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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
辦公室主任/管理處經(jīng)理崗位個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
作者:君仔小編 2022/11/12 01:05:14
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基本信息

姓名:錘子簡(jiǎn)歷

年齡:21

電話:189****8025

郵箱:85621130@qq.com

經(jīng)驗(yàn):5年

意向:辦公室主任/管理處經(jīng)理

教育背景

時(shí)間:2012-09到2015-12

學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷師范大學(xué) | 專業(yè):企業(yè)管理 | 學(xué)歷:大專

工作經(jīng)歷

工作時(shí)間:2005-06到2010-12

公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:辦公室主任

工作描述:

工作內(nèi)容負(fù)責(zé)集團(tuán)公司培訓(xùn)工作。工作主要涉及:新員工培訓(xùn)、工段長(zhǎng)培訓(xùn)、年度培訓(xùn)計(jì)劃的制定、新員工培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)和開展、外培的甄選、高管課程設(shè)計(jì)。

負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理、公司制度體系搭建、公文規(guī)范及各種行政公文草擬、資質(zhì)印章管理、企業(yè)文化建設(shè)及后勤工作

主要業(yè)績(jī):

1、制定固定資產(chǎn)管理制度及流程,組織編訂《固定資產(chǎn)編碼手冊(cè)》。搭建資產(chǎn)實(shí)物管理體系,確保公司資產(chǎn)處于有序、高效狀態(tài)。

2、編訂長(zhǎng)達(dá)600頁的《興龍控股制度匯編》,使制度建設(shè)良性、完善;對(duì)各集團(tuán)制度建設(shè)工作制定了方法和依據(jù)。

3、組建“大樓管理委員會(huì)”,發(fā)揮各子公司能動(dòng)性,將難以推動(dòng)的后勤工作簡(jiǎn)單化。

4、作為主要負(fù)責(zé)人,組織了2年新春聯(lián)歡會(huì)、評(píng)先、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)。

5、順利完成了在職期間各集團(tuán)資質(zhì)的備案、升級(jí)、變更等工作

工作時(shí)間:2016-01到至今

公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷管理咨詢有限公司 | 所在部門:行政管理部 | 所在崗位:行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

工作描述:

1.負(fù)責(zé)擬定公司管理政策、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及各項(xiàng)規(guī)章制度;

2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各大生產(chǎn)部門各模塊工作,根據(jù)駐廠餐廳需求統(tǒng)籌調(diào)撥人員工作,確保供餐工作順利進(jìn)行;

3.負(fù)責(zé)組織開展餐飲服務(wù)研討,結(jié)合客戶公司員工健康狀況與飲食需求,提升餐品質(zhì)量,增加餐品種類;

4.依計(jì)劃提供人力需求、崗位說明及薪資標(biāo)準(zhǔn)等,配合并落實(shí)人力招聘、定崗、定編工作;

5.負(fù)責(zé)制定崗前、崗中培訓(xùn)計(jì)劃,并組織開展相應(yīng)專題培訓(xùn),提升員工工作效能和服務(wù)理念;

6.組織部?jī)?nèi)人員開展公司駐T餐飲單位的服務(wù)滿意度調(diào)查,收集、整理結(jié)果,并根據(jù)決策落實(shí)改進(jìn)方案;

7.負(fù)責(zé)處理員工餐飲相關(guān)投訴及意見反饋,梳理并優(yōu)化餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程。

項(xiàng)目經(jīng)歷

項(xiàng)目時(shí)間:2014-11到至今

項(xiàng)目名稱:搭建新建分公司制度體系(行政、人事及商務(wù))

項(xiàng)目描述:

項(xiàng)目介紹

山西及浙江分公司分別成立于2013年及2014年,行政、人事、商務(wù)制度體系需要根據(jù)分公司的規(guī)模、人員組成、地區(qū)文化等因素逐步搭建并完善。

我的職責(zé)

1、牽頭起草并完善山西分公司行政及人事制度,包括:辦公用名品采購(gòu)及管理制度、績(jī)效考核制度、會(huì)議管理制度、車輛管理制度、員工入職制度等;

2、牽頭起草并完善浙江分公司行政、人事及商務(wù)制度,包括:合同管理制度、費(fèi)用報(bào)銷制度、績(jī)效考核制度、加班制度、差旅制度、員工薪酬制度等,并組織制度評(píng)審及執(zhí)行。

