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省區(qū)簡歷范文

作者：錘子簡歷 2023/11/10 05:50:00

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求職意向

省區(qū) 湖南永州薪資面議隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 零陵衛(wèi)校臨床

工作經(jīng)驗

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司省區(qū)經(jīng)理

1.負責(zé)產(chǎn)品在河南省內(nèi)的銷售及市場工作，制度銷售計劃和策略，開拓和發(fā)展區(qū)域市場，根據(jù)公司下達的年度，季度，月度指示擬定本區(qū)域的年度，季度，月度銷售計劃，市場操作方案上報大區(qū)經(jīng)理，經(jīng)公司批準(zhǔn)后實施，負責(zé)對新市場的開拓，招聘工作

2.管理銷售人員，幫助建立，補充，發(fā)展，培養(yǎng)銷售隊伍，負責(zé)公司重大營銷合同的談判與簽訂工作，負責(zé)對公司的政策，制度，策略，促銷活動落實，執(zhí)行，實施，制定，參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度.

3.負責(zé)定期收集，整理，填寫各類報表，按時回復(fù)公司.

4.負責(zé)對轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商和終端網(wǎng)點的管理，定期收集和反饋市場信息，分析和開發(fā)市場并搞好售后服務(wù)，并提出合理化建議供公司領(lǐng)導(dǎo)決策.

5.根據(jù)市場情況，有權(quán)向公司提出業(yè)務(wù)主管的招聘申請，經(jīng)公司同意后與大區(qū)經(jīng)理一起負責(zé)業(yè)務(wù)主管的招聘，培訓(xùn)，業(yè)務(wù)指導(dǎo)，行為監(jiān)督管理，業(yè)績考核并根據(jù)對業(yè)務(wù)主管日常表現(xiàn)的了解對業(yè)務(wù)主管的使用向公司提出合理化建議，建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo)

自我評價

性格開朗，工作認(rèn)真負責(zé)，善于處理人際關(guān)系，具有極佳的團隊合作精神，誠實守信，積極上向

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