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當(dāng)你找到自己的目標(biāo)公司后，決定向該公司發(fā)出簡(jiǎn)歷，你沒(méi)有想過(guò)找里面的熟人呢？比如親戚、朋友、師兄師姐、老師等一切關(guān)系呢？這對(duì)你的求職有可能會(huì)創(chuàng)造很大的機(jī)會(huì)。 為了提高簡(jiǎn)歷投遞成功的幾率，我們不放利用自己人機(jī)關(guān)系，讓他們幫助我們把簡(jiǎn)歷交給人事處并且?guī)臀覀兠姥詭拙洌梢宰屗麄冋f(shuō)同學(xué)或者小時(shí)候鄰居、親戚等等讓他們幫忙把簡(jiǎn)歷交給招聘者，運(yùn)用這種方式雖然不能起到?jīng)Q定性的作用但是起碼可以讓招聘者稍微放松一些尺度，畢竟大家都是人而人總得講究一點(diǎn)點(diǎn)的人情，即使這個(gè)社會(huì)一直以來(lái)都是無(wú)情的但是人家礙于同一家公司的面子，多少還是會(huì)稍微寬容一些的。

但是如果我們沒(méi)有這樣的關(guān)系可以利用的，此時(shí)還能夠制造這種機(jī)會(huì)嗎？俗話說(shuō)天下無(wú)難事只怕有心人，如果你真的想做一件事情那么肯定會(huì)想出辦法的，你可以自己主動(dòng)去建立一種關(guān)系。比如說(shuō)你在這家公司門口附近看看從公司里出來(lái)的人，根據(jù)其樣子和行為大致地推測(cè)下這個(gè)人怎么樣，如果覺(jué)得這個(gè)人比較好說(shuō)話那么你可以和他搭訕下，如果覺(jué)得真的還行則和他說(shuō)說(shuō)你的想法，請(qǐng)他幫個(gè)忙幫你把簡(jiǎn)歷交給他們的人事處人員，并且讓他說(shuō)你是他的一個(gè)朋友。

記住不要一下子就讓人家說(shuō)你是他的親戚什么的，一下子太親近會(huì)使得對(duì)方產(chǎn)生擔(dān)憂之心的，如果說(shuō)朋友那么就顯得退守自如，對(duì)方給自己留下的余地也很大就不會(huì)拒絕你。如果你發(fā)現(xiàn)對(duì)方答應(yīng)你請(qǐng)求時(shí)顯得非常干脆則說(shuō)明他是一個(gè)比較熱心的人，此時(shí)再嘗試問(wèn)他能不能交簡(jiǎn)歷時(shí)說(shuō)你是他鄰居或者外表弟等?？傊涀〖?xì)心觀察對(duì)方而后利用交談看看對(duì)方如何，再一步步提出自己的請(qǐng)求那么建立關(guān)系的概率就提高了很多。