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近幾年來,很多童鞋都希望自己能夠到外企工作,外企不但名聲好,工資福利待遇都不錯,但又苦于不清楚外企面試常見問題會問哪些?有哪些忌諱?今天小編就為大家總結(jié)外企面試的七大忌諱,希望對大家有所幫助。
一忌遲到失約
守時是每一個求職者都必須遵守的規(guī)則,如果連面試都遲到,面試官就會認為你沒有時間觀念以及責任感,更不會相信你是真心求職,立馬給面試官留下不好的印象,正常情況下,作為求職者,應應提前10至15分鐘或準時到達面試地點,如果中途有事或者去不了,一定要盡早打電話通知該公司,并預約另一個面試時間。
如果時間非常緊急,即便你匆匆忙忙趕到公司,但心情還未平靜下來就開始面試,表現(xiàn)肯定會大失水準的;
二忌數(shù)落別人
有些人在面試時會當著面試官說上家公司老板或者同事的壞話,這樣做,反而會讓面試官覺得你是一個你記仇、不念舊情和不懂得與別人相處的人,讓面試官對你失望至極;
三忌說謊
面試時是非常忌諱說謊的,但有童鞋一時心急,為了能快速找到工作,于是在面試時說了很多謊言,比如偽造功勞,將原本不屬于自己的成就據(jù)為己有”,可能瞞得了一時,但瞞不了多久,謊言終究會有被揭穿的一天,所以要非常慎重,免得因小失大,得不償失;
四忌準備不足
無論你經(jīng)驗再豐富,學歷再高,如果你在求職過程中準備不充分,依然會給面試官留下不好的印象,會認為你根本無心在這方面發(fā)展,因此一定要認真對待每一次的面試,不要白白錯失機會;
五忌長篇大論
面試過程中千萬不要認為是表現(xiàn)自己的好機會,就開始滔滔不絕、喋喋不休,面試官最怕求職說個沒完沒了的,在回答問題時,只需要抓住問題重點作答,無需長篇大論,但也有完全相反的童鞋,有些童鞋非常害羞,不懂得把握機會表現(xiàn)自己,在面試過程中不敢多說一句話,只回答“是、有、好、可以”等,這樣也是不行的,平時的話可以在家多加練習,做到談吐自如;
六忌語氣詞過多
在回答問題時,不要使用太多如“呢、啦、吧”等語氣詞或口頭禪,不然會讓面試官非常煩,也會認為你不夠自信,準備不充分;
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