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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2005-07到2007-03

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷招聘咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目主管

工作描述：

1,新產(chǎn)品導(dǎo)入（人，機(jī)，料，法）

1.0，根據(jù)新產(chǎn)品定單需求以及交期要求，與工業(yè)工程部，生產(chǎn)部門擬定生產(chǎn)部門作業(yè)員工數(shù)量，到位時(shí)間，前期培訓(xùn)準(zhǔn)備工作。

1.1，根據(jù)新產(chǎn)品特點(diǎn)，定單需求以及交期要求，與測(cè)試工程，產(chǎn)品工程部確定新設(shè)備需求和時(shí)間，包含測(cè)試設(shè)備，SMT 鋼網(wǎng)，Label 打印機(jī)，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等，整合需求清單，提報(bào)總經(jīng)理采購核準(zhǔn)。

1.2，與客戶確認(rèn)consigned 以及turykey 物料比例，根據(jù)試產(chǎn)計(jì)劃擬定內(nèi)部相關(guān)單位PR,PO作業(yè)進(jìn)度，以及安排采購與進(jìn)出口安排進(jìn)料時(shí)間。

1.3，與客戶確認(rèn)BOM,SOP,QVL/AVL,Spec,Gerber,Assembly Drawing,Schematics,testing flow chart,QA requirement,Golden Sample,Etc

2,量產(chǎn)

1.1，要求客戶提供13周滾動(dòng)需求

1.2，根據(jù)定單數(shù)量，交期，結(jié)合考慮內(nèi)部產(chǎn)線產(chǎn)能，物料安排擬定生產(chǎn)計(jì)劃，根據(jù)計(jì)劃要求，跟蹤相關(guān)執(zhí)行單位嚴(yán)格執(zhí)行并定期檢討與改善。

1.3，主導(dǎo)執(zhí)行客戶ECN，根據(jù)ECN特性(running change/Cut in Change),制定切入工程變更計(jì)劃并執(zhí)行，跟蹤確認(rèn)。

3,產(chǎn)品 EOL

3.1，根據(jù)物料L/T,提前確認(rèn)最后定單數(shù)量，控制物料需求。

3.2，提前計(jì)算成品以及物料Liability(E&O),周期性反饋給客戶。

3.3，專用設(shè)備的后期處理。

4，所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)KPI指標(biāo)

4.1 月/季度/年度營(yíng)業(yè)目標(biāo)達(dá)成

4.2 廠內(nèi)/VMI 海外HUB的成品庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)的管控

4.3 原材料/WIP周轉(zhuǎn)天數(shù)的管控

4.4 原材料/成品報(bào)廢率以及超過180天以上未異動(dòng)的管控

4.5 AR 周轉(zhuǎn)天數(shù)以及逾期AR的管控

4.6 RMA 成品單片維修成本的管控

4.7 呆滯材料/成品的處理

4.8 產(chǎn)能規(guī)劃與NRE方案提報(bào)

4.9 客戶滿意度管理/QBR

5.0 代理人制度與合格代理人培養(yǎng)

5.1 項(xiàng)目月/季度損益評(píng)估

5.2 員工離職率

5.3 單片制造成本

5.4 供應(yīng)鏈管理

5.5 合約管理

5.6 訂單管理

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2012-02到2014-12

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：總經(jīng)理助理

工作描述：

工作描述：

1.負(fù)責(zé)起草公司各類內(nèi)部管理和規(guī)章制度/年度工作總結(jié)/總經(jīng)理各類活動(dòng)或會(huì)議的講話稿；

2.負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議的召集/記錄/會(huì)議紀(jì)要的整理/以及追蹤會(huì)議內(nèi)容的落實(shí)；

3.負(fù)責(zé)與各部門的溝通與協(xié)調(diào)，準(zhǔn)確無誤的將各類請(qǐng)示、指示上傳下達(dá)；

4.負(fù)責(zé)檢查、督促總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況；

5.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司來賓的接待工作；

6.負(fù)責(zé)接聽電話并應(yīng)答，做電話記錄；

7.掌握總經(jīng)理的日程安排，為總經(jīng)理接見訪客做好預(yù)約工作；

8.負(fù)責(zé)公司人力資源的日常招聘工作；

9.負(fù)責(zé)公司各類涉外會(huì)議的口譯以及外文資料的翻譯；

10.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

主要業(yè)績(jī)：

1.?任職期間負(fù)責(zé)同時(shí)負(fù)責(zé)接聽公司的客戶服務(wù)咨詢電話，三年間未收到客戶對(duì)咨詢結(jié)果不滿意的反饋；

2.?有效完成了總經(jīng)理指令的上傳下達(dá)，保證了各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行；

3.?連續(xù)多年撰寫公司年度總結(jié)上報(bào)給各個(gè)政府主管部門；

4.?通過有效接待，連續(xù)多年維護(hù)了重要客戶的關(guān)系，并且保持與相關(guān)重要領(lǐng)導(dǎo)的往來，為公司積極獲取各類行業(yè)情報(bào)/數(shù)據(jù)和信息提供了便利；

