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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理/主管崗位個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
作者:君仔小編 2022/11/12 00:05:28
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基本信息

姓名:錘子簡(jiǎn)歷

年齡:20

電話(huà):131****9656

郵箱:649169332@qq.com

經(jīng)驗(yàn):4年

意向:房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理/主管

教育背景

時(shí)間:1996-09到2000-07

學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷信息大學(xué) | 專(zhuān)業(yè):土木工程 | 學(xué)歷:本科

工作經(jīng)歷

工作時(shí)間:2006-12到至今

公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門(mén):人力行政 | 所在崗位:綜合部經(jīng)理/總經(jīng)理助理。主管人事行政財(cái)務(wù)

工作描述:

主管綜合部,負(fù)責(zé)公司行政人力工作管理。1.人力資源規(guī)劃:企業(yè)組織框架的分析與制定,人力資源管理費(fèi)用的統(tǒng)籌和開(kāi)展。2.招聘的需求分析,制定招聘計(jì)劃,安排人員招聘,篩選,面試,入職,離職。3.組織員工培訓(xùn):入職培訓(xùn),產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)。4.薪酬管理:制定薪酬管理體系,起草薪酬管理制度與辦法,員工福利,員工社保公積金事宜,工考勤休假制度的制定與執(zhí)行,公司活動(dòng)的策劃組織與執(zhí)行。5.員工關(guān)系:勞動(dòng)合同管理,處理勞務(wù)糾紛,處理員工沖突,員工內(nèi)部溝通管理,員工獎(jiǎng)懲、勞動(dòng)紀(jì)律管理。6.負(fù)責(zé)人事檔案、項(xiàng)目檔案的管理。7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的制定并執(zhí)行反饋修訂。8.證照管理,用印章管理9.公司資質(zhì)的申請(qǐng)年檢;10.iso管代全面負(fù)責(zé)內(nèi)審.11.公司各種大小型會(huì)議安排.12.負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)務(wù)管理,保潔,用品采購(gòu)計(jì)劃與實(shí)施。13.主管公司的財(cái)稅,發(fā)票管理,庫(kù)存管理,固定資產(chǎn)管理.14.項(xiàng)目申報(bào),招投標(biāo)輔助工作。15.合同訂單的制作執(zhí)行與監(jiān)督。16.總經(jīng)理助理,為總經(jīng)理提供各種臨時(shí)性突發(fā)性事件的解決方案。

工作時(shí)間:2006-05到2010-06

公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷管理咨詢(xún)有限公司 | 所在部門(mén):人事行政 | 所在崗位:主管行政人事兼總經(jīng)理助理

工作描述:

具有工廠(chǎng)、辦事處、檔口管理經(jīng)驗(yàn)

一、公司內(nèi)部管理

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司年度工作計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況,維護(hù)內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運(yùn)行;

3、推進(jìn)公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系;

4、受總經(jīng)理托負(fù)責(zé)召集和主持公司辦公會(huì)議,監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;

5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織公司企業(yè)文化建設(shè)和對(duì)外宣傳工作;

6、組織環(huán)境保護(hù)和職業(yè)健康管理。

二、后勤保障:管理行政部門(mén)的所有事務(wù)(辦公室管理、飯?zhí)眉八奚峁芾?、證件資料管理、印章使用及管理、固定資產(chǎn)管理)等。

三、人員管理:分析公司人力資源供求狀況,做好公司人員的招聘保證滿(mǎn)足各部門(mén)人才需求;組織安排對(duì)員工的培訓(xùn)、考核,辦理員工的入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、晉升、離職等手續(xù)。

匯報(bào)上級(jí):總經(jīng)理

項(xiàng)目經(jīng)歷

項(xiàng)目時(shí)間:2012-11到2010-06

項(xiàng)目名稱(chēng):鉆石·四季華城(白城市)

項(xiàng)目描述:

項(xiàng)目介紹

項(xiàng)目為當(dāng)?shù)厥紫偃f(wàn)平米大盤(pán),開(kāi)發(fā)商品牌在當(dāng)?shù)鼐哂幸欢ǖ挠绊懥?,?xiàng)目從產(chǎn)品質(zhì)量、園區(qū)景觀(guān)以及物業(yè)服務(wù),都成為項(xiàng)目主要賣(mài)點(diǎn),在當(dāng)?shù)剡B續(xù)2年成為當(dāng)?shù)劁N(xiāo)冠項(xiàng)目

