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自我評(píng)價(jià)（案例一）

1、本人畢業(yè)于湖南大學(xué)，畢業(yè)前有多次的實(shí)習(xí)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，畢業(yè)后有12年在大型企從事生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)（前4年臺(tái)企&后8年韓企），熟悉生產(chǎn)制造理論及實(shí)際運(yùn)作方式 。

2、熟悉產(chǎn)品的品質(zhì)管控，會(huì)使用多種品質(zhì)改善工具，精通現(xiàn)場(chǎng)的各種管理方式 ，善于建立生產(chǎn)管理體系理順生產(chǎn)流程，獲取效益 ，精通各種管理方法并實(shí)際運(yùn)用在管理工作中取得效果。

3、熟悉精益生產(chǎn)的知識(shí)并且能實(shí)際操作 ，懂得工廠IE手法、熟練電子工藝改善方式，有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)及老道的實(shí)際操作

4、歷經(jīng)12年大型企生產(chǎn)管理，能獨(dú)自建立或帶領(lǐng)大團(tuán)隊(duì)，能站在公司整體利益的角度解決問(wèn)題

5、能正確評(píng)估產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)、產(chǎn)品的利潤(rùn)率、產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力，包括企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的檢討、制訂、實(shí)施等 ，能站在經(jīng)營(yíng)者的角度、立場(chǎng)考慮、分析、處理問(wèn)題 ，分析及寫作能力比較強(qiáng) ，有較強(qiáng)的組織及領(lǐng)導(dǎo)能力。

6、公司的生產(chǎn)骨干人員，有深厚的管理干部培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)

2）性格特點(diǎn)：開朗、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)能力、樂(lè)觀自信，好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

自我評(píng)價(jià)（案例二）

在世界500強(qiáng)企業(yè)-小松工作17年，獲得2次公司表彰。

1：擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理很多年，有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)及現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；

2：處理過(guò)現(xiàn)場(chǎng)復(fù)雜的事故，具備處理現(xiàn)場(chǎng)各種情況的能力；

3：擔(dān)任過(guò)多個(gè)部門的部門經(jīng)理，同時(shí)與各部門的協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

4：作為小松的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，得到過(guò)2任總經(jīng)理的特別培養(yǎng)，并經(jīng)過(guò)公司的系統(tǒng)教育；

5：擔(dān)任4年多總經(jīng)理，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，既有戰(zhàn)略眼光，又有戰(zhàn)術(shù)經(jīng)驗(yàn)；

6：CAD 熟練，ISO9002、ISO1400 熟悉；

自我評(píng)價(jià)（案例三）

2002年至2006年在麥克維爾空調(diào)有限公司南京分公司任服務(wù)部主管，負(fù)責(zé)整個(gè)江蘇省中央空調(diào)的售后服務(wù)。

2005年至2010年在南京天加重工冷凍設(shè)備有限公司擔(dān)任采購(gòu)部經(jīng)理，在任期內(nèi)遵循公司規(guī)章制度，在不降低產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，大幅度降低采購(gòu)成本。

2010年至今任生產(chǎn)部和工藝部經(jīng)理，兩年的時(shí)間，將工廠的產(chǎn)能提升一倍，產(chǎn)品質(zhì)量和準(zhǔn)時(shí)交貨率大幅度提高。并且跟日本人學(xué)習(xí)了5S管理，并擔(dān)任整個(gè)工廠的5S責(zé)任人。在全廠推行5S管理，在5S管理的推動(dòng)下，從質(zhì)量，效率，設(shè)備完好率，廠容廠貌得到了大幅度提高。

完善和改進(jìn)生產(chǎn)工藝，并制作生產(chǎn)用工裝，提高生產(chǎn)效率和冷作的合格率。編寫了生產(chǎn)的OMS，提交工藝改善報(bào)告，一年降低成本100萬(wàn)元。制定工廠每臺(tái)設(shè)備的TPM，嚴(yán)格控制備件，按照計(jì)劃做保養(yǎng)，并嚴(yán)格督促生產(chǎn)線工人每臺(tái)做日常保養(yǎng)。

自我評(píng)價(jià)（案例四）

1.易于接受和學(xué)習(xí)新事物，思維靈敏、善于分析推理、判斷 ，做創(chuàng)新性思考，能夠勝任管理策劃工作。

2.勇于主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

3.有較強(qiáng)的創(chuàng)新欲望，敢于面對(duì)挑戰(zhàn)，不斷的超越自己，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值， 十二年現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷的我有自信把工作做得圓滿出色。