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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時間：2010-04到2013-10

公司名稱：錘子簡歷招聘咨詢有限公司 | 所在部門：商務部主管 | 所在崗位：

工作描述：

1、負責按照公司的定位，制定男裝組（男裝、運動、男女裝、童裝品類）計劃和商家引進計劃，招募品牌入駐；

2、根據(jù)品類規(guī)劃，負責重點商家的引進、談判和簽約工作；

3、帶領團隊完成公司下達的品牌招募任務、交易額和招商收入等KPI指標；

4、負責對入駐商家的分級管理，與KA商家制定聯(lián)合商業(yè)計劃，對一般商家進行定期的評估、淘汰和補充工作；

5、負責根據(jù)公司的促銷節(jié)奏，組織商家參加統(tǒng)一的促銷活動以達成銷售業(yè)績；

6、有效指導品牌銷售狀況，維護好品牌關系。

7、經(jīng)過團體的努力和拼搏，男裝組業(yè)績有了很大的提升，從最低占總銷售的5%到穩(wěn)定占總銷售的20%。

帶領團隊力拼銷售，經(jīng)過團體的努力和拼搏，男裝組業(yè)績有了很大的提升，從最低占總銷售的5%到穩(wěn)定占總銷售的20%

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時間：2013-10到至今

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門：風險管控中心 | 所在崗位：風險管理高級經(jīng)理

工作描述：

負責風險管理、企業(yè)標準化管理工作

——2016年建設集團地產(chǎn)、建設等業(yè)務投資板塊風險控制體系。

——2016年建設集團下屬電商平臺風險管理體系及風險控制模型。

——2015年完成集團下屬企業(yè)鋼企采購、生產(chǎn)、銷售、物流等流程、管理方案。

——2014-2015完成集團下屬醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)GMP管理文件體系。

——2014-2015建立中崇集團全面預算管理體系及推行方案。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時間：2010-09到2012-10

公司名稱：錘子簡歷信息互動有限公司 | 所在部門：客戶部 | 所在崗位：從事法律審查、風險管理、合規(guī)管理工作。

工作描述：

1、從事客戶經(jīng)理工作，維護客戶關系。

2、對客戶申請的貸款進行貸前調(diào)查。主要包括對貸款企業(yè)主體資格、意思表示。通過財務報表分析，全面調(diào)查公司的營運能力、盈利能力、償債能力，并提出風險點和風險防控措施

3、管理行內(nèi)項目貸款，涉及4個項目47000萬元，全部為地方政府融資平臺貸款客戶。

4、負責工作崗位的報告、報表工作。

5、領導交辦的其他事項。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時間：2015-08到2017-03

公司名稱：錘子簡歷信息技術有限公司 | 所在部門：風險部 | 所在崗位：

工作描述：

我在北京同江投資管理有限公司風險控制部，職位是風控專員！主要負責信貸部交來的項目，進行初審，審查資料的完整性，真實性，然后把資料中，需要帶解決的問題一一列舉出來，下戶進行調(diào)查！對資料有一個初步的認識，找出資料當眾需要下戶進一步了解的問題，出具初審報告，然后跟客戶經(jīng)理下戶調(diào)查！跟借款人進行實質(zhì)行的接觸！然后了解借款人經(jīng)營狀況，資產(chǎn)和負債的情況，收入和支出情況，對整個項目進行一個綜合的評價！然后在貸審會陳述自己對項目的意見和該筆貸款和風險點和成做方式！