我的職責(zé)

1、主持案場(chǎng)售樓處的整體工作,組織實(shí)施公司有關(guān)銷(xiāo)售方面的決議,負(fù)責(zé)與代理公司協(xié)調(diào)工作,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。

2、參與制定開(kāi)盤(pán)前的準(zhǔn)備工作時(shí)間節(jié)點(diǎn)表。

3、制定個(gè)人及團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃,并能高效執(zhí)行、創(chuàng)造性的完成。

4、制定產(chǎn)品的價(jià)格體系表(底價(jià)、表價(jià)、扣率、等),上報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審批。

5、參與售樓處開(kāi)盤(pán)前的包裝定位、硬件配置、產(chǎn)品包裝定位(包括產(chǎn)品內(nèi)外部裝修材料,環(huán)境、配套等,并按時(shí)間節(jié)點(diǎn)監(jiān)督。

6、按照公司文件規(guī)定,擬定的案場(chǎng)基本管理制度。

7、參與擬定案場(chǎng)傭金提成及獎(jiǎng)勵(lì)方案,并提交公司上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

8、制定案場(chǎng)置業(yè)顧問(wèn)的招聘、教育與培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行案場(chǎng)崗位培訓(xùn)。

9、負(fù)責(zé)組織案場(chǎng)所在地的房地產(chǎn)銷(xiāo)售市場(chǎng)調(diào)研、信息收集和政策法規(guī)的研究工作,及時(shí)掌握市場(chǎng) 動(dòng)態(tài),跟蹤把握市場(chǎng)行情,及時(shí)提出合理的整體促銷(xiāo)計(jì)劃和方案,認(rèn)真組織和努力完成項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作。

10、對(duì)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,協(xié)調(diào)好上下級(jí)關(guān)系。

11、審核銷(xiāo)售方案、推廣方案、設(shè)計(jì)方案并執(zhí)行推廣。

12、對(duì)接銀行、公積金、產(chǎn)權(quán)處等業(yè)務(wù)。

項(xiàng)目時(shí)間:2012-07到2010-06

項(xiàng)目名稱(chēng):萬(wàn)科-海上傳奇

項(xiàng)目描述:

項(xiàng)目介紹

來(lái)訪(fǎng)接待、老客戶(hù)資源、Call客名單(營(yíng)銷(xiāo)途徑)

地產(chǎn)資源(硬件環(huán)境)

有個(gè)專(zhuān)業(yè)、團(tuán)結(jié)、資深團(tuán)隊(duì)(軟件環(huán)境)

項(xiàng)目位于大浦東御橋北蔡版塊,項(xiàng)目分為三期開(kāi)發(fā),高層住宅,房型面積:85-145平米,單價(jià):3萬(wàn)/平米左右,當(dāng)天早上7點(diǎn)客戶(hù)排隊(duì)等候,9點(diǎn)客戶(hù)10人一批進(jìn)場(chǎng)搖號(hào)選房,開(kāi)盤(pán)至中午12點(diǎn),第一批推出400多套房源由三家公司全部售馨,完成總銷(xiāo)10個(gè)億,被外界稱(chēng)為:日光盤(pán)。

我的職責(zé)

項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)由我和副專(zhuān),三個(gè)女專(zhuān),內(nèi)場(chǎng)標(biāo)配10個(gè)銷(xiāo)售員,外場(chǎng)20個(gè)大學(xué)生組成。當(dāng)天2小時(shí)我們完成總銷(xiāo)指標(biāo)的3.3個(gè)億,內(nèi)場(chǎng)銷(xiāo)售前三甲傭金:1.傭金共計(jì)28萬(wàn)、2.傭金共計(jì)25萬(wàn)、3.傭金共計(jì)18萬(wàn)(其中包含:現(xiàn)金獎(jiǎng)、特別樓層獎(jiǎng)、包裝點(diǎn)數(shù)...)。

個(gè)人評(píng)價(jià)

(1)熟練操作金蝶K3及用友U8等財(cái)務(wù)軟件;

(2)熟練使用Excel及Word等辦公自動(dòng)化軟件及Access數(shù)據(jù)庫(kù);

(3)熟悉工業(yè),商業(yè),物流業(yè),房地產(chǎn)業(yè),酒店業(yè)等行業(yè)的會(huì)計(jì)工作流程;

(4)工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力,富有團(tuán)隊(duì)精神。

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