǎn)的培養(yǎng)自己的動手能力。而在工作中開發(fā)跟課設(shè)很像，都有很多前提條件，需要完成什么樣子，也都有一個開發(fā)時間。而二者最大的不同就是課設(shè)可以及格，工作只能完美。）

投簡歷

很多同學(xué)投簡歷會有石沉大海的感覺，真的像在大海撈針。

還要注意投簡歷時機(jī)。博主之前在大四是錯過各大公司的校招，很是可惜。雖然在畢業(yè)后還厚著臉皮去參加bat的校招，當(dāng)時投的是應(yīng)屆生，雖然at過了筆試，但還是在第一輪面試就被刷了，就是準(zhǔn)備的不到位啊。

1.校招

校招應(yīng)該是11月份和4月，比較密集，大三學(xué)生可以提前關(guān)注下，提前做好準(zhǔn)備。因?yàn)樾Ｕ邢鄬τ谏缯腥菀仔?，機(jī)會也很多。而且考研的同學(xué)也要關(guān)注下，畢竟考研不是最終的目的。

2.內(nèi)推

其實(shí)不管社招還是校招，都可以跟公司的內(nèi)部人員推薦一下，畢竟走簡歷系統(tǒng)是要慢點(diǎn)的。而且一般內(nèi)推都是行業(yè)的人，可以的話，可以讓別人提點(diǎn)建議來改進(jìn)自己。有些公司畢竟門檻在那邊，可能自己達(dá)不到，但是可以跟別人做些簡單的交流，讓自己可以朝著哪些方向去彌補(bǔ)自己的不足。

3.怎么內(nèi)推呢？

內(nèi)推關(guān)鍵是要去找人，套個近乎。但是關(guān)鍵怎么去套近乎呢！

參加一些線下活動

在北京上?；顒雍芏?，有些公司會組織一些沙龍分享啥的，可以關(guān)注下，有經(jīng)濟(jì)能力情況下可以去參加參加，學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。之前就遇到某個同學(xué)，到線下一個活動專門找某位大牛，重新介紹自己。因?yàn)樗兜暮啔v一直沒回應(yīng)，但是他通過這種方式，爭取到了一次面試的機(jī)會。所以在沒有機(jī)會的時候，就要自己去創(chuàng)造一些機(jī)會。↖(^ω^)↗

微博

博主就是通過微博找到工作的。

為什么我會推薦這種方式呢？因?yàn)樵诓煌男袠I(yè)中，做的不錯的人就那么些了，關(guān)注他們其實(shí)也就關(guān)注行業(yè)的一些動態(tài)和一些行情了。而且在公司急需人的時候，一般大牛都會在微博中發(fā)招聘廣告啥的，這個時候，可以私信大牛，都會有一些交流機(jī)會，甚至能去大牛的公司，跟著大牛學(xué)習(xí)。

技術(shù)群

很多小白的經(jīng)歷，都會加入一些技術(shù)群，來學(xué)習(xí)技術(shù)。但是現(xiàn)在很多群都很水了，沒有一個正在討論技術(shù)的環(huán)境，不過博主最近加入了infoQ的技術(shù)群，感覺還不錯，大家感興趣的可以申請加入進(jìn)去。