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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2016-08到2017-08

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：產(chǎn)品經(jīng)理

工作描述：

負(fù)責(zé)公司國內(nèi)新品牌運(yùn)動(dòng)手套的開發(fā)和電商渠道拓展（高爾夫，騎行，滑雪，戶外）

1，市場(chǎng)調(diào)研：國內(nèi)線上線下市場(chǎng)及消費(fèi)者需求調(diào)研和分析

2，產(chǎn)品開發(fā)和管理：

1）根據(jù)市場(chǎng)需求及流行趨勢(shì)進(jìn)行產(chǎn)品定位，與設(shè)計(jì)師，版師一同進(jìn)行面料/款式的開發(fā),合理定價(jià)并滿足公司的利潤(rùn)需求

2）根據(jù)不同渠道的特性進(jìn)行產(chǎn)品線差異化的制定和管理（微商城主打個(gè)性化定制商品，京東售賣常規(guī)產(chǎn)品）

3）新品賣點(diǎn)文案的制作，產(chǎn)品培訓(xùn)

4）生產(chǎn)跟進(jìn)：制定產(chǎn)品上市波段，跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度

3，銷售數(shù)據(jù)分析：根據(jù)目標(biāo)客群推出特定活動(dòng)，以進(jìn)行面料、款式、尺寸多維度產(chǎn)品分析，為后期產(chǎn)品備貨做數(shù)據(jù)支持

4，渠道拓展和管理：主導(dǎo)微商城線上店鋪管理及京東開店籌備工作

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2014-05到2017-07

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：產(chǎn)品經(jīng)理

工作描述：

1、提供市場(chǎng)分析文檔、商業(yè)模式分析文檔，根據(jù)本公司現(xiàn)有資源整合自己產(chǎn)品的功能特點(diǎn)。并制定出平臺(tái)、軟件、硬件相關(guān)聯(lián)的主要功能。

2、輸出思維導(dǎo)圖、原型文檔，以及迭代計(jì)劃文檔。

3、及時(shí)上報(bào)并關(guān)注項(xiàng)目管理的“時(shí)間郎”，針對(duì)自己項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整以及預(yù)判；單項(xiàng)目涉及需求、設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)，并制定產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)范，整理完善產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)內(nèi)容； 解決各種臨時(shí)問題，保障項(xiàng)目上線時(shí)間和主要功能的實(shí)現(xiàn)。

4、收集各業(yè)務(wù)部門的需求，發(fā)掘需求本質(zhì)；協(xié)同業(yè)務(wù)部門共同探索業(yè)務(wù)發(fā)展模式，優(yōu)化并設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)架構(gòu)，結(jié)合業(yè)務(wù)部門制定新的功能并迭代產(chǎn)品和業(yè)務(wù)；對(duì)接商務(wù)資源；

5、展示、宣講產(chǎn)品、提供整套解決方案（智慧校園規(guī)模版、智慧校園建設(shè)、智慧課堂、組卷問答），培訓(xùn)銷售、代理人員；協(xié)助市場(chǎng)、渠道進(jìn)行推廣；協(xié)助商務(wù)產(chǎn)品入校。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2010-06到2012-02

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門：工藝部 | 所在崗位：主管工藝工程師

工作描述：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件和工藝流程的編制；

2、工藝過程文件的編寫和發(fā)布，包括工藝流程圖、PFMEA、BOM表、工藝操作指導(dǎo)、工藝參數(shù)點(diǎn)檢表等；

3、通過改善和改造量產(chǎn)中的模具、工裝夾具以及工藝流程優(yōu)化、工藝參數(shù)優(yōu)化、操作標(biāo)準(zhǔn)化和其它減少浪費(fèi)的方法持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本；

4、針對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝問題和質(zhì)量缺陷，找到根本原因，采取有效措施，避免重復(fù)發(fā)生。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2013-12到2016-03

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：產(chǎn)品經(jīng)理

工作描述：

1. 臨床專家維護(hù)：主要負(fù)責(zé)與301、空軍總醫(yī)院、海淀婦幼等十家醫(yī)院的項(xiàng)目合作及專家維護(hù)工作；負(fù)責(zé)與中國營養(yǎng)學(xué)會(huì)臨床營養(yǎng)分會(huì)、中華醫(yī)學(xué)會(huì)等專家的溝通協(xié)作及日常維護(hù)等。

2. 市場(chǎng)調(diào)研：產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研方案的確定，市場(chǎng)調(diào)研與分析管理，為公司決策提供重要參考依據(jù)（帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)收集、整理、匯總、分析與研究國內(nèi)外相關(guān)產(chǎn)品領(lǐng)域的最新體成分檢測(cè)與膳食營養(yǎng)健康管理等相關(guān)科技發(fā)展動(dòng)態(tài)、新產(chǎn)品、資料、文獻(xiàn)與影像資料的工作，并進(jìn)行檔案管理；隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)變化，負(fù)責(zé)適時(shí)收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，并及時(shí)向相關(guān)部門反饋）。

3. 產(chǎn)品培訓(xùn)：對(duì)公司內(nèi)、外人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)，組織協(xié)調(diào)營養(yǎng)師培訓(xùn)班等。

4. 制定產(chǎn)品組工作制度、流程，統(tǒng)籌并指引產(chǎn)品專員的日常工作，同時(shí)負(fù)責(zé)為銷售部門、代理商、終端客戶提供產(chǎn)品專業(yè)技術(shù)咨詢與指導(dǎo)，及時(shí)解決其在產(chǎn)品銷售、學(xué)術(shù)推廣或操作使用過程中的問題等督導(dǎo)管理工作。

5. 制訂年度學(xué)術(shù)及非學(xué)術(shù)會(huì)議計(jì)劃，并進(jìn)行組織、實(shí)施、評(píng)估，負(fù)責(zé)推廣費(fèi)用預(yù)算和展位設(shè)計(jì)的確定等。建立、健全與完善所有產(chǎn)品的培訓(xùn)管理系統(tǒng)：安排產(chǎn)品專員有條不紊的前往各客戶醫(yī)院進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)，并協(xié)調(diào)期間所產(chǎn)生的相關(guān)問題等。

6. 定期從客服組及臨床市場(chǎng)回收產(chǎn)品在實(shí)際應(yīng)用中所遇到的問題及意見，及時(shí)匯總、反饋，提升客戶滿意度。

7. 團(tuán)隊(duì)管理：培養(yǎng)并帶領(lǐng)兩名產(chǎn)品專員完成產(chǎn)品組相關(guān)工作:協(xié)調(diào)市場(chǎng)部?jī)?nèi)、外部工作，對(duì)本部門所有的費(fèi)用進(jìn)行審核管理，負(fù)責(zé)員工的考勤、培訓(xùn)、績(jī)效考核，及日常事務(wù)的管理等。