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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時間：2002-10到2005-06

公司名稱：錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門：銷售部 | 所在崗位：不動產(chǎn)置業(yè)顧問

工作描述：

西安陽光地產(chǎn)代理公司是當時西安最大、最知名的專業(yè)地產(chǎn)代理機構(gòu)，我在職期間負責部分樓盤的銷售工作，包括住宅、商鋪、公寓、別墅，因個人聰敏好學(xué)、才思敏捷，所以銷售業(yè)績良好。當時剛畢業(yè)，社會經(jīng)驗尚淺，銷售樓盤是第一份正式工作，在公司不間斷的培訓(xùn)和銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下學(xué)會了很多銷售技巧和談判能力，也磨練了意志、培養(yǎng)了自己堅忍不拔、鍥而不舍的工作精神，個人能力得到很大提升，為自己今后的職場之路打造了一個很好的開端。

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時間：2012-03到至今

公司名稱：錘子簡歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：行政文員辦公室

工作描述：

證書編制：認證證書的編制、核對及管理發(fā)放；保持通知書管理發(fā)放；證書的暫停、恢復(fù)、撤銷、注銷及上報；數(shù)據(jù)庫信息錄入及更正；修改及加印證書到款情況查詢及證書發(fā)放；每天定時篩選數(shù)據(jù)庫中已有審議結(jié)論的項目，到款后發(fā)放證書；每月定時篩選數(shù)據(jù)庫中已有審議結(jié)論的項目，未到款的項目按項目標識出報表報給各負責人員。

資料接收：審核資料電子版及紙質(zhì)版接收整理；核實資料及企業(yè)簽字蓋章信息是否完整；核查審核組內(nèi)所有成員的往返行程，將車票或機票信息錄入數(shù)據(jù)庫待專人核實，不能提供票據(jù)的人員記錄后月底統(tǒng)一出報表報給審核部；企業(yè)聯(lián)系人、聯(lián)系電話及通訊地址發(fā)生變化時，第一時間修改數(shù)據(jù)庫；認證審核項目在錄入資料號后領(lǐng)取合同（復(fù)評證書標明證書到期日）并標注小類、監(jiān)督審核項目錄入資料號并標注小類，將資料按小類分給評審老師。

市場平臺文員:負責中心市場人員合同業(yè)務(wù)歸類匯總及管理、標書的制定及管理（協(xié)助圍標）；展會信息搜集、參加展會。

綜合辦公室文員/人事專員:公司公文收發(fā)、審核修訂、報批、下發(fā)、傳閱；公司檔案的整理、收集、歸檔、鑒定、銷毀；負責指導(dǎo)、協(xié)助各部門及子公司的檔案管理；負責為各部門提供檔案查詢服務(wù),協(xié)助經(jīng)理處理日常事物；負責辦公室內(nèi)的所有事宜：文件管理、來賓接待、起草文件、各部門的溝通和協(xié)調(diào)、上傳下達等事宜；發(fā)郵件，辦理員工入職、離職手續(xù)，人員調(diào)動；做會議記錄；接聽業(yè)務(wù)電話等；負責單位所有在崗管理人員及中高層管理人員的考勤統(tǒng)計；快遞公司賬款結(jié)算；負責中心員工機票火車票等訂票單的管理及票款回收、和票務(wù)中心的結(jié)算；負責招聘信息管理；勞務(wù)及勞動合同簽訂；醫(yī)保及商保對接管理；辦會及參會。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時間：2007-07到2011-06

公司名稱：錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：記者、廣告執(zhí)行

工作描述：

1、文字功底扎實，新聞敏感性強。擔任新聞記者，采寫各類新聞稿件，承擔兩會等重大政經(jīng)活動的報道，策劃采寫了《癌癥女為愛拋夫棄子》等有影響力的社會新聞，幫助癌癥女籌到善款數(shù)萬元。

2、捕捉事物亮點，分析策劃能力強。策劃采寫了《男幼教，離孩子們有多遠》、《門檻提高，零售藥店洗牌在即》等新聞報道，有效提升相關(guān)企業(yè)品牌知名度。

3、負責廣告執(zhí)行，項目管理能力強。擔任齊魯報業(yè)聯(lián)盟秘書處聯(lián)絡(luò)員，獨立承擔聯(lián)盟成員（省內(nèi)15家地市級主流報媒）之間的溝通協(xié)調(diào)，負責聯(lián)盟內(nèi)廣告項目在多地媒體的預(yù)算方案、進度控制和發(fā)布執(zhí)行。

4、愛崗敬業(yè)。被評為威海報業(yè)集團品牌記者（30%）。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時間：2015-04到2017-02

公司名稱：錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：城市經(jīng)理

工作描述：

1.定期拜訪重點客戶；負責對重點客戶的年度業(yè)務(wù)回顧及業(yè)務(wù)計劃交易條件談判，負責區(qū)域內(nèi)的價格政策，促銷計劃廣告宣傳，客戶服務(wù)工作；

2.積極拓展在各渠道中的銷售網(wǎng)絡(luò)，以增加活躍售點數(shù)目和提升目標SKU在該渠道的鋪貨率；

3.根據(jù)公司的經(jīng)營方針及銷售策略，合理分配業(yè)績指標，擬定每位業(yè)務(wù)員完成計劃的具體措施，并組織實施；

4.監(jiān)控和分析競爭對手的活動。熟悉市場，及時準確掌握、反饋市場信息，不斷尋找新的銷售機會點；

5.與公司各部門協(xié)調(diào)好客戶服務(wù)和配送服務(wù)等工作，及時解決客戶提出有關(guān)于售后的問題；

6.管理區(qū)域內(nèi)客戶資料，督導(dǎo)所轄區(qū)域客戶資料真實有效；

7.開發(fā)所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商并維護經(jīng)銷商客情，達到公司要求指標，使經(jīng)銷商與公司共同在市場上取得雙贏；

8.培養(yǎng)區(qū)域?qū)I(yè)銷售人才，提高有關(guān)人員的工作績效，并對團隊下屬進行KPI的考核；

9.完成分管區(qū)域的銷售目標和市場開發(fā)目標。