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數(shù)據(jù)運(yùn)營崗簡歷范文
作者:錘子簡歷 2023/09/10 08:50:07
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求職意向

數(shù)據(jù)運(yùn)營崗 北京 薪資面議 隨時(shí)到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡歷大學(xué) 計(jì)算機(jī)

工作經(jīng)驗(yàn)

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 數(shù)據(jù)分析經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)建立數(shù)據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與流程,提高數(shù)據(jù)的質(zhì)量和完整性及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系建立; 常規(guī)業(yè)績逾期數(shù)據(jù)模板制定、整合、規(guī)范及優(yōu)化;

2、線下信借業(yè)績逾期常規(guī)日報(bào)、周報(bào)、月度、季度、年度業(yè)績逾期分析報(bào)告制作; 線上平臺財(cái)富活動方案制定及效果評估;線上借款平臺借后風(fēng)險(xiǎn)分析及活動推廣費(fèi)用測算,激勵(lì)方案數(shù)據(jù)支持等;

3、數(shù)據(jù)建模如,業(yè)務(wù)區(qū)域門店的盈虧模型、業(yè)務(wù)預(yù)測及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型;新產(chǎn)品盈利及定價(jià)測算等;

4、與業(yè)務(wù)需求方(銷售、運(yùn)營端)針對數(shù)據(jù)進(jìn)行有效溝通,對數(shù)據(jù)分析結(jié)果進(jìn)行宣導(dǎo),并基于業(yè)務(wù)需求及業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,跟蹤發(fā)現(xiàn)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)存在的問題,制定報(bào)告分析思路及高質(zhì)量的分析報(bào)告。

5、根據(jù)業(yè)務(wù)的實(shí)際需求為出發(fā)點(diǎn),針對數(shù)據(jù)分析專題,設(shè)計(jì)報(bào)告分析方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起完成業(yè)務(wù)分析報(bào)告及定向分析報(bào)告,依據(jù)多維度數(shù)據(jù)結(jié)合分析原因,為業(yè)務(wù)層面提供數(shù)據(jù)支持并提出改進(jìn)方法及改善性建議;

6、部門人員的日常管理工作及制定各階段內(nèi)的工作計(jì)劃,不定期跟進(jìn)完成情況,根據(jù)結(jié)果完成情況,進(jìn)行檢查并分析原因進(jìn)行指導(dǎo);

7、負(fù)責(zé)BI項(xiàng)目前期調(diào)研、組織、協(xié)調(diào)工作;其他平臺表單及數(shù)據(jù)項(xiàng)釋義的撰寫、后期BUG問題跟進(jìn)等;

2013.


自我評價(jià)

具有五年以上金融行業(yè)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)及部門管理經(jīng)驗(yàn),熟悉金融行業(yè)資金、資產(chǎn)端業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)運(yùn)營,對業(yè)務(wù)層面運(yùn)營及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警數(shù)據(jù)分析有豐富的經(jīng)驗(yàn)。對待工作積極主動,認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),耐心從容,責(zé)任心強(qiáng),具有很強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力和勇于挑戰(zhàn)精神。能夠承受工作壓力和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù),適應(yīng)應(yīng)變能力強(qiáng),反應(yīng)洞察力敏銳,判斷力強(qiáng),具有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力

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