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首先,招聘者想快速明白個(gè)人簡歷的大致內(nèi)容,那么此時(shí)可以通過簡歷摘要去做了解,因?yàn)檎淖謹(jǐn)?shù)比較少而且做得比較精煉。如果招聘者覺得摘要里的內(nèi)容還不錯(cuò),再去閱讀簡歷里某些內(nèi)容,花費(fèi)的時(shí)間比較少而且不用全面閱讀。如果摘要里的內(nèi)容無法吸引招聘者,此時(shí)他們也不必在簡歷閱讀方面花費(fèi)過多時(shí)間,只需要大致地看一看即可。所以做簡歷摘要可得用心一些,不要認(rèn)為這不是簡歷正文就能夠隨便對(duì)待,簡歷里任何一部分內(nèi)容如果被招聘者發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不佳,?對(duì)于求職者都會(huì)造成不利的影響,這就叫做以小見大。
其次,簡歷摘要對(duì)我們面試也是有幫助的,面試時(shí)企業(yè)可能叫你先做個(gè)自我介紹,此時(shí)你不知道說什么東西,那么可以依據(jù)簡歷摘要做介紹,因?yàn)楹啔v摘要就是一個(gè)濃縮,又能夠把你的主要優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)出來。所以做摘要時(shí)就將其當(dāng)成一封介紹信,以突出個(gè)人主要優(yōu)勢(shì)為主而省掉那些無謂的東西。
簡歷摘要的運(yùn)用,發(fā)揮簡歷摘要的效果
最后,摘要就屬于一個(gè)總結(jié)性的東西,這說明你是一個(gè)懂得總結(jié)的人,那么工作進(jìn)步的速度也會(huì)快很多。所以可以令招聘者欣賞你善于總結(jié)的性格,如果摘要做得相當(dāng)有水平還能夠體現(xiàn)你的文采以及處事干練的作風(fēng)。為此,做簡歷摘要要保持簡短性、針對(duì)性的特點(diǎn),對(duì)你應(yīng)聘總是能夠帶來一定的好處。 【網(wǎng)友還喜歡的簡歷模板】 最簡潔明了的個(gè)人簡歷表格 商務(wù)專員崗位簡潔簡歷模板 五月畢業(yè)季專用個(gè)人簡歷模板
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