項(xiàng)目時(shí)間:2015-10到至今

項(xiàng)目名稱:2016唐山世界園藝博覽會(huì)展館管理運(yùn)營(yíng)

項(xiàng)目描述:

項(xiàng)目介紹

2016唐山世界園藝博覽會(huì)是由國(guó)家林業(yè)局、 中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)、 中國(guó)花卉協(xié)會(huì)

河北省人民政府主辦,唐山市人民政府承辦的世界性大型博覽會(huì)。

時(shí) 間:2016年4月29日—10月16日

該項(xiàng)目位于唐山市南湖、本屆博覽會(huì)有三大主題館,三大展館基本位于園區(qū)中軸線位置上,綜合展示中心是集綜合展示、機(jī)構(gòu)辦公、花藝展覽、旅游服務(wù)等功能于一體的綜合服務(wù)中心。熱帶植物風(fēng)情館作為游客參觀的重要展館,展示內(nèi)容是普通民眾喜聞樂見的熱帶植物。低碳生活館旨在向人們展示低碳生活理念及低碳技術(shù),使建筑成為集低碳科技博覽、教育科普、休閑娛樂等多功能于一體的科普文化休閑基地。

中青旅博匯會(huì)展運(yùn)營(yíng)管理公司作為博覽會(huì)綜合服務(wù)商負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的三大展館管理運(yùn)營(yíng)。

我的職責(zé)

1:負(fù)責(zé)本屆博覽會(huì)的展館運(yùn)營(yíng)管理工作。

2:負(fù)責(zé)辦公室日常管理和工作安排,建立和完善辦公室行政各項(xiàng)職能,組織搭建、人財(cái)物管理,各項(xiàng)工作的制度化建設(shè)與完善及執(zhí)行實(shí)施。

3:負(fù)責(zé)對(duì)展館各項(xiàng)事物的管理安排,展館日常運(yùn)營(yíng)管理等。

4:人員志愿者招聘、人員培訓(xùn)選拔、各類人員的日常管理、考核、工作安排等。

5:交通、餐飲、住宿、后勤保障等供應(yīng)商的合同洽談簽署和管理,辦公用品、資產(chǎn)檔案管理,綜合事務(wù)開展與保障。

在此期間曾參與7.28日國(guó)家主席習(xí)近平視察唐山世園會(huì)接待工作,并多次參與賈慶林、李源潮等國(guó)家政府領(lǐng)導(dǎo)人和重要來賓以及重大活動(dòng)的接待來訪工作。

個(gè)人評(píng)價(jià)

本人上進(jìn)心強(qiáng),為人勤懇,善于總結(jié)學(xué)習(xí),由于為多位省委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)養(yǎng)成了做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、條理清楚、吃苦耐勞的習(xí)慣,能很快適應(yīng)工作環(huán)境,從事行政工作期間被評(píng)為優(yōu)秀公務(wù)員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、工會(huì)先進(jìn)工作者,同時(shí)取得公文寫作榮譽(yù)證書、合理化建議及技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、多項(xiàng)培訓(xùn)證書等。通過多年在行政單位的工作經(jīng)驗(yàn)和自己創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷,具有豐富的活動(dòng)策劃、公務(wù)接待、后勤保障服務(wù)等經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的管理和組織協(xié)調(diào)能力,曾多次組織上百人次的全省本系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班并授課,籌劃各類中小型文體娛樂活動(dòng);精通黨辦系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)信息化建設(shè)及大型工程項(xiàng)目的方案審核、正式投標(biāo)招標(biāo)、部署實(shí)施、后續(xù)驗(yàn)收工作,具有豐富的團(tuán)體管理經(jīng)驗(yàn)和很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,同時(shí)對(duì)人事管理、文字寫作、信息化建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)管理和計(jì)算機(jī)操作等方面能輕松上手,能熟練應(yīng)用目前常用的系統(tǒng)及管理軟件。對(duì)企業(yè)的部門機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位職責(zé)、績(jī)效管理、規(guī)范化目標(biāo)管理等方面能提供科學(xué)的有建設(shè)性的意見及建議。

個(gè)人技能

會(huì)開車(C1本)?? 計(jì)算機(jī)/IT????CAD??懂財(cái)務(wù)??強(qiáng)弱電??獨(dú)立編寫行政辦公室制度??分公司建設(shè)等工作

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