分享
定制
工作經(jīng)歷(案例一)
工作時(shí)間:2004-01 - 2008-02
公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢(xún)有限公司 | 所在部門(mén):資材部 | 所在崗位:物控專(zhuān)員/倉(cāng)儲(chǔ)組長(zhǎng)
工作描述:
1.協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行公司物流倉(cāng)庫(kù)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及對(duì)貨物儲(chǔ)存,區(qū)域規(guī)劃,發(fā)送等工作進(jìn)行管理
2.負(fù)責(zé)貨區(qū)規(guī)劃、明晰各貨區(qū)的管理責(zé)任人及其職責(zé),提高工作效率
3.系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理和維護(hù),確保當(dāng)天單據(jù)及時(shí)處理,沒(méi)有遺漏和拖延
4.員工培訓(xùn)和技能提升訓(xùn)練,員工績(jī)效管理和團(tuán)隊(duì)管理等
5,做好工作總結(jié),如實(shí)反映工作情況和工作中遇到的問(wèn)題,積極提出合理化建議
工作經(jīng)歷(案例二)
工作時(shí)間:2004-03 - 2010-01
公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門(mén):銷(xiāo)售部 | 所在崗位:銷(xiāo)售主管
工作描述:
1制定市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃,包括銷(xiāo)售人員考核、產(chǎn)品促銷(xiāo)、產(chǎn)品展銷(xiāo)、和渠道建設(shè);
2制定銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算;
3關(guān)注市場(chǎng)競(jìng)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài),對(duì)銷(xiāo)售發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析匯總,提出改進(jìn)方案協(xié)同銷(xiāo)售計(jì)劃的順利完成;
4對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行定期的跟線指導(dǎo);監(jiān)督費(fèi)用使用情況、促使銷(xiāo)售計(jì)劃的完成。
工作經(jīng)歷(案例三)
工作時(shí)間:2017-04 - 至今
公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷招聘咨詢(xún)有限公司 | 所在部門(mén):文案策劃 | 所在崗位:文案策劃主管
工作描述:
1、配合公司搭建和維護(hù)新媒體宣傳平臺(tái),包括微信、微博。
2、同時(shí)負(fù)責(zé)公司欄目多個(gè)微信公眾號(hào)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與粉絲維護(hù),每天發(fā)千字稿件。
3、統(tǒng)籌公司宣傳資料的制作,包括DM、H5等。
4、策劃電視欄目并促成落地。
工作經(jīng)歷(案例四)
工作時(shí)間:2012-01 - 2014-01
公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門(mén):FA | 所在崗位:FA翻班大組長(zhǎng)
工作描述:
2012年1月-2014年1月 在赫比(上海)金屬工業(yè)擔(dān)任FA翻班大組長(zhǎng),平時(shí)工作主要是根據(jù)圖紙和3D數(shù)模跟相關(guān)部門(mén)確認(rèn)測(cè)量方案以及改進(jìn),每個(gè)廠區(qū)人員以及測(cè)量任務(wù)的安排,測(cè)量員的培訓(xùn),測(cè)量程序(OMM,(OGP),CMM(zeiss))的編寫(xiě)以及測(cè)量異常的處理,測(cè)量數(shù)據(jù)的審核, 負(fù)責(zé)測(cè)量室的5S監(jiān)督及管理,合理的運(yùn)用測(cè)量資源完善測(cè)量管理體系(GB-T19022-2003)。
【使用錘子簡(jiǎn)歷小程序制作簡(jiǎn)歷】
零經(jīng)驗(yàn)實(shí)習(xí)簡(jiǎn)歷模板
21254人用過(guò)
學(xué)生求職簡(jiǎn)歷模板
52754人用過(guò)
申請(qǐng)研究生簡(jiǎn)歷模板
2324人用過(guò)
經(jīng)典工作簡(jiǎn)歷模板
6254人用過(guò)
投行咨詢(xún)簡(jiǎn)歷模板
12465人用過(guò)
產(chǎn)品經(jīng)理簡(jiǎn)歷模板
7532人用過(guò)
程序員簡(jiǎn)歷模板
7457人用過(guò)
留學(xué)英文簡(jiǎn)歷模板
4554人用過(guò)