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?簡(jiǎn)歷的開(kāi)頭一般是先概括地介紹自己的情況,主要包括三項(xiàng)內(nèi)容:標(biāo)題、聯(lián)系地址和求職目標(biāo),用簡(jiǎn)明的語(yǔ)言說(shuō)明自己是什么樣的人,具有哪些資格和技能,想找什么樣的工作,什么時(shí)候能到職。
求職目標(biāo)部分,要充分表現(xiàn)自己在該方面所有優(yōu)勢(shì)和專長(zhǎng),盡可能把選擇放到一個(gè)具體工作部門,當(dāng)然選擇面也不能過(guò)窄。
二、簡(jiǎn)歷的中間部分
?中間部分主要陳述求職資格和工作能力。要選擇那些對(duì)所申請(qǐng)工作特具說(shuō)服力的資歷和能力進(jìn)行描述。具體內(nèi)容包括學(xué)歷、工作經(jīng)歷、從事的社會(huì)活動(dòng)和取得的成績(jī),以及其它相關(guān)的資料和信息。 簡(jiǎn)歷最后一部分一般是列舉有關(guān)證明人及簡(jiǎn)要說(shuō)明有關(guān)附加性參考材料。附加性材料一般包括學(xué)歷證明、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、專家教授推薦信、所發(fā)表的論文論著等。
?證明人一般提供2至3個(gè),主要用于對(duì)求職資格、工作能力和個(gè)人情況的備詢或保證人。一般應(yīng)選擇在校期間或以前工作單位或所參加社團(tuán)中比較熟悉且又知名的人,尤其是對(duì)用人單位知名的權(quán)威,一般不要選擇自己的父母或親戚,因?yàn)閯e人會(huì)認(rèn)為可信度不高。? 三、簡(jiǎn)歷的風(fēng)格設(shè)計(jì)以及包裝
?采用效果良好的打印機(jī),如果你給的是影印本,效果要很好;這點(diǎn)絕對(duì)不要隨便將就,必要的話,可以找家印刷公司;需要強(qiáng)調(diào)的部份采用粗體字,但是不要用太多花稍的字體或斜體字,因?yàn)闀?huì)分散對(duì)方對(duì)于重點(diǎn)訊息的注意力;版面設(shè)計(jì)必須吸引人而且容易閱讀,包括一般內(nèi)文以及特別框示起來(lái)的文字。
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