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對于一個個人簡歷來說自己的能力展示是最主要的問題，雇主們的眼睛是犀利的，如果你沒有讓他們認可的能力那么你的個人簡歷很快就會成為垃圾桶里的一堆廢紙。我們在制作個人簡歷的時候自己經(jīng)歷上的介紹是最主要的內(nèi)容，而我們在介紹的時候最忌諱的就是泛泛而談，而是應(yīng)該具有一定的針對性和簡約性。

不少的朋友卻是有著豐富的人生閱歷，那么你是不是要將自己的這一段人生全部都寫在自己的簡歷上呢?相信一定沒有任何一個雇主會對你的人生故事感興趣的，這就如同廢話一樣，不斷占據(jù)著簡歷上的重要位置，而且還絲毫不會對我們的求職起著幫助的作用。朋友們在介紹自己個人經(jīng)歷的時候要把一些和當前工作相關(guān)的經(jīng)歷給介紹出來。并且這些相關(guān)的經(jīng)歷介紹也要所篩選，即便我們有很多的優(yōu)秀業(yè)績要展示，但是我們應(yīng)該本著一種簡約的介紹風格來選擇出幾點進行介紹就可以了。

正如我們投遞簡歷一定要講究專業(yè)對口一樣，如果說我們把一些和這個工作毫無關(guān)系的內(nèi)容介紹出來，那么只會讓雇主們覺得在浪費他們的時間。我們總不能把自己年輕時打過的臨時工經(jīng)歷都給寫進去。一些端盤子送報紙的工作是讓你成長了，但是卻不能體現(xiàn)出你在這個求職工作上的能力。

而且我們在介紹相關(guān)工作的時候也要注意到篩選的問題，對于自己以前的業(yè)績展示最好不要超過六點。不然會給人一種太過絮叨的感覺。