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基本信息

姓名：錘子簡歷

年齡：28歲

電話：137****2423

郵箱：521699****@qq.com

經驗：6年

意向：XX崗位

教育背景

時間：2012-03 - 2012-07

學校：錘子簡歷大學 | 專業(yè)：全科醫(yī)學 | 學歷：本科

時間：2005-09 - 2010-06

學校：錘子簡歷科技學院 | 專業(yè)：中醫(yī)學 | 學歷：本科

工作經歷

工作時間：2006-10 - 2011-12

公司名稱：錘子簡歷信息技術有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：生產主管

工作描述：

工作職責:

一，根據年度生產計劃任務，制定月、周生產計劃，合理調配人員和設備，調整生產布局和生產負荷，均衡生產，提高生產效率。

二，制定質量管理規(guī)范標準，培訓、指導員工按要求生產，監(jiān)督檢查制造過程中產品自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序，對違規(guī)操作提出警告并指正，保證產品質量。

三，建立與執(zhí)行現場管理制度，實行生產車間標準化管理，實行獎懲制度和激勵機制，確保制度得到落實。

四，隨時掌握生產過程中的質量狀態(tài)，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產過程中出現的異常問題。

五，統(tǒng)計分析生產過程中各項生產工藝、質量、設備、生產效率等指標的情況，尋求改善，杜絕浪費，提高生產效率，降低成本。

六，負責工廠設備維護部門對工廠基礎設備維護保養(yǎng)，保證生產現場能夠正常生產運作，使設備處于良好狀態(tài)。開展安全生產教育培訓，杜絕安全隱患。

七，指導、監(jiān)督、檢查下屬的各項工作任務指標，掌握工作情況和相關數據。

工作業(yè)績:

通過全面的的質量管理和工作中持續(xù)的尋求改善，使企業(yè)利潤提高到最大化，產品的不良率和相應的浪費降到最低。

工作時間：2016-06 - 2017-08

公司名稱：錘子簡歷信息技術有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：北大區(qū)銷售經理

工作描述：

負責北京，遼寧，山東區(qū)域內顯微外科，口腔頜面，骨科,手外科，燒傷科，美容整形科植入物的銷售工作

1根據所轄區(qū)區(qū)域特點，制定針對性方案，完成醫(yī)院開發(fā)，達成銷售目標；

2 督促培養(yǎng)下屬，協同拜訪，解決銷售問題；

3 重點客戶的維護，培養(yǎng)區(qū)域內學術Speaker,重點扶持潛力醫(yī)院上量；

4 組織區(qū)域內學術推廣活動，跟進活動成效，收集并反饋相關市場及競爭產品信息；

5貫徹推行管理制度，進行團隊建設；

6 有效利用公司資源，注意投入產出的合理。

主要業(yè)績： 在職期間區(qū)域內指標達成率都在95%以上（2017年較2016年指標增長50%）；銷售額3000多萬/年。

項目經歷

項目時間：2011-07 - 2017-08

項目名稱：某產品三屆全國征文活動

項目描述：

項目介紹

四年共策劃三屆全國某產品大型征文活動，每屆均邀請5-6位雜志社社長、主編，臨床權威專家，學會核心成員等權威人士作為評審，平均每屆征文50篇，現已通過該活動將產品打造為臨床文獻最多產品。

我的職責

活動總策劃，包括文章收集、廣告投放、專家邀請、會議策劃、匯編準備等板塊

項目時間：2016-07 - 2017-08

項目名稱：百萬藍莓大型公益活動

項目描述：

項目介紹

1、對受眾普及干細胞再生醫(yī)學知識，送希望的春風；體現再生醫(yī)學巨大而偉大的政治意義、社會意義、慈善意義、科技意義、經濟意義以及金融意義。

2、針對目前行業(yè)的現狀，送整頓之風；對當前法規(guī)滯后帶來的，行業(yè)發(fā)展中企業(yè)參差不齊的現狀進行披露。促進行業(yè)自律，保護行業(yè)朝著規(guī)范化方向發(fā)展。

3、通過普及干細胞再生醫(yī)學知識，在干細胞再生醫(yī)學領域，讓大眾來了解董事長其人，了解董事長畢生精力傾注的——壹加壹再生醫(yī)學有限公司。

我的職責

1、龍江干細胞醫(yī)學宣傳日新聞發(fā)布會 。

2、與生活報合作再生醫(yī)學·健康專版/周；報紙科普問卷。

3、和都市女性臺合作（干細胞·健康），欄目結合欄目微信平臺粉絲群設計互動。

4、交通廣播贊助一檔欄目（欄目冠名），通過欄目與聽眾互動，送出一份健康禮品。

5、終端醫(yī)院醫(yī)護人員問卷調查。

6、哈市出租車宣傳標識張貼。

7、有條件的情況下，科普、公益類廣告（視頻/戶外廣告）投放，營造公益、科普的社會氛圍。

個人評價

管理經驗豐富，組織團隊能力、執(zhí)行力強，喜創(chuàng)新，善于把握公司發(fā)展戰(zhàn)略、方向性問題，能梳理組織架構，建立多維銷售渠道，有效規(guī)避風險，以及公司管理機制、制度、績效的制定等。有傳統(tǒng)企業(yè)互聯網平臺轉型、跨界理念，具備互聯網l思維。