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當我們感覺自己的簡歷在整體上實在沒有什么競爭力的時候,就應該好好思考自己有什么其他方面的優(yōu)勢,這份工作有什么對其他方面的潛在要求等。然后把自己的優(yōu)勢和工作的需求結合起來,如此就構筑為一個強有力的理由去說服對方考慮你。
比如說我們現在要應聘一份工程監(jiān)理的崗位,對方要求工作經驗至少三年,但是你才僅僅畢業(yè)一年而已,此時大家不要看著人家寫個幾年工作經驗你就嚇跑了,首先,我們要明白對方寫最少幾年工作經驗不過是為了獲得更好的人才而已,實在沒有什么人的話自然會放低標準。那些一看幾年工作經驗就嚇跑的求職者,你們可要吃大虧的。其次,想想監(jiān)理要在什么樣的環(huán)境當中工作?
需要在比較偏僻的地方,因為工程項目一般多為冶金、水泥廠、電廠之類的廠礦項目,這些項目又處于遠離市區(qū)的郊外,所以一般單身的人更加方便,不用考慮家庭的因素,此時你可以在簡歷當中分析自己單身對于工作的便利性,不用分心可以集中注意力在工作上,而且還擁有大量業(yè)余時間去學習等,而這些對于已婚人士而言可不是那么方便。因此,只要你能夠積極那么總能夠找出一些新的東西為自己樹立優(yōu)勢。
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