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簡歷求職信是簡歷的開路石，它和個人簡歷到底存在什么區(qū)別？我們先看看它們的共同點(diǎn)就是目的相同，為了吸引招聘者的注意從而幫助求職者爭取到應(yīng)聘的機(jī)會。但是在很多方面它們是存在區(qū)別的，下面就看看它們到底有哪些區(qū)別。

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在對象上，簡歷求職信主要是用來針對個人做介紹的，并不是針對具體的工作崗位、技能、等進(jìn)行描述，而個人簡歷則和其不同，個人簡歷主要就是針對應(yīng)聘的崗位，當(dāng)然也針對個人做介紹，但是個人并不是個人簡歷的主要對象，所以說我們一定要搞清主次之分，在個人簡歷中工作是主要的而個人實際上是次要的，所以才會出現(xiàn)求職信這個附加性的東西，否則還要求職信做什么？當(dāng)然求職信還有另一個功能就是濃縮。

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在風(fēng)格上，簡歷求職信主要是帶著個人感情色彩做的，可以多使用生動性的語言文字，但是個人簡歷就不同了，個人簡歷需要以一種樸實的風(fēng)格做介紹，否則就給人一種不踏實的感覺，會認(rèn)為你是故意在里面布置精妙的文字來迷惑人的，其實你就是一個空洞的人。所以寫求職信的時候在風(fēng)格上更為自由，而簡歷的風(fēng)格則必須是樸實無華的。

在內(nèi)容上，簡歷求職信應(yīng)該主攻個人的人品和能力、性格，對于工作方法和經(jīng)驗等都是不用做描述的，只需把你的光鮮點(diǎn)展示出來即可。但是做個人簡歷就得研究具體的工作狀況，對工作進(jìn)行分解從而獲得有用的信息，可以說說工作之前的規(guī)劃，也可以說工作的技巧以及工作關(guān)系等內(nèi)容。還有一點(diǎn)一定要注意，如果你在求職信里已經(jīng)說明了個人理想，那么在個人簡歷里的意向欄目里就不要說明個人理想了，而只需要說明個人的求職崗位有哪些，至于其他內(nèi)容就不必出現(xiàn)在這個欄目里了。

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