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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2012-05到至今

公司名稱：錘子簡歷招聘咨詢有限公司 | 所在部門：人力資源部主管 | 所在崗位：

工作描述：

1、絕對忠誠于本職工作，并對所涉及工作承擔(dān)保密責(zé)任；

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略，組織制定公司人力資源規(guī)劃和年度人力資本預(yù)算；

3、建立公司人事管理流程及人事各項(xiàng)規(guī)章制度；

4、完善崗位編制，修定各崗位的崗位說明書，保證崗位說明書與實(shí)際相符；

5、根據(jù)年度編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，編制年度/月度人員招聘計(jì)劃，對招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)，并根據(jù)人力需求實(shí)施具體招聘工作；

6、建立培訓(xùn)渠道，增設(shè)開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目，制定公司內(nèi)/外部培訓(xùn)計(jì)劃，組織并實(shí)施；

7、改進(jìn)年度/季度績效考核體系，組織實(shí)施考核，及時(shí)解決考核過程中出現(xiàn)的問題，并加以評估；

8、根據(jù)同業(yè)薪酬水平，完善薪酬結(jié)構(gòu)，做好薪酬設(shè)定及年度薪酬調(diào)整工作；

9、依照公司人事制度，處理員工入職、晉升、調(diào)動、離職、辭退、獎懲等工作；

10、建立并更新員工檔案，做好年度/月度員工異動統(tǒng)計(jì)，勞動合同的簽訂；

11、員工考勤統(tǒng)計(jì)、員工福利、員工社會保險(xiǎn)和住房公積金辦理；

12、配合其他部門做好員工思想工作，及時(shí)解決員工投訴和勞動爭議事宜；

13、定期主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結(jié)工作，并組織本部門員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提供管理水平及業(yè)務(wù)技能，保證各項(xiàng)工作任務(wù)能及時(shí)完成；

14、其他突發(fā)事件和領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦工作。

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2011-07到2014-03

公司名稱：錘子簡歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：網(wǎng)站推廣、微博微信運(yùn)營

工作描述：

網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)及全國各市網(wǎng)站分站的推廣運(yùn)營，制定實(shí)施推廣計(jì)劃。

在SEO方面負(fù)責(zé)深圳站、廣州站和杭州站3個(gè)分站的seo推廣工作，通過分析網(wǎng)站流量來源，制定合適的關(guān)鍵詞利用博客、論壇、微博、微信等多種形式提升網(wǎng)站人氣，為網(wǎng)站帶來有效點(diǎn)擊量。

負(fù)責(zé)公司官方微博、微信公眾平臺賬號的運(yùn)營管理，包括日常內(nèi)容更新、粉絲線上互動、問題反饋，并在微博微信等平臺上推廣公司網(wǎng)站，使網(wǎng)站優(yōu)化和微博微信等粉絲溝通平臺互相轉(zhuǎn)化，達(dá)到更好的推廣效果。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2014-06到2015-09

公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門：北京穹龍時(shí)代科技有限公司 | 所在崗位：

工作描述：

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)線下拓展商家安裝APP（社區(qū)E服務(wù)），商家類型為本地生活服務(wù)類門店，并且指導(dǎo)商家在平臺上開設(shè)門店。線上負(fù)責(zé)商家門店的維護(hù)工作，包括貨品的上傳以及貨品的補(bǔ)充，并且跟進(jìn)訂單等。線下用戶開發(fā)，活動策劃。并且組織人員完成活動的進(jìn)行，定期補(bǔ)充人員 兼職和全職人員的招聘 帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)任務(wù) 。

工作業(yè)績：最高每月拓展開發(fā)門店數(shù)量200家，組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人數(shù)10人，線下活動開發(fā)用戶數(shù)量一次性2000人。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2013-10到2015-08

公司名稱：錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：網(wǎng)站推廣

工作描述：

1.對公司網(wǎng)站進(jìn)行優(yōu)化工作，使網(wǎng)站更容易被搜索引擎收錄，提高網(wǎng)站排名。

2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全品牌的網(wǎng)絡(luò)推廣的工作。

3.完善和推廣公司已有的商務(wù)模式;

4、線下進(jìn)行一些推廣工作，比如在一些博客、論壇、免費(fèi)網(wǎng)站進(jìn)行一些登陸發(fā)表相關(guān)信息并逐步增加活動人氣、吸引更多的人關(guān)注和參與 。

5、負(fù)責(zé)搜索引擎競價(jià)排名、社區(qū)等多種推廣;

6、負(fù)責(zé)論壇，社區(qū)推廣;

7、統(tǒng)計(jì)分析推廣業(yè)績并制訂業(yè)績提升計(jì)劃。

8.將公司現(xiàn)有商務(wù)模式產(chǎn)品化并持續(xù)推廣;

9.收集數(shù)據(jù)和資料，分析用戶行為，完善產(chǎn)品功能，吸引新用戶;

10.根據(jù)市場需求和自有資源，探索新的商務(wù)模式。