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個人資料

姓名：錘子簡歷
年齡：28聯(lián)系電話：181****7293
電子郵箱：167484894@chui.com
工作年限：1年
求職意向：工程師
教育背景
起止時間：2008.09到2012.06畢業(yè)院校：錘子簡歷師范大學 | 專業(yè)：XX專業(yè) | 學歷：本科
工作經(jīng)歷

工作起止時間：2010-10到至今
公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：工程師主管
工作描述：富士康科技集團，2010年入職惠普墨水盒代工產(chǎn)業(yè)，擔任設(shè)備維護工程師一職。
1. 2010年11月份新產(chǎn)品設(shè)備架設(shè)到廠區(qū)，到2011年6月份期間針對新設(shè)備buy off驗證，設(shè)備DOE & CPK計算，6月份開始進行量產(chǎn)產(chǎn)品。在此期間，我擔任小組組長一職。
2. 5年的量產(chǎn)，非標設(shè)備不斷的改善，穩(wěn)定性的提升。每條產(chǎn)線的產(chǎn)出每天7000pcs，8000pcs，到目前12500pcs。良率穩(wěn)定在98?5%。產(chǎn)出的增長，良率的替身。產(chǎn)線產(chǎn)品料號從27個變成目前215個。產(chǎn)線換線成為常態(tài)化問題。但是產(chǎn)線產(chǎn)出還是是逐年提升。
3. 為了更好的管理工程師團隊相關(guān)事項，2012年協(xié)同開發(fā)了設(shè)備備品管控系統(tǒng)（目前已被集團事業(yè)處列為可銷售產(chǎn)品），設(shè)備異常記錄交接系統(tǒng)（去年已經(jīng)共享與馬來西亞兄弟單位使用）。2014年協(xié)同IT人員開發(fā)了工程師培訓系統(tǒng)，便于新進人員的培訓考核。截止到今年，為了響應中國制造2025。在開發(fā)生產(chǎn)數(shù)據(jù)時時呈現(xiàn)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)，以及品管品質(zhì)異常系統(tǒng)管控。
4. 也隨著自己突出的表現(xiàn)，晉升到工程師五，課長職位。設(shè)備的穩(wěn)定離不開工程師的維護和持續(xù)不斷的改善。我的團隊，從2010年14人的小組，變成目前86人的車間工程師課組。我負責的團隊，下屬分為硬件設(shè)計改善小組，系統(tǒng)軟件小組，設(shè)備維護組。
工作起止時間：2008-03到2012-04
公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門：Hardline | 所在崗位：工程師助理
工作描述：工作內(nèi)容：
1.耐用消費品測試部門（家具）分包，協(xié)助工程師完成樣品接收、登記、確認測試信息、報價、送檢流程，確保測試準確及時進行
2.收發(fā)郵件，發(fā)展測試協(xié)議，處理樣品報價等相關(guān)事宜
3.根據(jù)測試要求和公司的報告流程，及時處理英文報告。掌握的技能：
1.有外企助理/行政工作經(jīng)驗。
2.熟練操作OFFICEExcel、OFFICEWord，LotusNotes辦公軟件