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房地產(chǎn)應(yīng)聘求職簡(jiǎn)歷模板求職簡(jiǎn)歷的作用就是讓招聘公司能夠先對(duì)求職者進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的了解，當(dāng)這種了解只是初步的，但是這種初步了解對(duì)于招聘公司而言非常重要。

下面搜集了房地產(chǎn)應(yīng)聘求職簡(jiǎn)歷模板，歡迎參考！

　房地產(chǎn)應(yīng)聘求職簡(jiǎn)歷模板

個(gè)人基本簡(jiǎn)歷

?

簡(jiǎn)歷編號(hào)：

?

更新日期：

?

無(wú)照片

姓　　名：

范文大全

國(guó)籍：

中國(guó)

目前所在地：

天河區(qū)

民族：

漢族

戶口所在地：

越秀區(qū)

身材：

173 cm　64 kg

婚姻狀況：

未婚

年齡：

27

誠(chéng)信徽章：

?

人才測(cè)評(píng)：

?

個(gè)人聯(lián)系方式

通訊地址：

廣州天河岑村 (郵編: 111111)

聯(lián)系電話：

?

家庭電話：

?

手　　機(jī)：

?

ＱＱ號(hào)碼：

?

電子郵件：

?

個(gè)人主頁(yè)：

?

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類(lèi)型：

普通求職

應(yīng)聘職位：

IT-管理、供應(yīng)鏈人員、房地產(chǎn)：

工作年限：

3

職稱(chēng)：

無(wú)職稱(chēng)

求職類(lèi)型：

全職

可到職日期：

隨時(shí)

月薪要求：

面議

希望工作地區(qū)：

廣州

個(gè)人工作經(jīng)歷：

公司名稱(chēng)：

起止年月：2010-10 ～恒大材料設(shè)備有限公司

公司性質(zhì)：

民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

擔(dān)任職務(wù)：

計(jì)劃員?

工作描述：

1.裝修材料申報(bào)工作的管理與考核 2.材料采購(gòu)訂單制作及下發(fā)供應(yīng)商 3.材料年度用量測(cè)算 4.NC供應(yīng)鏈系統(tǒng)及公司電腦等日常維護(hù) ?

離職原因：

?

?

公司名稱(chēng)：

起止年月：2009-09 ～ 2010-10德邦物流有限公司

公司性質(zhì)：

民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流

擔(dān)任職務(wù)：

營(yíng)業(yè)員?

工作描述：

1.物流經(jīng)營(yíng)、操作、跟蹤貨物等 2.電話營(yíng)銷(xiāo)、開(kāi)發(fā)客戶、開(kāi)拓市場(chǎng) 3.部門(mén)出納?

離職原因：

?

志愿者經(jīng)歷：

?

?

教育背景

畢業(yè)院校：

華南師范大學(xué)

最高學(xué)歷：

本科獲得學(xué)位: 理學(xué)學(xué)士

畢業(yè)日期：

20xx-07-01

所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：

材料物理

所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：

?

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

起始年月

終止年月

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）

專(zhuān)　業(yè)

獲得證書(shū)

證書(shū)編號(hào)

2005-09

2009-07

華南師范大學(xué)

材料物理

學(xué)士學(xué)位證書(shū)

?

?

語(yǔ)言能力

外語(yǔ)：

英語(yǔ)　優(yōu)秀

?

?

國(guó)語(yǔ)水平：

精通

粵語(yǔ)水平：

精通

?

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)

?

輕松處理文案及統(tǒng)計(jì)類(lèi)工作 熟悉常用的計(jì)算機(jī)軟件硬件 精通office如函數(shù)、宏以及VBA編程 ?

?

詳細(xì)個(gè)人自傳

?

責(zé)任心強(qiáng)，工作上認(rèn)真對(duì)待各細(xì)小煩瑣事情； 性格開(kāi)朗，樂(lè)于團(tuán)隊(duì)合作； 愛(ài)學(xué)習(xí)，能吃苦，業(yè)余時(shí)間更愿意花在看書(shū)與鉆研，渴望接觸新的事物與知識(shí)； 學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力強(qiáng)，善于尋找工作的優(yōu)化

?

　失去了閱讀性的簡(jiǎn)歷 還能發(fā)揮怎樣的效果?

比較出色的求職簡(jiǎn)歷，一般在制作時(shí)，會(huì)考慮到的三點(diǎn)因素，無(wú)論求職者的個(gè)人能力如何，唯有這三點(diǎn)因素的保證，才能夠確保簡(jiǎn)歷在使用后，能夠發(fā)揮出比較大的影響力，這對(duì)那些想要求職的人來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是他們最希望見(jiàn)到的結(jié)果。

總體而言求職簡(jiǎn)歷的三大要素被分為：基礎(chǔ)，閱讀，以及優(yōu)勢(shì)。

基礎(chǔ)部分講求的是求職者的綜合能力，而優(yōu)勢(shì)則是他們?cè)诼殘?chǎng)中的出色表現(xiàn)，而最關(guān)鍵的一點(diǎn)便是簡(jiǎn)歷中的可閱讀性。

閱讀即等于價(jià)值的體現(xiàn)

人們常說(shuō)簡(jiǎn)歷能夠發(fā)揮的作用并非一張白紙而已，在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)，招聘企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)挑選他們認(rèn)為比較有價(jià)值，且能力展現(xiàn)較強(qiáng)的簡(jiǎn)歷進(jìn)行觀察，而那些一眼望去并沒(méi)有多少色彩的簡(jiǎn)歷，即便其中描繪出的個(gè)人能力非常出色，招聘方也不會(huì)對(duì)其另眼相待，這就是為何有些簡(jiǎn)歷可深受招聘企業(yè)歡迎，而有些簡(jiǎn)歷只能被丟進(jìn)垃圾桶的原因所在。

在制作簡(jiǎn)歷時(shí)，我們?nèi)粝胩嵘目砷喿x星，也是非常容易做到的，這里求 職者可以前往一些專(zhuān)業(yè)從事求職簡(jiǎn)歷制作的平臺(tái)，在花費(fèi)極地的代價(jià)之后，即可在專(zhuān)業(yè)工作人員的幫助下規(guī)劃好簡(jiǎn)歷應(yīng)該表現(xiàn)出來(lái)的層次性，以及版面的排列樣式， 如此一來(lái)，即可確保求職者能夠以最低的代價(jià)，獲得質(zhì)量最高的簡(jiǎn)歷。

在將閱讀性非常強(qiáng)的簡(jiǎn)歷遞交之后，無(wú)論求職者的個(gè)人能力能否滿足招聘需求，他們都會(huì)被當(dāng)做第一選擇序列來(lái)看待。