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自我評(píng)價(jià)（案例一）

1、擅長企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷策劃、市場銷售、生產(chǎn)質(zhì)量、倉庫運(yùn)輸、財(cái)務(wù)融資、行政人事、ISO、SA8000及7S管理體系等。

2、能優(yōu)化企業(yè)管理、內(nèi)外資源整合、工作流程再造，并且能根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況來量身訂做管理模式，讓企業(yè)各級(jí)人員容易操作。

3、有多年企業(yè)實(shí)戰(zhàn)操盤管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立策劃規(guī)范企業(yè)各項(xiàng)管理制度、精簡工作流程、設(shè)備布置規(guī)劃，到自己親自動(dòng)手操作執(zhí)行、工作方法改進(jìn)、成本節(jié)流控制及各種突發(fā)事件處理等全盤統(tǒng)籌運(yùn)作。

自我評(píng)價(jià)（案例二）

本人先后在大型國有集團(tuán)化企業(yè)、民營集團(tuán)化企業(yè)擔(dān)任常務(wù)副總經(jīng)理、投資總監(jiān)、資產(chǎn)管理部經(jīng)理、營銷部經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理等相關(guān)職務(wù)已有16年，從項(xiàng)目取得土地到清算注銷項(xiàng)目公司全過程參與開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目14個(gè)，期間通過一級(jí)土地招拍掛、股權(quán)收購、政府一級(jí)合作開發(fā)多種形式獲得土地資源，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)內(nèi)部管理流程，精通房地產(chǎn)開發(fā)中前期開發(fā)、土地運(yùn)營、財(cái)務(wù)管理、營銷管理、成本控制和分析各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，有很好的社會(huì)關(guān)系和人脈資源，能有效決策并推進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行；能綜合統(tǒng)籌企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)事務(wù)；為人謙和，性格活潑，待人友善，有很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

自我評(píng)價(jià)（案例三）

20多年民營企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)，具有系統(tǒng)的企業(yè)管理理論知識(shí)和豐富的企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。先后在多家大中小型企業(yè)從事企業(yè)高層管理與培訓(xùn)工作 (管理150人---10000人)，服務(wù)過的行業(yè)涉及電子、電器、五金、食品、印刷、教育、服飾等制造業(yè)和多種服務(wù)業(yè)，諳知民企、外企等全面營運(yùn)管理模式，積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 企業(yè)文化、人力資源、各種管理體系、商務(wù)禮儀、形象價(jià)值培訓(xùn) 20年以上的深厚功底；企業(yè)精益生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、設(shè)備管理、QC管理、倉儲(chǔ)備、物流培訓(xùn)8年以上，深入簡出，潛心研修；

自我評(píng)價(jià)（案例四）

1994年離開黑龍江到深圳尋找發(fā)展，開始的五年就職于香港力豐機(jī)械有限公司，受到公司的大力培養(yǎng)，曾經(jīng)于1997年到美國北卡羅來納的OKUMA培訓(xùn)中心，接受過12個(gè)星期的機(jī)械和電氣培訓(xùn)，成為一名符合國際要求的工程師；1999年由朋友介紹入職德國 Steag Hamatech AG 公司，前往德國接受三個(gè)月的技術(shù)和項(xiàng)目管理培訓(xùn)后，回到中國為杭州大自然公司和重慶新華光碟有限公司安裝了CD－R光碟生產(chǎn)線，投入量產(chǎn)并順利完成了驗(yàn)收工作；2002年入職瑞士歐瑞康集團(tuán)上海分公司，多次前往瑞士和美國接受技術(shù)和項(xiàng)目管理培訓(xùn)后，帶領(lǐng)跨國團(tuán)隊(duì)完成了IBM/HGST 硬盤生產(chǎn)線項(xiàng)目，希捷美國／新加坡項(xiàng)目，以及正泰太陽能薄膜太陽能項(xiàng)目。2011年入職漢能控股集團(tuán)，任職海南漢能公司副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)海南漢能公司的建設(shè)工作和后期的運(yùn)營工作。