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每個階段安排的重要事情,不要超過兩件。
用100份力做一件事情,遠比同時做5件事情但每件事情只出20份力更有勝算。
擺正自己職場位置
進入一個新環(huán)境,不要一開始就鋒芒畢露。
一開始就展現(xiàn)100%的水平,降到80%時,別人只會認為你懈怠了;但當你從60%的水平提升至80%時,超出其他人的預期,人人都會說你工作努力。
堅持自主學習的態(tài)度
最重要的是培養(yǎng)自己的不可替代性。
與其浪費時間研究職場關(guān)系,揣摩領(lǐng)導心思,不如多花些心思提升自己。
當你具備核心能力,人品靠譜的時候,多的是人主動找你。
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