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不僅時代的發(fā)展飛快，就連生活中的企業(yè)發(fā)展的速度也非?？欤芏鄧衅髽I(yè)也都已經(jīng)有了邁向國外的趨勢。如果你是參加外企的應(yīng)聘，那么你可要注意了，尤其是在投遞個人簡歷的時候，更不要舒適了一個細(xì)節(jié)，那就是你的英語水平。

在給外企投遞個人簡歷的時候，出了中文表格的簡歷，還需要在后面加上一份英語翻譯的簡歷，這對于外企的應(yīng)聘來說至關(guān)重要。英語是生活中的第二語言，而對于外企來說英語是經(jīng)常會用到的一方語言，所以對公司員工的要求也比較高。如果沒有一定的英語學(xué)歷也是沒有辦法應(yīng)聘成功的，所以就要想辦法展現(xiàn)自己的英語水平才行。

英語翻譯的簡歷是英語能力的重要表現(xiàn)方式。在編輯個人簡歷的時候，很多人都會在自己的英語水平一欄中，說自己的英語水平有多高，獲得過怎樣怎樣的獎項。其實人事部看到過的高水平英語學(xué)歷的人才有很多，關(guān)鍵是沒有看到真正會運用英語的人才。

如果能夠在簡歷背后附加一份英語簡歷，一定可以讓公司看到他們想要的人才，就是懂得運用英語知識的人才。而且表格形式的個人簡歷條理比較分明，所以看起來會更加方便，英語簡歷只要照著中文簡歷翻譯就可以了。

其實一份英語翻譯的簡歷也花費不了多少時間，但就是因為你用了那多出來的幾分鐘，可以給你的簡歷加分不少，相信聰明人一定會做出來聰明的選擇。