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重磅！明年1月1日起，這些醫(yī)生補(bǔ)貼翻倍

近日，經(jīng)江蘇省委、省政府同意，省委組織部、省人社廳、省財(cái)政廳印發(fā)《關(guān)于提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》（以下簡稱《通知》）

劃重點(diǎn)

01

明年1月1日起，這類基層醫(yī)療衛(wèi)生人員補(bǔ)貼翻倍

《通知》提出，從2022年1月1日起，調(diào)整全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整后人均較調(diào)整前翻一番。

經(jīng)基層醫(yī)師公社查詢，機(jī)關(guān)事業(yè)單位是機(jī)關(guān)單位和事業(yè)單位的統(tǒng)稱，且鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是基層公益性醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位，屬于一類公益事業(yè)單位。

也就是說，這次補(bǔ)貼翻倍是和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)療衛(wèi)生工作人員有關(guān)的。

本次調(diào)整堅(jiān)持“大穩(wěn)定、小調(diào)整”原則，實(shí)行差別化補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按“城關(guān)鎮(zhèn)”“其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)”兩種類型進(jìn)行補(bǔ)貼，適當(dāng)提高“其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)”補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

一方面，縮短晉檔年限，由10年調(diào)整為5年；對(duì)條件艱苦的偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)上適當(dāng)傾斜。

另一方面，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按工作年限分為9檔，“城關(guān)鎮(zhèn)”最低200元、最高680元；“其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)”最低560元、最高1040元。

劃重點(diǎn)

02

呼吁全國推廣，還應(yīng)重視“同工同酬”

早在2015年，人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部發(fā)布《關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼的通知》，提出經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，決定對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼的水平不低于月人均200元，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)情況和在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間等因數(shù)適當(dāng)區(qū)別，并向條件艱苦的偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人員傾斜。

目前，大部分地區(qū)均在實(shí)行該項(xiàng)政策，此次江蘇省在此基礎(chǔ)上提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，可以說是在全國起了表率作用。

據(jù)業(yè)內(nèi)人士透露，其實(shí)早在2019年，中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳、安徽省財(cái)政廳也下發(fā)過類似文件《關(guān)于調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》，提出從今年1月1日起，每人每月在原標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上增加200元。

政策一出，有網(wǎng)友表示，“期待該項(xiàng)政策明年能夠在全國范圍內(nèi)推廣，同時(shí)也希望有關(guān)部門能夠重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同工同酬問題。

”

的確，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的臨時(shí)工相對(duì)有編制的工作人員相比，在工資、福利、進(jìn)修、晉升等多方面都有些受限。

以此次新冠肺炎為例，疫情面前不分編內(nèi)編外，所有基層醫(yī)療衛(wèi)生人員都是一樣的沖在前面。

總的來說，只有兩者兼顧，讓待遇都提上去，才能讓越來越多的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才扎根在基層。

圖片

「有用就擴(kuò)散」

來源｜好醫(yī)師[ ID:haoyishi520 ]

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