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求職意向

用戶/產品運營 河南鄭州 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡歷大學 畜牧獸醫(yī)（大專）

工作經驗

2020.x -2020x 新希望六合集團臨沂事業(yè)部 生產主任

1.依托生產數據，建立了疾病預警體系與常見疾病處理預案，使發(fā)病致死率從往年的4.7%降低到1.3%。

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術有限公司 中國燃氣華南區(qū)域監(jiān)理總監(jiān)

1.項目進行中，及時與中燃華南區(qū)域管理人員、監(jiān)理人員的有效溝通，在不增加集團成本的 基礎上解決了監(jiān)理覆蓋率低，建立半徑不足的問題，提高了甲方對我方的認可度，2017財年，甲方對區(qū)域評價為優(yōu)良，滿意度達到100%。 

項目經驗

2020.x -2020x 新希望六和集團臨沂事業(yè)部 生產主任

1.工作統(tǒng)籌與問題協(xié)調：與員工、客戶、供應商與集團進行溝通，梳理遺留問題與常見問題，統(tǒng)籌安排人員、物料與資源的籌備、調配，制定了規(guī)范化作業(yè)流程,使公司年產值提升高12.7%；協(xié)調員工、客戶、供應商與集團的各種問題，保證生產順利圓滿的進行。經過各環(huán)節(jié)共同努力，創(chuàng)造了成活率98.7%、孵化率93.1%的區(qū)域行業(yè)標桿成績。

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術有限公司 中國燃氣華南區(qū)域監(jiān)理總監(jiān)

1.燃氣工程與監(jiān)理人員管理：健全優(yōu)化了燃氣工程監(jiān)理流程，對工程常見問題進行歸納總結，針對性制定了相應的培訓課件與問題預案，并對監(jiān)理人員進行相應訓，培訓后甲方滿意度達到"優(yōu)良"，滿意度100%；根據監(jiān)理月報、項目部監(jiān)理評價表、月質量問題曝光臺、建立人員考核表對監(jiān)理人員進行量化考核，及時對問題人員進行相應培訓與溝通，提高了甲方對我司人員的滿意度。 

自我評價

為人性格開朗，樂觀，抗壓能力強，有較強的溝通表達能力和寫作能力，對互聯(lián)網行業(yè)有一定的認知，了解產品運營相關的知識，有豐富的運營推廣渠道，善于對運營數據進行統(tǒng)計分析。