久久精品国产一区二区电影,久久精品国产亚洲av瑜伽,精品无人区一码卡二卡三,久草热8精品视频在线观看 ,久久99精品久久久久麻豆

求職意向

銷售經(jīng)理 杭州 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡歷大學(xué) ?

2020.x -2020x 錘子簡歷大學(xué) ?

工作經(jīng)驗

2020.x -2020x 中公教育 省級客服中心負責(zé)人

1）管理咨詢和教務(wù)兩個部門，團隊人數(shù)達到44人，配合市場人員完成全年業(yè)績。第一季度業(yè)績同比增長率達到290%，全國排名第五。
2）負責(zé)全年和階段性營銷策劃，包括市場營銷活動的宣傳策劃、咨詢轉(zhuǎn)化策劃（主推班型，話術(shù)和轉(zhuǎn)化方案，優(yōu)惠手段等）和教務(wù)的二次轉(zhuǎn)化方案。如五一、端午等要舉辦的體驗營活動的策劃及統(tǒng)籌安排各部門進行監(jiān)督執(zhí)行，目前體驗營類的活動全省平均轉(zhuǎn)化率在30%，成熟的銷售的轉(zhuǎn)化率在50%左右。
3）數(shù)據(jù)的分析：包括業(yè)績來源，名單質(zhì)量，轉(zhuǎn)化率分析等，一方面為市場活動提供精準的反饋，另一方面為來年的市場規(guī)劃提供精準的依據(jù)。
4）培訓(xùn)：新人培養(yǎng)和骨干培養(yǎng)，團隊人員的離職率低于5%，培養(yǎng)出骨干人員8人（不包括成熟人員）。
5）工作標準化的制定和KPI的制定。每年、每個階段、每個月、每天的工作標準化。大大提高了團隊的工作效率。每次活動完都會代理團隊進行復(fù)盤和標準的完善更新。
6）其他：如競品調(diào)研，參與管理會，判單標準的制定和完善及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

2020.x -2020x 中公教育 省級咨詢主管

1）個人銷售業(yè)績占比公司總業(yè)績的50%。
2）管理咨詢部門的名單分配，競品分析，轉(zhuǎn)化方案，話術(shù)提煉等工作，順利完成17年全年業(yè)績，相比16年業(yè)績增長超過300%。

3）咨詢團隊人員的組建和培養(yǎng)：組建團隊11人，培養(yǎng)骨干3人，培養(yǎng)團隊凝聚力。

4）名單的分配、回訪時間、回訪標準、回訪反饋、回訪話術(shù)等的制定，監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)問題并快速促使團隊人員的培訓(xùn)和提升。接任期間無人員離職。

2020.x -2020x 中公教育 咨詢專員

1）參與公司的培訓(xùn)，并通過考評。每次考核成績都在90分以上。
2）回訪大名單和廢棄名單，練銷售膽量和話術(shù)。第二個月出的第一筆單。
3）開始跟市場活動，配合市場搜集名單，完成名單的回訪及邀約面談，順利完成自己的考核期業(yè)績，并順利轉(zhuǎn)正。

自我評價

我是一個善于思考，敢于挑戰(zhàn)，自學(xué)能力和情緒管控能力很強，且善于溝通的事業(yè)型女性?？箟耗芰O強，在有壓力有挑戰(zhàn)的環(huán)境下我的動力越強，我一直堅信，沒有什么事情是努力做不到的，如果有，那就是還不夠努力。