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在學(xué)校確定好的兩家公司的面試，終于告了一段落?？偨Y(jié)下這兩次面試經(jīng)驗(yàn)吧。

學(xué)否網(wǎng)，第一家面試的公司。穿著正裝去的，回來差點(diǎn)沒把握凍死。那是一家很小的暫時(shí)只能稱為工作室的地方。首先給我的感覺是，挺溫馨的。就7-8個(gè)人左右，每個(gè)人面對(duì)著電腦在工作著。被一位大哥哥引進(jìn)了會(huì)議室，等待面試官的到來。之后，一位貌似成為CEO的人給我面試。開頭還不錯(cuò)，針對(duì)我的大學(xué)問了幾分鐘。我想，一般人看到廈大會(huì)眼睛一亮，但之后會(huì)疑問廈門啥時(shí)候有個(gè)嘉庚這個(gè)院了。當(dāng)然這算是面試官讓面試者輕松下來的寒暄之語。之后就針對(duì)我應(yīng)聘的崗位進(jìn)行問問題。由于我應(yīng)聘的是網(wǎng)絡(luò)推廣，對(duì)寫作能力比較重視，中間被要求1個(gè)小時(shí)內(nèi)寫了篇軟文。囧的是，我把新聞稿寫成了廣告文?？偨Y(jié)這次的面試，有以下幾點(diǎn)：

1.面試前，一定要對(duì)該公司所處的行業(yè)，公司的業(yè)務(wù)，你要應(yīng)聘的崗位的職責(zé)了解清楚。

2.自我介紹要順溜一點(diǎn)，不要像是背稿子似得。

3.面試的時(shí)候，你會(huì)發(fā)現(xiàn)你在學(xué)校里面的榮譽(yù)在面試官面前什么都不是，他們看重的是你的實(shí)踐能力，而不是會(huì)讀書的人。你要有能證明你不僅僅是會(huì)讀書，而且還是會(huì)實(shí)干的人。（至少我面試的時(shí)候那個(gè)獎(jiǎng)狀啥的，面試官看都沒看）。

4.除非你是應(yīng)聘專業(yè)性比較強(qiáng)的崗位，如會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)啥的，不然你在學(xué)校里面考的證書也沒必要呈現(xiàn)。除非你應(yīng)聘的崗位是駐外營銷，需要英語很強(qiáng)的，那時(shí)候可能英語六級(jí)成績會(huì)幫你通過面試官的網(wǎng)絡(luò)初次篩選。不過，起碼你要口語好才行。

5.在面試前，多上網(wǎng)搜搜一些面試i問答，有些還是有用的。例如你的職業(yè)生涯規(guī)劃、讓你困擾的事是什么，怎么評(píng)價(jià)你自己，你覺得你應(yīng)聘該崗位的核心競爭力是什么等等類似的問題。

6.面試時(shí)，回答要有邏輯性，表達(dá)清晰，這個(gè)比較重要。

第二面試的公司是一家化妝品行業(yè)的電子商務(wù)企業(yè)，較為中大型的公司。但是給我的感覺是：冷冰冰的，沒啥溫度。面試我的是一個(gè)女HR。聲音小的跟蚊子似得，問的又很刁鉆。還被她說我有閩南腔，不像是臺(tái)州人，當(dāng)時(shí)整個(gè)一個(gè)尷尬。她就簡單的問了幾個(gè)問題，10分鐘不到就讓走人。這個(gè)面試，沒有啥希望。況且也沒有什么好感，遂作罷。

在面對(duì)面面試之前，曾參加過老家一家比較有名的英語教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的視頻面試。由于沒有時(shí)間準(zhǔn)備，弄得不太好。當(dāng)時(shí)被要求英語自我介紹的時(shí)候就懵了。想想當(dāng)時(shí)考六級(jí)的時(shí)候都是800年前了。英語早就給忘光了。想想那次面試，我看不到面試官，只有她看得到我，想想就有點(diǎn)郁悶，不公平。感覺還是面對(duì)面面試好，至少對(duì)方的反映我們還是能看得見的。這次視頻面試給我的一個(gè)大的感觸就是：機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人的。

這幾次的面試，反射出選擇大小公司的抉擇的糾結(jié)。有接到學(xué)否網(wǎng)的錄取通知，問我能不能1月的時(shí)候開始上班。但人在做選擇的時(shí)候，往往考慮得太多。那么小的公司，看不看得發(fā)展前景還不知道呢？但相對(duì)的，一個(gè)由歸國留學(xué)生創(chuàng)辦的公司旗下的網(wǎng)絡(luò)公司，團(tuán)隊(duì)年輕化，相處起來還是沒有問題的。主要還是在“你看重的是能不能學(xué)到知識(shí)”還是“你看重的是薪資”呢?