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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時間：1997-12到2002-07

公司名稱：錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門：門店 | 所在崗位：零售/百貨/連鎖管理

工作描述：

本人在德克士公司為天津公司拓業(yè)干部主要工作內(nèi)容：天津公司管片區(qū)域京津地區(qū)及河北省區(qū)域內(nèi)相關(guān)直營店市場劃分、商圈分析、合作談判、市場調(diào)研、新店營運開店可行性分析、開業(yè)前公司與業(yè)主協(xié)調(diào)等商業(yè)連鎖店開發(fā)工作。在此期間共開發(fā)天津3家店、北京1家店。

2、本人在德克士公司為加盟商完成選定商圈的市場調(diào)研、商圈分析、新店營運等工作。在此期間協(xié)助加盟商管理天津1家店、唐山遵化市1家店、大慶市1家店

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時間：2016-06到至今

公司名稱：錘子簡歷信息互動有限公司 | 所在部門：人力行政部 | 所在崗位：后勤

工作描述：

■行政工作:

1、飯?zhí)霉芾怼?yán)格監(jiān)督公司食品安全問題。

2、宿舍管理。維持宿舍管理秩序，為員工創(chuàng)造一個舒適的住宿環(huán)境。

3、車輛管理。嚴(yán)格執(zhí)行用車制度。

4、辦公用品管理。每個月盤點辦公用品的數(shù)量，并且及時采購要用的物品。

5、倉庫管理。每周要配合品管部同事檢查倉庫的5S是否合格。并且檢查固定資產(chǎn)有沒有受損。

6、費用管理。統(tǒng)計各費用的支出，及時跟進財務(wù)報銷情況。

7、固定設(shè)備維護管理。

■人事工作：

1、每月統(tǒng)計核實上月考勤，制作并且提交領(lǐng)導(dǎo)。

2、辦好新入職，離職手續(xù)。并且及時把離職的人數(shù)做一個招聘計劃，把人員補齊。以免影響工作開展。

3、若公司有活動需要臨時工，根據(jù)具體情況對臨時工進行招聘和管理。

4、及時把工作匯報于領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)得知工作的進程

5、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)臨時分配的任務(wù)和工作中臨時發(fā)生的事情。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時間：2015-01到至今

公司名稱：錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門：收入核算部 | 所在崗位：會計助理

工作描述：

擁有會計從業(yè)資格證書，被派進中國移動通信集團廣東分公司作為收入核算室的會計助理。主要的工作為

1.應(yīng)付應(yīng)收的工作：審核付款單收款單的資料真實性，與系統(tǒng)上進行核對，發(fā)票記錄認(rèn)證，創(chuàng)建科目打印憑證給出納；

2.報表的核對：每個月進行對套卡、vc等的對賬，用系統(tǒng)地市公司所填的數(shù)與系統(tǒng)上的核對，有問題及時與地市公司聯(lián)系；

3.管理方面：事務(wù)所的人員招聘事宜，及時與接口人溝通，并安排面試，事后與試用期后的同事簽署合同等；

4.其他協(xié)助性的工作：如整理性的工作，培訓(xùn)新員工等有關(guān)迎新的工作等。

熟練office辦公軟件，財務(wù)軟件oracle，尤其為excel。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時間：2013-07到2014-07

公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：區(qū)域經(jīng)理

工作描述：

1，負(fù)責(zé)各門店門店正常營運

2，定期巡視各店，找出不足并解決。

3，溝通各門店與總部的關(guān)系，下達總部的各項指令。

4, 帶領(lǐng)團隊完成銷售及其他任務(wù)

5，處理各門店各種突發(fā)事件，解決重大客訴

6，負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通，維持量關(guān)系

7，確保店內(nèi)資金安全及其他各項安全

8，商品的進銷存管理，商品陳列，商品保質(zhì)期等

9，應(yīng)對工商局食藥局等檢查

10，每周組織盤點，確保損耗

11，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)