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基本信息
姓名:錘子簡(jiǎn)歷
年齡:27歲
電話:181****7212
郵箱:177074****@qq.com
經(jīng)驗(yàn):5年
意向:運(yùn)營(yíng)主管/專員
教育背景
時(shí)間:2007-09 - 2011-04
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷信息學(xué)院 | 專業(yè):勞動(dòng)與社會(huì)保障 | 學(xué)歷:本科
工作經(jīng)歷
工作時(shí)間:2012-10 - 2014-11
公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:人事行政專員
工作描述:
1、起草和完善公司相關(guān)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;如考勤制度,行政管理制度;
2、負(fù)責(zé)員工考勤管理、統(tǒng)計(jì),并做好各類假期的核準(zhǔn);
3、協(xié)助人力資源總監(jiān)組織招聘面試、及新員工培訓(xùn)等相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)與物業(yè)溝通辦公安全,保證辦公區(qū)燈控、空調(diào)等正常使用,確保辦公環(huán)境整潔舒適;
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政費(fèi)用統(tǒng)計(jì)結(jié)算,控制辦公用品成本;
6、開展做好各項(xiàng)活動(dòng)的后援支持,如公司年會(huì)及員工集體旅游等。
工作時(shí)間:2015-06 - 2015-09
公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷信息科技有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:行政助理
工作描述:
主要負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),包括公司內(nèi)、外部各類公關(guān)、宣傳、演示、文體等活動(dòng)的組織、宣傳、安排工作;負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的組織、安排、服務(wù)工作。處理公司大小事務(wù):文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄;電話記錄、打印文件、復(fù)印資料;日常報(bào)表的收集、整理、匯總、傳遞、上報(bào);遇突發(fā)事件,緊急聯(lián)系相關(guān)負(fù)責(zé)人,協(xié)助解決;收發(fā)郵件、信件,及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)人員;保密工作(包括:公司內(nèi)部信息、資料、文件、人事、檔案、會(huì)議內(nèi)容、計(jì)算機(jī)信息、財(cái)務(wù)等);處理各部門人員的報(bào)帳事宜,審核、匯總、傳遞工作;協(xié)調(diào)各部門人事關(guān)系,使之工作能順利、高效完成;完成上級(jí)管理層交付的臨時(shí)工作;
保持工作環(huán)境整潔、干凈;辦公物品的采購(gòu)等等。
項(xiàng)目經(jīng)歷
項(xiàng)目時(shí)間:2013-03 - 2015-09
項(xiàng)目名稱:Low Carbon Economy – a comparative study on how to develop an evidence based approach to policy-making
項(xiàng)目描述:
項(xiàng)目介紹
中國(guó)目前迫切需要來自科學(xué)和經(jīng)濟(jì)方面的證據(jù)來支持低碳政策評(píng)估和實(shí)施,以促進(jìn)中國(guó)經(jīng)濟(jì)低碳轉(zhuǎn)型,本研究將試圖提供這類支持,滿足中國(guó)政府的需要。該項(xiàng)目對(duì)英國(guó)基于證據(jù)的政策過程進(jìn)行研究,并以核能和頁(yè)巖氣為案例,分析了我過的低碳政策制定過程,并提出相關(guān)建議。本項(xiàng)目的研究結(jié)果已經(jīng)以報(bào)告形式提交國(guó)務(wù)院及科技部、財(cái)政部、科學(xué)院等供決策參考,并產(chǎn)生了廣泛的影響。
我的職責(zé)
-作為Project Manager 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃及預(yù)算的制定和執(zhí)行,以及項(xiàng)目組與英國(guó)使館及資助方的需求溝通
-負(fù)責(zé)中英項(xiàng)目研討會(huì)的籌備、組織和召開
-參加項(xiàng)目報(bào)告撰寫和書稿編輯、出版
項(xiàng)目時(shí)間:2017-06 - 2015-09
項(xiàng)目名稱:“施樂人才育成中心”構(gòu)筑
項(xiàng)目描述:
項(xiàng)目介紹
該項(xiàng)目旨在建立橫跨集團(tuán)各生產(chǎn)分公司的綜合型生產(chǎn)技術(shù)人才培養(yǎng)基地與交流平臺(tái)。
我的職責(zé)
作為項(xiàng)目主策劃人,已完成初版方案,包含中心發(fā)展計(jì)劃、課程體系、環(huán)境整備、講師育成、運(yùn)營(yíng)體制等,預(yù)計(jì)9月底開始事前準(zhǔn)備工作。
個(gè)人評(píng)價(jià)
1、具有一定的管理能力;
2、熟悉投融資領(lǐng)域法律法規(guī),精通合同法、公司法、物權(quán)法;
3、學(xué)習(xí)研究能力強(qiáng),具有豐富的公司法律服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
4、通過證券從業(yè)資格考試(基礎(chǔ)知識(shí)和法律法規(guī)兩科);通過私募基金科目1和科目3考試。
個(gè)人技能
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