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數(shù)據(jù)分析 貴州貴陽 薪資面議 隨時(shí)到崗
教育背景
2020.x -2020x 錘子簡歷大學(xué) 錘子簡歷大學(xué)
工作經(jīng)驗(yàn)
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 數(shù)據(jù)挖掘工程師
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 數(shù)據(jù)分析師
1.與安徽各地區(qū)的財(cái)政、審計(jì)等部門人員進(jìn)行對接,采集各部門的原始數(shù)據(jù),并利用oracle數(shù)據(jù)庫進(jìn)行備份、還原;
2.通過Microsoft的ssis軟件,對原始數(shù)據(jù)進(jìn)行抽取、轉(zhuǎn)換、裝載數(shù)據(jù),完成數(shù)據(jù)的ETL處理;
3.根據(jù)財(cái)政、審計(jì)部門的客戶需求,溝通規(guī)則口徑,建立相應(yīng)的業(yè)務(wù)模型,為其日常工作的數(shù)據(jù)需求提供支持;
4.為地區(qū)財(cái)政局、審計(jì)局搭建虛擬機(jī)服務(wù)器,搭建oracle數(shù)據(jù)庫和sql server數(shù)據(jù)庫;
5.根據(jù)甲方需求進(jìn)行數(shù)據(jù)的整理、分析。
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 數(shù)據(jù)分析專員
1.分析計(jì)算企業(yè)用戶周度、月度、季度失效數(shù)據(jù),制作失效客戶名單;
2.監(jiān)測業(yè)務(wù)部門失效用戶挽回情況,并為業(yè)務(wù)部門制定失效挽回激勵(lì)機(jī)制分析;
3.計(jì)算公司新開用戶數(shù)據(jù),督促業(yè)務(wù)人員開發(fā)新用戶;
4.制作完成百度總部所需的公司經(jīng)營周度、月度、季度數(shù)據(jù)表格 ;
5.公司消費(fèi)動(dòng)力分析,為公司尋找新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn),為部門開展新業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)支撐;
6.公司消費(fèi)暴漲、暴跌原因分析,并輸出分析報(bào)告
在實(shí)踐中鞏固excel使用,掌握匹配、主要常用函數(shù)及數(shù)據(jù)透視表的使用;進(jìn)一步學(xué)習(xí)、 使用數(shù)據(jù)庫,增強(qiáng)sql數(shù)據(jù)庫使用技能,實(shí)踐python的實(shí)際項(xiàng)目使用。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2020.x -2020x 能力上臺項(xiàng)目 項(xiàng)目數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人
1.負(fù)責(zé)與中國移動(dòng)信息技術(shù)部客戶溝通用戶上網(wǎng)內(nèi)容偏好模型的開發(fā)需求,編寫模型說明書,編寫SQL版本的熵值法,并在移動(dòng)集團(tuán)平臺上部署Hadoop腳本;
2020.x -2020x 用戶滿意度項(xiàng)目 項(xiàng)目數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人
1.負(fù)責(zé)與客戶溝通營業(yè)廳滿意度、互聯(lián)網(wǎng)電視滿意度等兩個(gè)模型的需求,制定模型開發(fā)周期,確定模型指標(biāo),編寫模型說明書;
2020.x -2020x 投訴內(nèi)容分類項(xiàng)目 項(xiàng)目數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人
1.負(fù)責(zé)與中國移動(dòng)內(nèi)審部客戶溝通模型需求,對接模型基礎(chǔ)數(shù)據(jù)接入,溝通模型開發(fā)進(jìn)度;
2020.x -2020x 家庭業(yè)務(wù)發(fā)展項(xiàng)目 項(xiàng)目數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人
1.負(fù)責(zé)與中國移動(dòng)市場部與信息技術(shù)部的客戶溝通家庭業(yè)務(wù)相關(guān)模型開發(fā)需求,針對客戶需求,溝通、確定模型指標(biāo)與規(guī)則,編寫模型說明書;
2020.x -2020x 內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目 項(xiàng)目數(shù)據(jù)對接人
1.參與中國移動(dòng)湖南、江西、福建等公司的審計(jì)模型建設(shè),針對員工報(bào)銷、工程款項(xiàng)等業(yè)務(wù)場景進(jìn)行建模;
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