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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2011-12 - 2015-12

公司名稱：錘子簡歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門：生產(chǎn)部 | 所在崗位：作物經(jīng)理

工作描述：

在該公司主要負(fù)責(zé)園區(qū)蔬菜的技術(shù)指導(dǎo)，工人的考勤及技術(shù)指導(dǎo)，完成經(jīng)理交代的其他任務(wù)。

主要內(nèi)容有:

1.番茄、黃瓜、辣椒、茄子、西甜瓜等的技術(shù)指導(dǎo)；

2.安排季節(jié)蔬菜茬口；

3.指定種植計(jì)劃；

4.配合銷售部完成技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2015-08 - 2016-03

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：行政總監(jiān)

工作描述：

跟項(xiàng)目總監(jiān)做“家校協(xié)同·培育未來”鎮(zhèn)江培訓(xùn)的項(xiàng)目。

項(xiàng)目結(jié)束后，由于公司人員調(diào)配不當(dāng)，兼任行政、人事、外聯(lián)、新媒體運(yùn)營官。

行政：公司招聘

人事：公司日常事務(wù)

外聯(lián)：星光影視基地、梅地亞酒店

新媒體運(yùn)營官：四個微信公眾號的運(yùn)營者

由于公司從北大青鳥總部搬到大興星光影視基地，所以很多員工辭職，公司招聘也遲遲未招到合適人選，所以整個公司的內(nèi)部運(yùn)營有我一人承擔(dān)。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2015-07 - 2015-09

公司名稱：錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門：行政部 | 所在崗位：行政專員/助理

工作描述：

1、協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作；

2、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；

3、協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)；

4、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作 ；

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2013-12 - 2015-12

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：區(qū)域銷售經(jīng)理/主管

工作描述：

1. 帶領(lǐng)管轄的團(tuán)隊(duì)完成公司指定的銷售指標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo)；

2. 負(fù)責(zé)反欺詐和套現(xiàn)等的風(fēng)險(xiǎn)控制；

3. 貫徹執(zhí)行公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度以及《銷售人員行為規(guī)范》；

4. 拓展本地適合與公司建立業(yè)務(wù)發(fā)展關(guān)系的商戶渠道；

5. 與合作商戶建立和維持良好的合作關(guān)系，共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展，包括支持大客戶經(jīng)理發(fā)展與大客戶合作伙伴的關(guān)系；

6. 與人力資源部和業(yè)務(wù)總監(jiān)保持緊密合作，制定人員需求和人員儲備計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃實(shí)施招聘；

7. 制定銷售指標(biāo)，合理安排銷售代表工作職責(zé)，主持日常與銷售代表的會議，監(jiān)督管理銷售代表的行為、通過激勵等手段提升銷售業(yè)績；

8. 保持與銷售支持部門的溝通，解決日常銷售工作中遇到的問題，處理客戶投訴等緊急突發(fā)事件，反饋并提出銷售改善意見和建議；

9. 負(fù)責(zé)對新入職銷售代表的實(shí)習(xí)培訓(xùn)安排，定期組織銷售代表和合作商戶員工的培訓(xùn)，及時(shí)溝通和傳達(dá)司最新政策，產(chǎn)品，業(yè)務(wù)更新信息等。