5.??有效維護(hù)了公司的五名國外專家的關(guān)系，這些專家為公司在國外品牌的宣傳發(fā)揮了重要的作用；

6..?有效維護(hù)了公司與高校的產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系，與西安交大/上海交大以及蘇州科技大學(xué)的老師保持了較好的溝通；與開發(fā)區(qū)政府的人員保持了較好的溝通，保證了公司及時(shí)獲取各類項(xiàng)目扶持資金的渠道。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2014-12到至今

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：行業(yè)推廣辦公室主任

工作描述：

工作描述：

1.?負(fù)責(zé)市場(chǎng)情報(bào)及新政策信息收集，信息整理，掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，參與市場(chǎng)調(diào)研，不斷主動(dòng)提出經(jīng)營(yíng)發(fā)展的建議和設(shè)想；

2.負(fù)責(zé)策劃/組織/實(shí)施各種規(guī)模的技術(shù)研討會(huì)議和市場(chǎng)推廣會(huì)議等專項(xiàng)品牌推廣相關(guān)活動(dòng)；

3.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳，建立并維護(hù)公司網(wǎng)站（中英文版）；

4.負(fù)責(zé)妥善處理與政府主管部門/行業(yè)主管部門以及其他行業(yè)組織之間的關(guān)系；

5.參與撰寫和制作公司各種宣傳文稿及宣傳方案；

6.參與客戶關(guān)系維護(hù)/拓展/以及商務(wù)談判等；

7.負(fù)責(zé)公司各類涉外會(huì)議和涉外活動(dòng)的翻譯和協(xié)調(diào)/接待；

8.?參與公司年會(huì)冊(cè)策劃/組織/實(shí)施等；

9.?完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待的其他事務(wù)。

下屬：5人 | 匯報(bào)人：總經(jīng)理

離職原因：

個(gè)人職業(yè)規(guī)劃

主要業(yè)績(jī)：

1.?通過相關(guān)會(huì)議的召開，穩(wěn)固了老客戶的關(guān)系，并開拓了新的客戶；

2.?通過定期的主動(dòng)匯報(bào)和溝通，與上級(jí)政府主管領(lǐng)導(dǎo)和行業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)保持了良好的關(guān)系，為公司相關(guān)業(yè)務(wù)的開展?fàn)I造了良好的外部環(huán)境；

3.?多次組織媒體撰寫軟文對(duì)公司形象進(jìn)行宣傳，并通過各類會(huì)議的舉辦及宣傳，為公司的業(yè)務(wù)推廣起到推波助瀾的效果；

4.?通過與相關(guān)媒體合作，全程參與完成公司上一版本的公司宣傳片的攝制；

5.?成功組織了兩屆公司新思路主題征文活動(dòng)和企業(yè)年會(huì)活動(dòng)，為企業(yè)文化建設(shè)出謀劃策；

6.??順利完成了所轄民間學(xué)術(shù)團(tuán)體蘇州市電工技術(shù)學(xué)會(huì)的第四屆換屆會(huì)議的籌備/召開/及民政備案工作，并負(fù)責(zé)這一團(tuán)體的日常運(yùn)行工作；

7.?有效維護(hù)了部門所管理的二十多個(gè)行業(yè)標(biāo)委會(huì)和行業(yè)協(xié)會(huì)工作，組織完成了二十余項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的參與制修訂工作。部門掛靠的五個(gè)行業(yè)協(xié)會(huì)和標(biāo)委會(huì)的工作均順利通過2016年的年終考評(píng)，并獲得領(lǐng)導(dǎo)的贊賞。

8.?成功組織召開了三屆蘇州國際大容量試驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)論壇會(huì)議，平均每次會(huì)議參會(huì)人數(shù)均在100名以上。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2015-01到2017-08

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：內(nèi)勤主管

工作描述：

主要工作內(nèi)容:

1. 負(fù)責(zé)客戶需求評(píng)審、合同評(píng)審、產(chǎn)品報(bào)價(jià)；

2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品下單、訂單跟蹤、安排發(fā)貨、制作相關(guān)外貿(mào)單據(jù)、確認(rèn)貨款；

3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后服務(wù)，解決客戶問題；

4. 客戶信息錄入，分析客戶信息；

5. 協(xié)調(diào)生產(chǎn)、財(cái)務(wù)等各相關(guān)部門，保證合同的正常執(zhí)行；

6. 負(fù)責(zé)日?？记?、辦公用品管理、客戶接待、出差安排、會(huì)議安排等各類行政事務(wù)；

7. 資料、單據(jù)、合同、體系文件等翻譯；

8. 安排小組內(nèi)勤人員的日常工作，進(jìn)行工作匯總及匯報(bào)；

工作業(yè)績(jī)：

1.2017年，統(tǒng)籌安排組內(nèi)工作，完成年中工作匯報(bào)；協(xié)助外勤簽訂多個(gè)合同，并完成交貨及貨款結(jié)算。

2.2016年，配合外勤完成數(shù)十個(gè)訂單，已完成交貨及貨款結(jié)算。

3.2015年，制定內(nèi)勤崗位職責(zé)，制定行政流程規(guī)范，使用至今。